Descrição: Criar condições para que a empresa possa recrutar, selecionar e motivar os recursos humanos necessários ao seu desenvolvimento e crescimento, através de: cumprimento das normas e políticas de Recursos Humanos no que se refere a recrutamento e seleção de pessoas; Elaboração e realização de dinâmicas de externas que afiram o clima org...
Excel)ATIVIDADESAtenderá a um programa de mestrado profissional em aeronáutica, atuando na área de recursos humanos, com foco na acolhida, integração e desenvolvimento das soft skills dos participantes.
Seguem abaixo os requisitos: • Ensino Superior em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos
onbording e nas rotinas de Capital Humano.O que buscamos: Estudantes cursando ensino superior em áreas Recursos Humanos, Psicologia e Administração;Perfil de proatividade, empatia, colaboração, organização, flexibilidade
andamento em Administração, Gestão de RH ou Psicologia;Conhecimento em pacote office;Experiência na área de Recursos Humanos, Legislação trabalhista.Desejável conhecimento no sistema ADP.Habilidades:Bom relacionamento
Descrição: Descrição do cargo:Profissional com atuação na área de Cargos, Salários, Benefícios, Estrutura e Folha de Pagamento, com domínio das principais metodologias de mercado (Korn Ferry-Hay, Mercer, Willis Towers Watson, etc) e legislação trabalhista vigente. Necessária experiência na liderança de equipes, bem como na avaliação de estruturas, construção de estudos baseado em mercado, etc.E...
Descrição: Gestão orçamentária da área de Consultoria Interna de Recursos Humanos;Auditoria da qualidade
: Avaliação de inglês para fins de Recrutamento e Seleção (escrita, oral, etc.) e - Desenvolvimento Humano
Descrição: Requisitos: • Ensino Superior completo em Psicologia ou Administração. • Experiência em atividades inerentes. Resumo das responsabilidades: • Será responsável por todo recrutamento e seleção da unidade (divulgar, triar, selecionar). • Será responsável por ministrar treinamentos. • Será responsável por administrar conflitos, e gerir bom clima dentro da empresa. • Será respons...
Análise de despesas da área de Recursos Humanos? Análise de Custos de Pessoal?
Atualmente realizamos a gestão do Paço do Frevo no Recife, local de salvaguarda desse patrimônio da Humanidade Comunitárias do IDG de um educador e psicólogo da Prefeitura; Agora vamos falar sobre a vaga de Analista de Recursos Humanos Generalista Pleno! • Experiência na área de Recursos Humanos com foco em R&S e T&D; • Será um ...
Efetuar o recrutamento e seleção de candidatos, aplicação testes psicológicos e situacionais, bem como realizando entrevistas individuais ou coletivas e dinâmicas de grupo para avaliação do perfil adequado, elaboração de parecer psicológico, entrevista de desligamento. Solicitar e receber a documentação dos candidatos aprovados no processo seletivo, para cadastramento no sistema informatizado....
Humanos; • Produzir relatórios gerenciais da área de Recursos Humanos a fim de fornecer subsídios à diretoria; • Implementar e coordenar indicadores de Recursos Humanos;• Fazer a gestão das metas contratuais sob a responsabilidade da área de Recursos Humanos; • Gerir equipe multidisciplinar, garantindo...
Descrição: - Realizar o Recrutamento e Seleção, alinhando o perfil às necessidades das áreas e objetivos da empresa, com a aplicação de testes e provas para garantir a excelência do processo seletivo; - Avaliar o potencial dos funcionários para aproveitamento interno, envolvendo-os em processo de seleção interna, anualmente ou de acordo com a necessidade, a fim de aproveitar os talentos intern...
Requisitos básicos: Formação superior em psicologia, administração, recursos humanos, pedagogia, e áreas
* Vaga extensiva para PcD e local de atuação em Minas Gerais / BH * O que esperamos de você: - Formação superior completa em Psicologia, Administração ou em áreas correlatas; - Experiência em condução de processos de Recrutamento e Seleção da área comercial, para diferentes níveis; - Atuação com formação de equipes de vendas, treinamento e desenvolvimento para públicos comerciais; - H...
Negócio e análises técnicas) nos módulos Gestão de Pessoal, Meu RH, Ponto Eletrônico, Gestão Capital Humano
Descrição: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES • Coordenará estrutura de desenvolvimento de negócios (Business Development) com parceiros incluindo modelos de distribuição, desenvolvimento tecnológico e co-branding. Estes parceiros incluem desde players estabelecidos até startups, procurando gerar oportunidades de negócio relevantes para a TOTVS. A atuação em parcerias envolve lidar com divers...
