Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo?Garantir a qualidade do pré-processamento das amostras colhidas em laboratórios clientes, garantindo a integridade, estabilidade e prazo de envio dos materiais aos setores técnicos responsáveis pela realização dos exames. Atuar de forma generalista na análise de exames de urgência.Sobre a área: O setor SMD é responsável por garantir a realizaç...
Ter comportamento e atitudes que garantam a sustentabilidade dentro do ambiente hospitalar, baseado na
Descrição: Empresa no segmento hospitalar contrata: Principais responsabilidades: • Recepcionar pacientes Ensino médio completo;• Experiência com atendimento ao público;• Desejável vivência com atendimento hospitalar
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa será responsável por prestar atendimento a clientes e médicos.Este profissional será responsável por exercer suas atividades com muita atenção, sensibilidade e dinamismo, sempre com o objetivo de encantar e alcançar a excelência em suas atividades diárias. Buscamos alguém que acolha, ouça e entenda as necessidades dos clientes, com...
Descrição: Técnico em Manutenção de Equipamentos HospitalaresLocal: São Paulo - SPAtribuições:• Montar e instalar os produtos da empresa, além de efetuar a assistência técnica de manutenção eletroeletrônica, hidráulica e mecânica em equipamentos e acessórios.• Realizar serviços de instalação de máquinas junto aos clientes de média complexidade (tipologia padrão de máquinas, incluso SPS/formol/f...
Descrição: Auxiliar na rotina do setor, envolvendo suporte ao atendimento de clientes internos e externos, preenchimento de planilhas e controle de arquivos;Auxiliar em atividades administrativas, visando a contribuir com as rotinas do setor.Auxiliar os demais membros da equipe quando necessário, em relação ao suporte operacional;Receber, arquivar e organizar documentos e materiais de escritóri...
Descrição: Executar as atividades de medicina ocupacional e coordenar o PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Operacional) da Instituição, visando a promoção e preservação da saúde dos trabalhadores, conforme normas e diretrizes definidas e de acordo com a legislação vigente. Elaboração e analise de indicadores da área, elaboração e coordenação de Programas de Qualidade de Vida.Outros req...
Descrição: Assistente de DHO - Foco em R&S- Realizar o atendimento telefônico e presencial, a fim de triar todos os assuntos pertinentes a cada subárea da área de Recursos humanos;- Gerenciar o e-mail geral da área de entrega de currículos, mantendo organizado e efetuando de acordo com a correspondência encontrada;- Triar os currículos através de todos os canais de entrega, selecionando os curr...
Descrição: Garantir o cumprimento dos requisitos dos clientes (SLA / Acordo de Nível de Serviço) no que se refere à disponibilidade dos recursos de informática através do atendimento, registro, acompanhamento, encaminhamento e resolução das solicitações.Boa capacidade de solução dos incidentes ocorridos na área de TI da InstituiçãoOutros requisitos: Formação Técnica em Informática concluída.Gra...
Descrição: Responsável por liderar a equipe local de Service Desk (N1), sendo referência de equipe das atividades diárias, otimizando processos internos e promovendo a resolução dos chamados (incidentes e solicitações) mantendo o nívelelevado de cumprimento dos SLAs. Desempenhará um papel fundamentalna gestão eficiente da operação do Service Desk (N1).Garantir o cumprimento dos requisitos dos c...
do fluxo de trabalho.Ter comportamento e atitudes que garantam a sustentabilidade dentro do ambiente hospitalar
Descrição: Atender os clientes/pacientes, fornecendo informações e esclarecimentos, visando suprir suas necessidades. Receber as manifestações dos clientes/pacientes (reclamações, elogios e/ou sugestões), identificando todos os detalhes sobre o ocorrido bem como pessoas envolvidas a fim de munir os líderes de informações suficientes para analisar as ocorrências. Registrar os chamados no sistema...
Descrição: Atuação com processos ITIL (Gestão de Incidentes, Gestão de Problemas, Gestão de Mudanças e Gestão de Ativos). Ser responsável por avaliar, documentar, dirigir e monitorar os principais processos da área de TI, além de, garantir o alinhamento estratégico e a entrega de valor de Governança de TI.Atuar ativamente no desenvolvimento e revisão dos mais diversos tipos de artefatos, como p...
.* Serviços e Hospitalidade Manter o local de trabalho, limpo e organizado, com os termos de empréstimos
Descrição: O Instituto Via de Acesso em parceria com um Hospital que é um complexo hospitalar Brasileiro
19h (escala 5x2) - presencial.Local de atuação: Vila Clementino/SP (próximo ao Metrô Santa Cruz ou Hospital
com plantões aos finais de semana).Local de trabalho: Vila Clementino/SP (próximo Metrô Santa Cruz ou Hospital
Horário: 08h às 16h20 (escala 6x1).Local de trabalho: Vila Clementino/SP (próximo Metrô Santa Cruz ou Hospital
Trabalho: 08h às 17h48 (escala 5x2) Local de Trabalho: Vila Clementino/SP (próximo ao Metrô Santa Cruz ou Hospital
Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo;- Experiência: Experiência na função atuando no setor Hospitalar
gestores no fechamento do Ponto;-Emissão de relatórios diversos.Outras informações:- Local de trabalho: Hospital
ausência do líder.O que você precisa ter:Ensino Médio completo;Pacote Office;Conhecimento com atendimento hospitalar
Treinamento (LNT); 2- Implementação de treinamentos comportamentais, de atendimento e procedimentos hospitalares
ou certificado de conclusão) Conhecimentos desejáveis: desejáveis conhecimentos rotinas de copeiro hospitalar
requisitos: O que você precisa ter:Ensino Médio completo;Pacote Office;Conhecimento com atendimento hospitalar
por departamento nos horários e salas conforme disposição;Análise dos processos para programação em hospital
•Efetuar as Requisições de Serviços de Manutenção via sistema, mediante orientação da Administração Hospitalar
, instalação de iluminação, interligação de geradores com os sistemas de infraestrutura industrial, hospitalar