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Salário mediano em todo Brasil
R$ 3965,00
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Formação mais frequente
Graduação em Administração de Recursos Humanos
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Principais palavras-chave
Treinamento e desenvolvimento, Programas de treinamento, Equipe de treinamento, Área de treinamento, Necessidades de treinamento, Equipe de instrutores, Novos colaboradores, Levantamento de necessidades, Gestão, Recrutamento e seleção
24 vagas de emprego para supervisor de treinamento
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Elaborar projetos educativos e material didático para apoio institucional;• Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento profissional dos colaboradores em conjunto com os supervisores, gerentes e diretores ;• Acompanhar a performance dos treinamentos junto aos colaboradores;• Construir o cronograma treinamento baseado no Levantame...
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Supervisionar rotinas de controle ambiental, limpeza hospitalar e gerenciamento de resíduos;Conduzir treinamentos
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e indiretamente, a equipe de Operador de Atendimento, Assistente de coleta Auxiliar de Enfermagem e Supervisor ativamente das reuniões do Hospital.• Avaliar a necessidade, a proposta e o acompanhamento dos processos de treinamento e Atendimento.• Conduzir reuniões com a equipe de Enfermagem e Atendimento.• Elaborar as escalas de treinamento gratuita e nenh...
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.• Participar de reuniões com Processos de Enfermagem, auditorias internas e treinamentos da Universidade gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento
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gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento
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ou educadora:• Liderança clínica: Liderar taticamente as clínicas das unidades da marca, promovendo treinamentos
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gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento
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Coordenará equipes multidisciplinares, treinamentos técnicos, padronização de processos e implementação
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estabelecido pela Institução, do ponto de vista técnico profissional, através da participação em reuniões e treinamentos resolver situações conflituosas entre os profissionais da educação continuada, desta equipe com os supervisores e demais membros da equipe multiprofissional; - Realizar o planejamento dos treinamentos ; ...
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análise crítica dos indicadores da unidade; Elaborar e acompanhar o cronograma de treinamentos trabalho: Macaé/RJ- Escala de trabalho: 200 - (5X2) - 07:30 12:00 13:00 16:30- Disponibilidade para treinamento
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equipe de Engenharia Clínica, garantindo seu uso adequado;- Realizar o levantamento de necessidades de treinamentos Local de trabalho: Hospital Macaé D'Or.- Escala de trabalho: 200h Seg a Sex;- Disponibilidade para treinamento
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clínico/operacional;Desenvolver atividades de apoio às áreas operacionais e assistenciais, através de treinamentos RJ;- Escala de trabalho: 220 - (5X2) - 2º A 5º - 07:30 17:30/ 6° 07:30 16:30- Disponibilidade para treinamento
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trabalho: Hospital UDI, São Luís - MA- Escala de trabalho: Rotina Administrativa;- Disponibilidade para treinamento
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Supervisor(a) de Enfermagem - Centro Oncológico de Infusão - Glória D'Or
Rede D'OrAuxiliar/Operacionalzelando pela segurança e continuidade da assistência no cuidado ao paciente;-Realizar e multiplicar treinamentos informações:- Local de trabalho: Glória – RJ;- Escala de trabalho: 5x2 - 07h às 16h;- Disponibilidade para treinamento
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Supervisor(a) Educação Continuada - Setor Educação Continuada - Unidade São Luiz Jabaquara
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoO DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL INDIVIDUAL E GRUPAL DA EQUIPE DE ENFERMAGEM, PROMOVER ATIVIDADES DE TREINAMENTO Jabaquara- Escala de trabalho; 220 - 2° A 5° - 07:00 às 17:00 / 6° 07:00 as 16:00 - Disponibilidade para treinamento
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Experiência.Atividades:Planejar e coordenar as atividades de assistência de enfermagem do setor, apoiando a equipe o supervisor Unidade Hospital São Luiz Jabaquara- Escala de trabalho; 180 - 13:00 às 19:00- Disponibilidade para treinamento
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Experiência em CME e/ou Centro Cirúrgico;- Desejável curso de Instrumentação Cirúrgica.Atividades:- Ministrar treinamentos envolvidos e providenciando soluções;- Participar da elaboração de manuais de rotinas ou POPs, junto a supervisora Local de trabalho: Glória/RJ;- Escala de trabalho: 180h - 12x36 - 07h as 19h;- Disponibilidade para treinamento
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experiência anterior na área e função; Desejável pós-graduação em áreas assistenciais.Atividades: - Ministrar treinamentos envolvidos e providenciando soluções;- Participar da elaboração de manuais de rotinas ou POPs, junto a supervisora Duque de Caxias/RJ- Escala de trabalho: 200h - Segunda à Sexta - 07h às 16h.- Disponibilidade para treinamento
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) com impressos próprios preenchidos;Realizar contato com o centro cirúrgico e UTI MF ou enfermeiro supervisor Local de trabalho; Perinatal Barra - RJ- Escala de trabalho; 12x36 | 07h as 19h- Disponibilidade para treinamento
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provas e avaliações para o processo seletivo dos profissionais de enfermagem;""• Promover a integração, treinamento Participar nas Avaliações de Experiência dos profissionais de enfermagem;""• Promover atividades de treinamento Enfermeiro Trainee, participando do processo seletivo e acompanhando a programação com osEnfermeiros, Supervisores Representar a I...
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dos laboratórios;• Identificar as necessidades de insumos de laboratório, solicitando a aquisição ao supervisor diárias (manutenção, operações, redes);• Auxiliar em programas de melhoria contínua (auditorias internas, treinamentos
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internação.Atividades:- Liderar o técnico de enfermagem sob sua responsabilidade; participação nos programas de treinamento necessidade de manutenção de equipamento comunicando ao técnico diarista, enfermeiro coordenador/rotina e/ou supervisor Barra , Barra da Tijuca - Rio de Janeiro - RJ.- Escala de trabalho: A combinar.- Disponibilidade para treinamento
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emergência.Atividades:- Liderar o técnico de enfermagem sob sua responsabilidade; participação nos programas de treinamento necessidade de manutenção de equipamento comunicando ao técnico diarista, enfermeiro coordenador/rotina e/ou supervisor Barra da Tijuca, Rio de Janeiro - RJ.- Escala de trabalho: 12x36 - 07h às 19h- Disponibilidade para treinamento
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de serviço para as manutenções corretivas de equipamentos, sistemas e estrutura física;Comunicar ao supervisor imediato (Enfermeiro Horizontal ou Coordenador) demais problemas encontrados;Participar de trabalhos e treinamento