-
Salário mediano em todo Brasil
R$ 2713,00
-
Próximo cargo mais comum
Consultor de Recursos Humanos -
Formação mais frequente
Graduação em Psicologia
43 vagas de emprego para psicólogo - analista de rh
-
profissional para atuar na área de Recursos Humanos.Requisitos obrigatórios:Superior completo em Gestão de RH ou Psicologia, experiência anterior na função.Atividades:Foco em recrutamento e seleção, do início ao
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia , Administração ou RH;- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento;- Habilid...
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a gestão de indicadores de RH.Requisitos:- Formação em Psicologia treinamento e desenvolvimento, benefícios e folha de pagamento;- Habilidade em gestão de indicadores de RH
-
Descrição: Analista de RHAtividades:Planejar, organizar, efetuar o levantamento de necessidades de treinamento interpretar pesquisas de clima organizacional e desenvolver plano de ação.Prestar consultoria interna de rh e dar manutenção ao plano de cargos, salários e carreiras.Requisitos:Formação superior completa em Psicologia e afins.Experiência anterior ...
-
Descrição: Formação superior completa, desejável graduação em Psicologia;Experiência com RH generalista
-
.- Suporte em Talent Acquisition.Requisitos:- Graduação completa em Psicologia, Administração ou áreas
-
pontos apresentados na entrevista.Vaga também para PCD.Outros requisitos: Ensino Superior Cursando em Psicologia
-
candidaturas nas vagas divulgadas.Agendar e conduzir entrevistas com candidatos.Manter Consultor de RH todos os outros subsistemasRealizar programa de estágio Requisitos:- Desejável superior completo em Psicologia
-
empresa multinacional, no segmento de fabricação de produtos e equipamentos industriais, contrata: Analista arquivos, relatórios diversos, apoio a atividades de comunicação interna incluindo gestão de conteúdo de RH cotas e atendimento a funcionários.Requisitos obrigatórios:Formação superior cursando ou completa em Psicologia , Gestão de RH, A...
-
endomarketing, organização e desenvolvimento de treinamentos, acompanhamento e gestão de indicadores de RH , elaboração do orçamento anual de RH, administração de cargos e salários e gestão de desempenho. trabalho.Outros requisitos: Pré-requisitos: Ensino superior cursando em Administração, Contabilidade, Psicologia
-
Descrição: Vaga: Analista de RH - Recrutamento e SeleçãoEstamos em busca de um(a) Analista de RH para processos seletivos, desde a divulgação das vagas até a contratação dos candidatos.Requisitos:- Formação em Psicologia
-
Descrição: Requisitos• Formação nas áreas psicologia, administração ou áreas correlatas;• Conhecimento treinamentos, desde LNT a avaliação de eficácia e reporte dos indicadores;• Acompanhamento dos indicadores de RH
-
acordo com o cronograma estipulado.Buscamos alguém que apresente: Obrigatório:• Superior completo em Psicologia
-
Área de Atuação: RH FFM ICESP Carga horaria: 40 horas semanais Local de trabalho: São Paulo Requisitos : Formação Superior completa em Psicologia (obrigatoriedade de anexar documentação) Registro CRP ativo (obrigatoriedade de anexar carteirinha do conselho) Pós-Graduação concluída em Psicologia Organizacional
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo, preferencialmente Administração ou Psicologia.- Experiência obrigatória: Análise de indicadores de RH, atuação anterior com BP, experiência generalista com foco em ações de DHO;- Conhecimento técnicos obrigatórios: Generalista em RH;Atividades:- Preparar melhoria contínua do clima organizacional.- Direci...
