42 vagas de emprego para seguro

trabalhadores através de pareceres técnicos que subsidiem o planejamento e a organização do trabalho de forma segura indicadas e necessidade de implantação de melhoria nos processos para garantir o ambiente de trabalho seguro

com alguns encontros presenciais mensalmente) - Berrini - São Paulo/SPO que nós vamos te oferecer 🤩Seguro

Previdência Privada Vale-transporte Vale-refeição e Vale-alimentação Day off de aniversário Auxílio Creche Seguro

Coral, Programa de Orientação Pessoal e SESC.Para você e sua família: Licença paternidade estendida, Seguro

Assistência Médica;🦷 Assistência odontológica;🛒 Vale alimentação;🍽️ Vale refeição;🏫 Auxílio creche;🏥 Seguro

Descrição: Escritório de grande porte contrata: Estagiário - Tributário Dar suporte a equipe com demandas em Tributário. Como requisitos básicos, você deve ter: Estar cursando Direito entre 7° ao 8° semestre;Disponibilidade para estagiar 6 horas por dia;O nível de inglês será avaliado conforme a necessidade da área de atuação.Idiomas:Inglês - Nível Intermediário

Descrição: Responsabilidades:Representar a Instituição em audiências e processos trabalhistas;Elaborar peças processuais e realizar a gestão de prazos processuais;Fornecer consultoria jurídica trabalhista para as diversas áreas;Elaborar e revisar contratos de trabalho, políticas internas e demais documentos legais.Realizar análises de riscos e propor soluções jurídicas eficazes;Acompanhar e int...

Descrição: Será responsável pela emissão de parecer, prestar assessoria aos clientes internos referente a questões jurídicas na área do direito do Trabalho e em outras áreas correlatas; pesquisar doutrina e jurisprudência:• Acompanhar as publicações no Diário Oficial e/ou Domicílio Judicial Eletrônico, verificando as normas e cumprimento dos prazos;• Acompanhar os processos judiciais, bem como ...

Descrição: Vaga: Analista de Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção JrDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos, com foco em R&S para se juntar à nossa equipe de RH. O candidato ideal será responsável por conduzir os processos seletivos, desde o alinhamento do perfil da vaga com a liderança, triagem de currículos até a entrevista final, além de atuar nas ações de ...

Descrição: *Modelo de trabalho híbrido (home/empresa).2 vezes presencial São Paulo – capital.O tamanho do seu desafioElaborar contratos e aditivos de prestação de serviços não assistenciais elaborar distrato;Manter o controle das solicitações e o sistema de gestão de contratos atualizado (Projuris);Inserir instrumentos contratuais para assinatura eletrônica (Docusign);Auxiliar a liderança dire...

Descrição: Realizar os lançamentos de pagamentos no sistema SAP;Controle de budget em planilha de excel; Controle de SLA de análise de contratos com escritórios externos, Cuidar de contratos em Power BI;Elaborações de apresentações em Power Point, arquivo de documentos em Sharepoint, atualização de páginas de Sharepoint, formatação de documentos em Word;Contatos com escritórios externos e conta...

Descrição: Estamos em busca de um Analista de Desenvolvimento Organizacional Pleno para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:• Levantamento de necessidades de treinamentos de acordo com as competências organizacionais e planejamento estratégico da companhia;• Organização, controle e planejamento do cronograma anual de treinamentos; • Criação de conteúdo para treinamentos • Realização de ...

Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de parceiro de negócios;- Necessário experiência em Business Partner.Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientando e apoiando a liderança na tomada de decisão nas questões envolvendo...

Descrição: Requisitos: Superior completo em Direito;Desejável Pós-Graduação;Bom conhecimento em Direito Societário;Inscrição ativa na OAB;Inglês avançado;Desejável Espanhol;Atividades:Elaboração de Atas de Reunião do Conselho Fiscal;Elaboração de Atas de Reunião do Conselho de Administração, bem como as Atas de Assembleia Geral e o Estatuto da Companhia;Atuação em contratos afeitos à indústria ...

Descrição: Requisitos: Superior em Direito - Cursando a partir do 6°semestre.Atividades:Acompanhar o andamento dos processos da União Química em todas as áreas relacionados ao jurídico empresarial;Realizar o arquivamento (em geral) dos documentos praticados na área, bem como, manter organizado para seu fácil acesso;Agendar os compromissos e prazos em geral, dos departamentos processuais e admin...

Descrição: Requisitos: Superior em Direito - Cursando a partir do 6°semestre.Atividades:Acompanhar o andamento dos processos da União Química em todas as áreas relacionados ao jurídico empresarial;Realizar o arquivamento (em geral) dos documentos praticados na área, bem como, manter organizado para seu fácil acesso;Agendar os compromissos e prazos em geral, dos departamentos processuais e admin...

Descrição: Apoiar a equipe jurídica da empresa em uma variedade de tarefas legais e administrativas, dentre elas:• Realizar pesquisas de jurisprudência, doutrina e legislação relevante para o setor farmacêutico;• Elaborar memorandos e relatórios com os resultados das pesquisas;• Auxiliar na elaboração, revisão e gestão de contratos, acordos e outros documentos jurídicos;• Acompanhar o processo ...

Descrição: Líder global do setor alimentício contrata PARALEGAL:Requisitos:Experiência prévia com análise de contratos;Conhecimento sólido dos princípios contratuais;Familiaridade com software de gestão de contratos e ferramentas de produtividade;Experiência em atividades operacionais voltado à gestão de contratos;Atitude proativa e habilidade para trabalhar de forma independente e com interfac...

Descrição: Realizar análises da área de Recursos Humanos de menor complexidade, admissão, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento, treinamentos, recrutamento e seleção e benefícios, suporte aos clientes internos e externos entre outros controles gerenciais da área.Outros requisitos: Bom relacionamento interpessoal, comunicação, facilidade de aprendizado, organização.Conhecimento em ERP...

Descrição: Avaliar e realizar melhorias à política de T&D e demais responsabilidades da área de Desenvolvimento Organizacional, garantindo o seu cumprimento na Área Corporativa, bem como orientando e acompanhando o trabalho dos RHs Generalistas que encontram-se nas Unidades.Sensibilizar, acompanhar e esclarecer sobre processos Corporativos, realizando DDI nas áreas, reuniões com gestores, trein...