35 vagas de emprego para publicidade e propaganda
-
completa em Administração de Empresas, Ciências Contábeis, Economia ou similares• Domínio das rotinas de folha de pagamento primarizada e experiência em rotinas trabalhistas.• Vivência com sistemas de folha de pagamento Atividades• Responsável pela elaboração e gestão da folha de pagamento mensal (Cálculo, relatórios,...
-
Descrição: Responsabilidades: Executar e conferir o processamento da folha de pagamento no sistema conforme a política da companhia Ter conhecimento de regras e legislação vigente para administração da folha de pagamento e benefícios Realizar auditoria do cadastro da empresa x cadastro de fornecedores Esclarecer dúvidas dos colaborador...
-
Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a folha de ...
-
Descrição: Responsável pelos lançamentos e execução dos processos de: folha de pagamento, férias, rescisão o histórico no arquivo morto e no ativo.Realizar, garantindo a exatidão dos cálculos referente aos pagamentos dos funcionários e enviar as remessas bancárias para efetuar o pagamento de rescisões, folha de pagamento
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Operações Jr - Analista Fiscal para se juntar à nossa equipe a gestora da área.Diferencial: Conhecimentos relacionados a finanças e investimentos, e Cálculo de Folha de Pagamento será um diferencial.Oferecemos:- Salário compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Vale-refeição
-
legislação previdenciária, tributária e de regulamento dos planos previdenciários, avaliando os impactos na folha de pagamento de assistidos da organização e garantindo a adequação dos procedimentos e processos às de procedimentos e fluxogramas da área;- Avaliar e propor melhorias para os sistemas e processos de folha de pagamento da área;- Ge...
-
financeiro e faturamento.Vivência em atividades de RH, com conferência de documentos, lançamento de dados em folha de pagamento - será um diferencial.Pacote office intermediário, conhecimento com excelOutros requisitos
-
Descrição: Vaga: Analista Contábil SêniorDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista Contábil Sênior Efetuar contabilização e análise de folha de pagamento. Fechamento e análise dos movimentos de estoque mensalmente.Contabilização da folha de pagamento, via
-
de fluxo de caixa (DFC) e demonstração de mutação do patrimônio líquido (DMPL), sob supervisão de um Analista cronograma de fechamento mensal da contabilidadeRealizar a integração e validação de sistema (fiscal e folha de pagamento).Importar arquivos de extratos bancários.Atender os clientes internos e externos, com relação
-
patrimoniais (bancos, empréstimos, arrendamento mercantil, aplicações, debêntures, ativo imobilizado, folha de pagamento e seus encargos, demais contas contábeis do ativo e passivo) visando solucionar as possíveis
-
Descrição: Atividades1 - Apurar os descontos e proventos a serem lançados em folha de pagamento;2 - Executar rotina de folha de pagamento e adiantamento salarial;3 - Gerar arquivos bancários transmissão de pagamentos , e encaminhar para o setor financeiro;4 - Realizar a contabilização da folha de pagamento
-
Descrição: CARGO: Analista de Departamento Pessoal SêniorO Analista de Processamento de Departamento Sênior desempenha um papel essencial na execução precisa e eficiente do processamento da folha de pagamento de pagamento: supervisionar o processamento da folha de pagamento, garantindo a precisão dos cálc...
-
Descrição: Experiência em todo o processo de Folha de Pagamento com o sistema Apdata, conhecimento com E-social no processo de folha, implantação do IRRF no E-social. Sólidos conhecimentos em todo processo de Folha de Pagamento.Superior CompletoAtividades a desempenhar : Responsável por todo processo de Folha de Pagamento
-
Descrição: Local: MauáResponsabilidades:Processamento completo da folha de pagamento, incluindo cálculos corretas e atualizadas.Suporte no atendimento e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores relacionadas a folha de pagamento e ponto eletrônico.Colaboração com a equipe de RH em atividades relacionadas ao recrutamento Graduação em Administ...
-
pessoal, conferindo a necessidade de agendamento de exame médico de mudança de função, lançamento na folha de pagamento bem como realização de aditivo contratual quando se trata de mudança de carga horária.Realizar todo o processo de fechamento de folha de pagamento, inclusive realizar os lançamentos de (HE, prêmio , sobreaviso, adicionais, f...
-
Descrição: Responsabilidades: Calcular/ Processar e apurar a folha de pagamento e impostos, conforme legislação vigente; Realizar os processos de admissão, férias, rescisão, pagamento, abertura de CAT e afastamentos; Enviar obrigações mensais e anuais (e-Social, SEFIP, DIRF, etc.) e demonstrativos de pagamentos Graduação em administração, recu...