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou subsídios com feedback e participação em reuniões estratégicas, quando aplicável.- Manter a gestão e o RH
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
-
Analista de RH Jr - (Recrutamento e Seleção) - Unidade Corporativo - RJ
Rede D'OrJúnior/Trainee - 2 vagasDescrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
-
Requisitos:*Ensino Médio Completo, desejável cursando superior em Recursos Humanos, Administração ou Psicologia admissão e registro, fornecendo-lhes as instruções necessárias, e enviar documentos admissionais para Analista
-
Analista RH Pl - Atração e Seleção - Temporária (Contratação Via Agência de Empregos) Petrópolis/Teresópolis
CERVEJARIA PETROPOLIS S APlenoDescrição: Requisitos da Vaga:• Superior Completo em Psicologia, Gestão RH, Administração ou áreas afins
-
AlimentaçãoVale TransportePlano de SaúdePlano OdontológicoSeguro de VidaPLRRequisitos: Superior Completo em Psicologia , Gestão de RH, Administração ou Engenharia de ProduçãoExperiência com as atividades de treinamento,
-
Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em Psicologia com CRP Ativo;Conhecimento no Pacote Office operacionais, técnicas, especialistas e PcD's;Realizará alinhamento de perfis com gestores e requisitantes do RH
-
Descrição: Atribuições:- Realizar atividades de treinamento;- Atuar junto a gerência de RH em projetos Requisitos:- Graduação completa em Psicologia;- Conhecimento do Pacote Office;- Experiência na área.Horário
-
Gestão;• Conhecimento de Azure Devops (Diferencial);• Experiência em projetos ágeis nas frentes de RH ;Seguro Complementar de acidentes pessoais;Convênio farmácia;Apoio Pass (Aconselhamento psicológico,
-
Analista de treinamentoEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga: Ensino Superior cursando em Gestão de RH , Pedagogia, Administração, Psicologia, ou áreas correlatas;Desejável Conhecimento de Tecnologias de
-
Modalidade presencial.Formação Superior: Psicologia, Administração de Empresa, Administração de RH e
-
: Número de Vagas: 01Local de trabalho: Campinas -São Paulo REQUISITOSEnsino Superior Completo em Psicologia ou Gestão de RH;Experiência com Recrutamento e Seleção de Alta Demanda na área Comercial PRINCIPAIS
-
Interno na unidade, desde comunicação, mapeamentos, devolutivas e cadastro no sistema informatizado de RH por Desempenho (Metas de PLR, 360º, Cuidando do Meu Progresso e Remuneração), conforme orientações do RH Corporativo;- Manter atualizado o sistema informatizado de RH, nos módulos aplicáveis a unidade;- Acompanhar evidências exigidas.Requisitos do Carg...
-
volumetria de vagas/posições operacionais (300/400 ao mês).Outros requisitos: - Ensino Superior Completo (RH , Psicologia, Administração e demais);- Experiência com Recrutamento e seleção;- Experiência com alto
-
Descrição: Resumo da posição/área:Responde por Analista de Recursos Humanos Sr nos processos de R&S.Responsabilidades Requisitos:Formação: Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos HumanosConhecimentos Técnicos : Pacote office intermediário, conhecimento SAPExperiência: em RH e atendimento ao públicoCNH "B"
-
das cotas de jovem aprendiz e PCD.Acompanhar o programa de jovem aprendiz e as metas e relatórios do RH acompanhar cronograma de inspeções de qualidade.Outros requisitos: Formação Acadêmica: Superior em Psicologia
-
Descrição: Empresa de grande porte no ramo da Construção Civil contrata Analista de RH para atuação 100% outros.EndomarketingJuntamente com a área de Comunicação, planejar, desenvolver e retroalimentar ações de RH Criar, desenvolver e executar projetos e programas internos;Executar e desenvolver eventos internos de RH , áreas do negócio.EXPERI...
-
vagas em aberto e controlar o leadtime dos processos seletivos;Manter parcerias com consultorias de RH Nível Básico e Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Requisitos:Ensino Superior Completo em Psicologia
-
Descrição: Vaga: Analista de Treinamento e DesenvolvimentoEstamos em busca de um Analista de Treinamento desenvolvimento e fazer recomendações para melhorias;Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de RH garantir que as habilidades aprendidas sejam aplicadas no trabalho.Requisitos: Experiência comprovada como Analista apresentação;Capac...
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno para se juntar à nossa equipe legais.Requisitos: Formação: nível superior completo em Administração de Empresa, Recursos Humanos e Psicologia trabalhista, conhecimento no sistema ADP será um diferencial.Experiência: Mínima de 4 (cinco) anos na área de RH
-
Descrição: Resumo da posição/área:Estamos buscando candidatos para a posição de Analista de Recursos institucional;• Gestão de armários e vestiários.Requisitos:Formação: Superior Completo em Administração, Psicologia Recursos HumanosConhecimentos Técnicos: Pacote office intermediário, conhecimento SAPExperiência: em RH
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Empresa do segmento de vagas e acompanhamento dos indicadores de recrutamento e seleção.Requisitos:- Graduação completa em Psicologia Habilidade em comunicação e relacionamento interpessoal.Outros requisitos: - Formação✓ Graduação completa em Psicologia , Administração, Tecnólogo ...
-
como ações de comunicação, eventos entre as áreas.Requisitos necessários;Ensino Superior completo: Psicologia , Administração, Gestão em RH e áreas afins;Experiência na área de RH (Treinamento e Desenvolvimento)
-
Descrição: Superior Completo em Psicologia ou Administração de Empresas;Desejável Pós-graduação em Gestão de decisões e organização dos processos;Atender demandas de T&D, Clima Organizacional, Projetos de RH
-
efetuar sua candidatura.Veja abaixo a posição e, atendendo aos requisitos, faça já seu cadastro.CARGO: Analista e ter sucesso no processo:Pré-requisitos e conhecimentos:Formação Superior Completa: Administração, Psicologia , Pedagogia, RH, dentre outras.Pós graduação e MBA - DiferencialNecessário ter experiência na elaboração