10 vagas de emprego para recursos humanos
-
Descrição: Planejamento, organização e execução, de treinamentos, confecção de amostras, e atividades que demandem apoio do departamento técnico,Apoiar vendas com conhecimentos técnicos nos processos pré e pós-venda, incluindo identificação de oportunidades de novos produtos e tecnologias e necessidades de capacitações para o cliente interno;Planejamento, organização, execução, e conclusão medi...
-
Descrição: Coordenar um comitê responsável pelo Desenvolvimento da Linha de Produtos (CDLP);Coordenar a implementação das decisões do Comitê.Responsável pela observação dos procedimentos específicos do departamento; e dos prazos estabelecidos para suas atividades, executadas dentro de um alto padrão de excelência, sempre buscando aumentar a eficácia e eficiência dessas atividades;Planejamento, ...
-
Descrição: Pré-requisitos:Formação: Ensino superior nas áreas de Arquitetura, Administração de Empresas, Engenharia Civil, Edificações, Marketing ou áreas correlatas.Necessário: Ter capacidade técnica para demonstrar produtos em protótipos e treinamentos; Conhecimento de Processo de Vendas de valor agregado (Prospecção, Apresentação, Negociação e Fechamento);Conhecimento do mercado onde atua: c...
-
Enfermeiro II - Região Sul (Capela do Socorro) - Processo Seletivo Misto
Associação Saúde da FamíliaPlenoconfigura-se como um desafio na reconstrução das práticas de saúde, ao valorizar o cuidado como prática humana de Trabalho, compartilhando com os outros membros da Equipe Técnica;• Ter conhecimento e utilizar os recursos número de filhos menores de 18 anos.INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da A...
-
Incentivo (Rouanet, PROAC/ICMS), Editais e Parcerias;• Acompanhar e desenvolver estratégias de captação de recursos valores do museu com perfil voltado à promoção da Diversidade e Inclusão, e do respeito aos Direitos Humanos
-
Desenvolvedor Funcional SAP - Institucional (Processo Seletivo Misto)
Associação Saúde da FamíliaTécniconúmero de filhos menores de 18 anos.INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de familiares e afins (irmão
-
completo- Experiência com programas de bem-estar e qualidade de vida dentro de áreas como Facilities e/ou Recursos Humanos- Facilidade com rotinas financeiras e gestão de indicadores- Inglês avançado- Espanhol avançadoLocalização
-
Supervisor de Equipe II - Região Sul (Capela do Socorro) - Processo Seletivo Misto
Associação Saúde da FamíliaSupervisão/Coordenaçãoconfigura-se como um desafio na reconstrução das práticas de saúde, ao valorizar o cuidado como prática humana número de filhos menores de 18 anos.INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de parente (irmão/ã, pai
-
Terapeuta Ocupacional - Região Sul (Capela do Socorro) - Processo Seletivo Misto
Associação Saúde da FamíliaPlenoINFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:• No capítulo
-
Técnico de Enfermagem - Região Sul (Capela do Socorro) - Processo Seletivo Misto
Associação Saúde da FamíliaTécniconúmero de filhos menores de 18 anos.INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de parente (irmão/ã, pai