-
Descrição: Atividades:Gerir e executar processos de admissão;Gerir processos de benefícios;Apurar folha e enviar relatório mensal aos gestores;Alimentar e analisar os dados da planilha para fechamento da folha de pagamento;Conferir a folha de pagamento para liberação no banco e emissão de guias de impostos e
-
Descrição: Descrição:Vaga: Analista Departamento PessoalResponsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Realizar o controle de ponto pessoal;- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; E-Social- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento,...
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe! procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ponto e banco de horas;- Atender Conhecimento em legislação trabalhista...
-
Descrição: CARGO: Analista de Departamento Pessoal JúniorO Analista de Departamento Pessoal Júnior desempenha papel fundamental na execução de atividades operacionais relacionadas à administração de pessoal e folha de pagamento consoante as políticas da empresa e legislação trabalhista vigente.RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES:Processamento de <...>
-
análises da área de Recursos Humanos de menor complexidade, admissão, controle de ponto eletrônico, folha de pagamento, treinamentos, recrutamento e seleção e benefícios, suporte aos clientes internos e externos
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH para se juntar à nossa equipe! Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de colaboradores;- Realizar a gestão de benefícios e folha de pagamento;- Atuar na gestão de clima organizacional e engajamento dos colaboradores;- Realizar a Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e...
-
gestor direto.Outros requisitos: Certificação válida em sistemas sênior módulos HCM G5 e G7.Sistemas de folha (Sênior);Pacote OFFICE;Conhecimento da área de RH (macro visão) módulos de gestão de RH e Folha de pagamento
-
.- Cálculo e conferência da folha de pagamento.- Gestão dos benefícios.- Controles referentes aos programas
-
Descrição: Atividades:Programação de treinamento;Ações de endomarketing;Elaboração de relatórios;Pagamento ;Participar dos processos de admissão;Oficializar as demissões e desligamentos;Realizar a gestão da folha de pagamento;Garantir o controle de pontos;Apoiar os setores no planejamento de férias;Recolhimento
-
de São Paulo· Assegurar assertividade nos cálculos de budget e que eles reflitam o cálculo real da folha de pagamento · Fornecer informações financeiras para a diretoria Consolidar o orçamento de despesas
-
parceiro de talento em toda a sua jornada profissional.Estamos contratando um profissional para atuar como Analista híbrida 3x por semana presencial e 2 home officeBenefícios:VR - R$ 1.300,00 por mês - sem desconto em folha sem desconto em folhaVale transporte - com desconto de 6% do salárioSeguro de vida - sem desconto em folha volumes promocionais no SAP...
-
reconciliações contábeis do balanço patrimonial (Bancos, Ativo Fixo, Clientes, Fornecedores, Estoque, Folha de Pagamento, Inventário etc.); ·• Conhecimento em atualização das provisões (PDD/PCLD, Contingências
-
de Gestão de Frotas e Serviços de Facilities, garantir atualizações e manutenções dos processos na folha de pagamento, realizar cálculos, descontos e lançamentos de sinistralidade, infrações de trânsito conforme
-
investimentos da área; elaborar e acompanhar previsão de custos mensais da área (Forecast), efetuar pagamento de dúvidas dos processos de TI;Elaborar e realizar a gestão das criações de requisições de compras, folhas
-
prêmio de produção mensal, bem como fornecê-los ao setor de Departamento Pessoal para lançamento na folha de pagamento.• Realizar análises de estruturas operacionais, tendo como premissa o volume de processos
-
Pessoal e legislação trabalhista/previdenciáriaExcel avançadoDesejável conhecimento em Sistema de Folha de Pagamento LG.ATIVIDADES:Cálculos e lançamentos diversos em folha de pagamento e encargos sociaisOperações ambiente de eSocial, DCTF web e FGTS digitalRealização de interface contábil/financeira e conciliação de folha
-
estabelecidos.Atender as priorizações solicitadas pelo gestor direto.Outros requisitos: Conhecimento:Sistemas de folha RM LABORE;Pacote OFFICE;Conhecimento da área de RH (macro visão) módulos de gestão de RH e Folha de pagamento; Ponto, Reports.
-
admissão, rescisão, férias, afastamentos entre outros, bem como executar os processos necessários para o pagamento conforme alterações de convenções coletivas e determinações trabalhistas;Integrar eventos de ponto com a folha de pagamento;Assegurar a qualidade das informações em conformidade com os procedimentos legais.Atuar
-
Analista de RH (JR Ou Pleno) - São Paulo - Zs | Empresa do Setor de Investimentos
RANDSTADJúnior/TraineeGestão de Fundos de Investimentos consolidada no Mercado a cerca de 18 anos, está com vagas para **Analista colaboradores e Contabilidades / Processos de Férias junto ao Colaborador, RH e Contabilidade, etc),Fechamento folha de pagamento e conferência dos impostos, cobranças das diferenças do convênio,Interface com a contabilidade Informar pretensão - Médi...