R$ 3182,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Descrição: ATIVIDADESProcessamento da Folha de Pagamento.Determinação de período de abonos, férias, rescisões (observando legislação vigente), controle de ponto eletrônico, afastamentos/retorno ao trabalho, entre outros.Realizar todo o processo de Admissão Digital pelo Sistema ADP. REQUISITOSFormação Superior completa na Área de Recursos Humanos, Administração Experiência anterior na área.Conhe...
Descrição: Estamos em busca de um profissional para se juntar ao nosso time de Departamento Pessoal!
resolução dos problemas além de orientar sobre as práticas e políticas da área de administração de pessoal Administração ou Ciências Contábeis• Experiência em Legislação Trabalhista/ Rotinas de Administração de Pessoal
Descrição: Realizar Rotinas de Departamento Pessoal, como:Processo Admissional e Rescisório, encargos
Descrição: Alimentar e analisar os dados da planilha para fechamento da folha de pagamento;Conferir a folha de pagamento para liberação no banco e emissão de guias de impostos e recibos;Gerir processos e conferir cálculos de férias e rescisões;Alimentar e analisar os dados da planilha de custos;Organizar dossiê de documentos para processos trabalhistas;Separar documentos digitais para entrega p...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno para se juntar à nossa equipe
Descrição: Como Analista Financeiro, você desempenhará um papel fundamental na análise e gestão dos dados
Descrição: Como Analista de Controladoria, você desempenhará um papel fundamental na análise e gestão
Descrição: Processamento da Folha de Pagamento processamento no sistema e-social, FGTS digital e DCTFWEB (DARF);Determinação de período de abonos, férias, rescisões (observando legislação vigente);Controle de ponto eletrônico afastamentos/retorno ao trabalho, entre outros;Realizar todo o processo de Admissão Digital pelo Sistema ADP. Outros requisitos: Formação Superior completa na Área de Recu...
áreas relacionadas; Experiência em folha de pagamento e demais rotinas da área de Administração de Pessoal
Economia ou áreas correlatas;Experiência em folha de pagamento e rotinas da área de Administração de Pessoal
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: - Acompanhar quadro de vagas objetivando o preenchimento das mesmas obedecendo os prazos estabelecidos.- Divulgar vagas existentes através de sites específicos.- Triar currículo nos sites específicos, banco de dados: físico e digital, de acordo com a descrição de cargo e perfil da vaga, definidos em conjunto com o Gestor da área solicitante.- Convocar ca...
Rotinas de departamento pessoal (afastamento, transferência, alteração de cargo, alteração de dados pessoais
Descrição: Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.O QUE VOCÊ VAI FAZER:Atuar como o ponto f...
Descrição: Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.O QUE VOCÊ VAI FAZER:Atuar como o ponto f...
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação
Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Pessoa Analista de Importação e Exportação
requisitos: Possuir conhecimentos no pacote Office;Possuir conhecimento prévio na área de Administração de Pessoal
Descrição: MISSÃO DO CARGO:Contribui diretamente para a qualidade das entregas do time a fim de que os requisitos de software solicitados pelo PO da squad sejam atendidos.O QUE VOCÊ VAI FAZER:Mapear a necessidade de negócios do cliente, por meio da análise do sistema ou atendendo às solicitações feitas diretamente pelo cliente ao PO, sugerindo a implementação no produto padrão;Realizar os teste...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe!
Descrição: Empresa Contratante: Indústria de grande porte Vaga: Analista de DP Sênior Requisitos Graduação Avançado Desejável: pós graduação; Power BI Inglês(diferencial) Sólida experiência na rotina de Deptº de Pessoal
Descrição: Vaga: Analista de MateriaisEstamos em busca de um Analista de Materiais para se juntar à nossa
Descrição: Analista Compliance Pleno - Exclusiva para Pessoas com DeficiênciaAtividades:Responsável pelo
Descrição: Vaga: Analista de VendasEstamos em busca de um Analista de Vendas para se juntar à nossa equipe
Descrição: Estamos buscando um Analista Sênior de Sistemas altamente capacitado para liderar a gestão
Descrição: Esse profissional será responsável pelos processos internos de Operações Administrativas e Recrutamento e Seleção, bem como seus impactos na jornada e na experiência do cliente.Acompanhar e monitorar a eficácia e performance dos processos técnicos e operacionais e apoiar estrategicamente no desenho técnico-operacional de novos projetos de mão de obra.Analisar o impacto de fornecedore...
Descrição: Estamos em busca de uma Pessoa Analista de Custos Sênior para se juntar à equipe em São Bernardo
Descrição: Dar suporte administrativo aos demais integrantes do setor;Elaboração de documentos, planilhas e formulários inerentes ao setor;Análise de dados e indicadores da área;Atuar com foco na melhoria contínua nos processos da área;Suporte aos processos administrativos;Atendimento a demandas pontuais do time;Lançamento de pagamentos no sistema.Outros requisitos: Requisitos e Qualificações: ...
Descrição: Vaga Exclusiva para Pessoa com Deficiência - Analista de Customer CareEstamos em busca de um(a) Analista de Customer Care para integrar nossa equipe.
Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal Realizar integração institucional para novos colaboradores recém-admitidos;- Controlar Movimentação de Pessoal
para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.O QUE VOCÊ VAI FAZER:O analista
MISSÃO DO CARGO:Atuar como analista de desenvolvimento Progress 4GL em uma das Squads dos produtos TOTVS
Descrição: Olá Pessoal, estamos em busca de um Analista de Cobrança para se juntar à nossa equipe!
desenvolvimento, avaliação de desempenho e organização de eventos internos, bem como apoio à Administração de Pessoal
Será responsável por operacionalizar a segurança patrimonial e pessoal dos colaboradores; Juntamente descritas; Conhecimentos: Análise de Riscos e Vulnerabilidades nível iniciante; Segurança Patrimonial e Pessoal
;Criar e atualizar das Fichas de Instruções de Trabalho;Gerar alternativas relacionadas à segurança pessoal
internos da empresa.Outros requisitos: Atribuições:- Realizar o processo de Recrutamento e Seleção de Pessoal
a política da empresas e CCT's regionais;Contribuir ativamente no processo orçamentário de custo de pessoal
gestão da área de Facilities (segurança patrimonial, portaria/recepção, alimentação, transporte de pessoal
e Seleção;• Executar e controlar programas de treinamento;• Acompanhar e controlar movimentação de pessoal