Atualmente realizamos a gestão do Paço do Frevo no Recife, local de salvaguarda desse patrimônio da Humanidade de um educador e psicólogo da Prefeitura;Agora vamos falar sobre a vaga de Auxiliar de Captação de Recursos
Disponibilidade para eventuais viagensOutros requisitos: PRÉ-REQUISITOS - Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins.DIFERENCIAL - Pós Graduação e vivência em processos seletivos para diferentes
Descrição: Se você atua com Vistoria de Autos e gostaria de trabalhar em um importante Markeplace, essa oportunidade é para você! Principais atribuições: Realizar vistorias para constatação de danos nos veículos na parte mecânica, lataria interna e externa e etc, tirar fotos de acordo com orientações da organização a fim de comprovar pontos de colisão e divergências encontrados, incluir vistori...
acompanhamento de todas as fases do processo até finalização; Preparar e monitorar prazos referente Impugnações, Recursos
Descrição: Descrição:A IN3 Consultoria em Recursos Humanos, assessorando Multinacional, líder no segmento
Descrição: Descrição:A IN3 Consultoria em Recursos Humanos, assessorando Multinacional, líder no segmento
Descrição: Descrição: A IN3 Consultoria em Recursos Humanos, assessorando Multinacional, líder no segmento
Descrição: IN3 Consultoria assessorando uma empresa Multinacional em busca de um profissional para atuar como Auxiliar Administrativo ( Vaga exclusiva para PCD) ;Principais atividades:- Auxiliar na execução de atividades administrativas rotineiras da área de atuação, envolvendo digitalização de documentos, acompanhamento da assinatura de aprovações de cartas e assinatura eletrônica, envio de NF...
Descrição: Descrição:A IN3 Consultoria em Recursos Humanos, assessorando Multinacional, líder no segmento
Descrição: IN3 Consultoria assessorando uma empresa Multinacional em busca de um profissional PCD para atuar como Auxiliar Administrativo;Salário: R$2.101,81Principais atividades:- Auxiliar na execução de atividades administrativas rotineiras da área de atuação, envolvendo digitalização de documentos, acompanhamento da assinatura de aprovações de cartas e assinatura eletrônica, envio de NFs par...
Humanos, apoiando os gestores na correta utilização das Políticas, Normas e Processos e, contribuindo Ser representante de Recursos Humanos junto aos clientes internos, diagnosticando, construindo alternativas Comunicar e educar as áreas em relação aos projetos corporativos de Recursos Humanos, garantindo a entrega Disseminar as p...
Humanos, apoiando os gestores na correta utilização das Políticas, Normas e Processos e, contribuindo Humanos, acompanhar para que sejam implementados e praticados em todas as áreas, através da interface entre as áreas especialistas e clientes internos.Ser representante de Recursos Humanos junto aos clientes Humanos em todos os ní...
Buscamos um(a) profissional ativo(a) para ser responsável por prestar assistência à área de relações humanas admissionaisTriagem de currículos;Agendamento de entrevistas online;Prestar assistência aos analistas de recursos humanos e demais profissionais da área, quando necessário;Auxiliar nas campanhas de comunicação interna
Descrição: Atividades: Planejar a assistência de enfermagem, otimizando os recursos humanos e materiais
Pré-requisitos:Superior Completo em Administração de Empresas, Psicologia ou Recursos Humanos.Inglês Nível AvançadoOutros requisitos: • Formação em carreiras como Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, entre outras.
Pré-requisitos: Graduação completa e especialização em cursos relacionados a Recursos Humanos; Inglês
Pré-requisitos:Superior Completo em Administração de empresas, Psicologia ou Recursos Humanos.Inglês Nível AvançadoOutros requisitos: • Formação em carreiras como Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, entre outras.
clientes internos, sendo estratégico para consolidação do negócio, desenvolvendo projetos de interface com Recursos Humanos / Gente e Gestão.
Descrição: Você que possui conhecimentos das subáreas do Recursos Humanos;Tem o perfil focado(a/e);Busca
Descrição: Você que possui conhecimentos das subáreas do Recursos Humanos;Tem o perfil focado(a/e);Busca
bacharelado em áreas de educação incluem, mas não se limitam a: Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, entre outros.
dos diversos departamentos da empresa.Participar do levantamento de dados e da definição de métodos e recursos propondo novos métodos de realização do trabalho ou sua automação, visando otimizar a utilização dos recursos humanos e materiais disponíveis.Elaborar, especificar, desenvolver, supervisionar e rever modelos de