R$ 1619,00
Graduação em Sistemas de Informação (Análise de Sistemas)
A Universia está em busca de candidatos para o Programa de Estágio B3 - 2026. Trilha de Desenvolvimento No programa você terá oportunidade de desenvolvimento técnico e comportamental Além disso, proporcionamos a você, conexões com programas que incentivam a inovação e melhoria contínua
Descrição: Programa de Aprendiz Nova Infra – Construa seu futuro com a gente! Por isso, estamos lançando nosso Programa de Aprendiz, uma oportunidade para jovens que desejam iniciar área Financeira: afinidade com Ciências Contábeis.Benefícios e jornada:Jornada conforme legislação do Programa de Aprendizagem;Vale-transporte, vale-refeição, seguro de vida e ...
Se sim, o nosso programa é para você! profissional anterior - aqui você terá espaço para aprender e se desenvolver.Sobre o Programa:O nosso Programa _________________________________________________________________________________Benefícios:• Bolsa auxílio $1.700,00);• Plano de saúde;• Seguro de vida;• Vale-refeição ou refeitório local (de acordo com a vag...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Assistente de Contratação (Temporário) para apoiar nosso time de Recrutamento e Seleção em demandas de alto volume.Principais Atividades:- Triagem de currículos em grande volume;- Convocação de candidatos para processos seletivos em massa;- Divulgação de vagas em plataformas de emprego;- Contato com candidatos via WhatsApp, telefone e e-mail;- Agendamento e ...
Descrição: Junte-se à Fundação Getulio Vargas — Onde o Conhecimento Transforma o BrasilNa FGV, estamos na vanguarda da produção e aplicação do conhecimento científico com um propósito claro: transformar as condições sociais do Brasil. Como um dos principais Think Tanks do mundo, enfrentamos os grandes desafios nacionais por meio de pesquisa rigorosa, ensino de excelência, disseminação estratégi...
Descrição: Buscamos um profissional para apoiar as rotinas de gestão de pessoas, recrutamento, contribuindo para a organização de dados, indicadores e processos de RH.A posição atua de forma integrada com o time de RH e Departamento Pessoal, apoiando a análise de informações estratégicas e a execução de processos relacionados à atração, retenção e gestão de profissionais. Competências Técnicas:...
profissional.O que você vai fazer no dia a diaApoiar a criação de artes, textos e comunicações internas;Auxiliar curadoria básica e apoio na indicação de cursos, jornadas de aprendizagem e conteúdos educacionais;Auxiliar suporte);Prestar suporte em treinamentos online e presenciais;Apoiar o onboarding de novos colaboradores;Auxiliar
Descrição: Responsabilidades:Responsável por logística de treinamentos, operacionalização de treinamentosTreinamentos Mandatórios como: Normas regulamentadoras, Onboarding e Ética,Controle de vencimento, convocação para treinamento, registro no sistema, arquivo de documentação, apresentação de documentação em auditorias.Responsável pelo processo de admissãoEnvio de links para candidatos aprovad...
Descrição: Auxiliar nas tarefas administrativas e técnicas no setor, atendimento, preparar planilhas.
Elaborar e emitir Termos de Compromisso de Estágio, Termos Aditivos e outros documentos pertinentes ao programa cadastramento e divulgação de oportunidades de estágio;Orientar os estudantes cadastrados sobre os programas CIEE;Auxiliar na convocação de candidatos para processos seletivos;Auxiliar no atendimento de clientes e orientá-los sobre o...
Elaborar e emitir Termos de Compromisso de Estágio, Termos Aditivos e outros documentos pertinentes ao programa cadastramento e divulgação de oportunidades de estágio;Orientar os estudantes cadastrados sobre os programas
avaliando a eficácia das atividades)Aplicar e acompanhar as Avaliações de Desempenho e Potencial.Acompanhar Programas Empresarial ou áreas afins.Será diferencial ter pós graduação na área de RH.Experiência com Treinamento e Programas
atividades:Apoiar na gestão de benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, entre outros);Auxiliar
.• Apoiar a área Corporativa de Treinamento & Desenvolvimento, coordenando a execução local dos programas como:– Fechamento e cronograma corporativo de folha de pagamento;– Gestão e manutenção de benefícios;– Programação
Responsável por ministrar encontros da capacitação teórica para adolescentes e jovens contratados no programa de aprendizagem, prestando apoio à equipe técnica nas questões pedagógicas dos Programas de Aprendizagem
Responsável por ministrar encontros da capacitação teórica para adolescentes e jovens contratados no programa de aprendizagem, prestando apoio à equipe técnica nas questões pedagógicas dos Programas de Aprendizagem
resultados; Ser ponto focal de RH junto à área cliente, com exposição à alta liderança; Assegurar e apoiar programas Humanos, comunicando valor corporativo das iniciativas e atuando diretamente nas implementações dos programas
Descrição: Responsável pela análise e execução das atividades de apoio aos processos de Educação e Desenvolvimento Organizacional da Regional Sapezal, visando atender as demandas alinhadas às políticas Corporativas.Atribuições:Responsável pela análise e execução das atividades de apoio aos processos de Educação e Desenvolvimento Organizacional das Unidades;Contribuir no levantamento das demanda...
Descrição: Conduzir processos de recrutamento e seleção end-to-end para posições de tecnologia e áreas corporativas;Realizar alinhamento de perfil com gestores e apoiar na definição de estratégias de atração de talentos;Atuar ativamente em sourcing de candidatos, principalmente em plataformas como LinkedIn;Conduzir entrevistas por competências e avaliações comportamentais;Apoiar iniciativas e p...
Descrição: Colaborar estrategicamente com os líderes, referente aos temas de rescisão, admissões, processos seletivos, ponto, quadro, afastamento, pagamentos, jornada de trabalho, uniforme e benefícios.Atendimento telefônico, presencial ou canal interno de chamados para esclarecimento de dúvidas a respeito das práticas de administração de pessoal.Conhecimento do Pacote OfficeApoiar em melhorias...
Descrição: O profissional será responsável por garantir a segurança dos colaboradores e das operações,Realizando inspeções, identificando riscos e implementando medidas preventivas. Além disso, será responsável pela capacitação dos funcionários, controle de EPIs, investigação de acidentes, elaboração de planos de emergência e cumprimento das normas regulamentadoras (NRs). O técnico também dever...
Descrição: Responsabilidades:- Ter experiência em rescisão, ponto e cálculo;- Realizar o controle de ponto dos colaboradores;- Manter atualizados os registros dos colaboradores;- Prestar suporte em atividades administrativas do setor.Se você se identifica com o perfil e deseja fazer parte de uma equipe dinâmica e colaborativa, candidate-se agora mesmo!Além dos nossos benefícios padrão, temos ta...
práticas e de alto impacto para os colaboradores.Principais Responsabilidades:Desenvolver e implementar programas
Descrição: Há mais de 30 anos trabalhamos para entregar o melhor da medicina veterinária, da pesquisa e da ciência a todos os nossos parceiros, que no dia a dia, se empenham para fazer o cuidado chegar aos animais. Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores que se dedicam, fazendo nosso trabalho acontecer e progredir todos os ...