Descrição: Empresa de médio porte, busca Gerente de Recursos Humanos cuja missão será realizar a gestão do time de Administração de Pessoal e Recursos Humanos.
Descrição: Requisitos: Formação: Superior Completo. Desejável: Pós-graduação.-Necessário experiência anterior com criação de propostas educacionais digitais (cursos, vídeo, e-book, entre outros);-Ter vivência com roteirização para formatos diversos e revisão de texto;-Conhecimento de ferramentas de autoria (de preferência Articulate), de Illustrator e de Adobe;Desejável:-Conhecimento de platafo...
Descrição: O Especialista em Desenvolvimento Humano desempenha um papel fundamental na promoção do crescimento Inglês - Nível Básico e Espanhol - Nível IntermediárioOutros requisitos: Qualificações:Bacharelado em Recursos Humanos, Psicologia, Administração de Empresas ou campo relacionado (mestrado é uma vantagem).Experiência
Áreas disponíveis para estágio: Compras; Controladoria; Finanças, Recursos Humanos, Ferramentaria, Engenharia superior: Administração, Ciências contábeis, Logística, Economia, Comércio Exterior, Psicologia, Gestão em Recursos Humanos, engenharia de produção e Engenharia mecânica.Cursando nível técnico: Mecânica, Mecatronica,
Descrição: Principais atividades:Posição para atuar na área de Recursos Humanos, com Comunicação Interna IntermediárioOutros requisitos: Formação superior completa em Publicidade e Propaganda, Comunicação, Marketing, Recursos Humanos ou áreas relacionadas;Experiência anterior atuando com Comunicação Interna em Indústria;Envolvimento
identificando custos mensais e comparando com os valores realizados, visando contribuir no adequado uso dos recursos equipe, contribuindo na formação e no desenvolvimento dos colaboradores, em conjunto com a área de Recursos Humanos, bem como acompanhar o PDI dos liderados e implementar as ações do Comitê de Gente. • Participar
Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística. 3.
Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação, Tecnologia da Informação, Administração, Economia e Gestão de Recursos Humanos.