R$ 4687,00
Graduação em Administração de Recursos Humanos
Administração de pessoal, Departamento pessoal, Ponto eletrônico, Responsável, Segurança do trabalho, Gestão, Admissão, Férias, Trabalhistas, Contas a pagar
hospitalar;- Acompanhar processos seletivos e realizar entrevistas de candidatos encaminhados pelos Recursos Humanos para contratação de novos colaboradores da equipe;- Realizar análise de potencial e desempenho limpeza, com objetivo de demonstrar os resultados;- Garantir o preenchimento do SLA, juntamente com a supervisora
Responsabilizar-se operacionalmente pelo desempenho das atividades administrativas do Centro de Diagnóstico , implementando esforços, recursos e as melhores práticas de Supervisionar a qualidade e produção das suas áreas de atuação, visando assegurar a compatibilidade de recursos com a demanda, além de monitorar Fazer os tratamentos das divergências de pon...
Responsabilizar-se operacionalmente pelo desempenho das atividades administrativas do Centro de Diagnóstico , implementando esforços, recursos e as melhores práticas de Supervisionar a qualidade e produção das suas áreas de atuação, visando assegurar a compatibilidade de recursos com a demanda, além de monitorar Fazer os tratamentos das divergências de pon...
atendimento;- Pacote OfficeAtividades:-Gerir e orientar a equipe de recepção em conjunto aos setores de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, através de práticas referentes a treinamentos e organização de pessoal execução do exame, cadastro, atendimento, laudo e entrega de exames;-Resolver todas as demandas médicas administrativas