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Faixa salarial a combinar -
São Paulo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Café da manhã
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Cesta de natal
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Desconto em produtos
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Resumo da posição/área:
Responde por Analista de Recursos Humanos Sr nos processos de R&S.
Responsabilidades:
Recrutamento e seleção
- Analisar a vaga, definir perfil junto ao gestor e elaborar divulgação.
- Triar currículos, abordar candidatos, realizar entrevista de triagem (coletiva ou individual), aplicar testes, acompanhar e avaliar dinâmicas de grupo.
- Realizar processo de hunting
- Analisar o resultado dos testes dos candidatos e definir aprovação em conjunto com o gestor.
- Conferir escolaridade exigida, agendar exame médico admissional e providenciar recolhimento de documentação admissional.
- Desenvolver indicadores de acompanhamento e reporte de vagas
- Realizar devolutiva do processo seletivo aos candidatos.
- Realizar integração do novo colaborador, devolutiva de grafo para cargos que se aplica.
- Acompanhamento do desenvolvimento do colaborador dentro do período de experiência.
Requisitos:
Formação: Superior Completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos
Conhecimentos Técnicos: Pacote office intermediário, conhecimento SAP
Experiência: em RH e atendimento ao público
CNH "B"
Empresa
#SomosKOF e sabemos que nosso talento é a chave do sucesso. Por isso, convidamos você a conhecer esta nova oportunidade de desenvolvimento.
Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar, gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes.