132 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: • Conduzir os processos seletivos;• Gestão das rotinas de administração de pessoal: admissão, ponto, férias, folha de pagamento e rescisão;• Gestão da área de benefícios;• Gestão de Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional;• Gestão Administrativa: viagens, compras internas, manutenção e limpeza;• Garantia das demandas legais e sindicais;• Apoio em Eventos internos.Idiomas:Inglês - N...
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MG.Reporta-se aos Sócios-diretores.PRINCIPAIS DESAFIOS DA FUNÇÃOEstruturar e desenvolver a área de Recursos
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Descrição: Gerir a área de Recursos Humanos, garantir o cumprimento dos processos e procedimentos estabelecidos
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Descrição: Estágio Administrativo RHEstamos em busca de um estagiário para atuar na área administrativa de Recursos compatível com o mercado;- Vale-transporte;- Possibilidade de efetivação.Se você se identifica com a área de Recursos
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Descrição: Requisitos:*Ensino Médio Completo, desejável cursando superior em Recursos Humanos, Administração
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Descrição: Vaga de Auxiliar Administrativo de Recursos HumanosBuscamos um profissional que queira fazer Missão: Será responsável pelo apoio de atividades operacionais junto as analistas de recursos humanos Reporte direto à Diretoria de Recursos Humanos, com interação da gestão de Relações do Trabalho.Principais
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Descrição: Estamos em busca de profissionais na área administrativa para darem apoio a diversas áreas, em atividades como, atualização de informações em sistemas e panilhas; acompanhamento de processos e atividades de rotina; controle de prazos e metas; saber usar os programas da microsoft e ter bom relacionamento com as pessoas.Outros requisitos: Ensino médio completo, interesse em aprender e ...
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treinamento e desenvolvimento; benefícios e R&S);Gerenciar as estratégias da companhia no tocante aos recursos
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Descrição: Responsabilidades e Atribuições:• Gestão e acompanhamento do Planejamento estratégico da Cia;• Aplicação e gestão do ciclo de desempenho (metas e resultados);• Orçamentos, foco em resultados;• PEX – Programa de excelência de processos para garantir o alinhamento dos processos de marketing, financeiro, comercial e operações em uma unidade específica de negócios;• Políticas internas;• ...
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Descrição: Atividades:Trabalhar em estreita colaboração com colegas de equipe para garantir a eficiência das operações administrativas;Receber e conferir documentações diversas;Agendar reuniões, entrevistas, exames admissionais e outros compromissos, seja por telefone ou e-mail, garantindo que todos os participantes tenham conhecimento;Organizar, arquivar e manter documentos físicos e eletrônic...
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demais filiais.Outros requisitos: Estar cursando nível superior - Cursos de Preferência: Administração, Recursos
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Coordenador(a) de RH - RH Gente & Gestão - Unidade Coração do Brasil
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Administração, Psicologia ou área relacionada ao cargo/à função;- Experiência com/em: Coordenação de subsistemas de RH, preferencialmente como BP e gestão de equipes;-Ferramentas de Gestão de Processos; Gestão por Indicadores; Avaliação de perfis, Performance e Clima; Gerenciamento de Ambiguidades;-Gestão de Projetos e Processos de Qualidad...
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Descrição: Local de Trabalho:Salvador/BAFormação:Administração, RH, área correlatas.Conhecimentos Técnicos: Pacote MS-Office Rotinas administrativas e de RH/DPPrincipais atividades do cargo:Recrutamento e Seleção de pessoalPreparo de documentação de admissãoIntegração de novos colaboradoresAdministrar benefícios concedidos da empresa aos empregadosCadastro das Admissões no sistemaPonto eletrôn...
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Auxiliar Administrativo - Contas a Receber (Recurso de Glosa) - Corporativo RJ
Rede D'OrAuxiliar/Operacionale verificar o motivo do não pagamento de algum item ou da conta em si;- Assegurar que o processo de Recurso
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Atividades: - Apoiar nos processos de recursos humanos, atendendo às necessidades dos clientes internos
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Bolsista Mestre [administração, Psicologia, Recursos Humanos, Ti, Engenharias] - Inova Talentos
IEL /SP - Inova TalentosJúnior/Traineeem parceria com o IEL|IPT.Pré-Requisitos: • Título: Mestrado;• Formação: Administração, Psicologia, Recursos
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Descrição: HRequisitos: - Formação: Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins - Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto, crachá, remuneração, dentre outros. - Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuaçã...
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.- Controlar recursos, custos e toda a documentação relacionada às atividades logísticas (internas e
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contratos, elaborando relatórios para verificação da gerência.Preparar e apresentar relatórios para o Gerente
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Descrição: Objetivo do Cargo: Auxiliar o seu superior nas tarefas envolvidas na organização e controle de recursos Principais Atividades: - Prestar assistência ao Gerente de Recursos Humanos da Casa Aliança, e ainda - Responsável por auxiliar nas atividades administrativas de Recursos Humanos, tais como: admissão, - Estar atualizado sobre as...
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Descrição: Realizar atendimento ao cliente, assegurando atendimento aos chamados, realização manutenções preventivas, liberações de documentos e informações, através do sistema da empresa, visando a qualidade e rapidez no atendimento e atualização de status dos clientes.Conferir as ferramentas que estão em obra e controle de devolução dos materiais estratégicos, análise das sobras dos materiais...
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Descrição: Responsabilidades do Cargo:- Atendimento Concierge de demandas do time comercial, via e-mail/telefone;- Abertura e acompanhamento de chamado para áreas de apoio;- Gestão do pré e pós venda;- Possibilidade de contatar os clientes da carteira dos parceiros.Outros requisitos: - Formação: Admnistração, Psicologia, Gestão de Processos e correlatas (completo);- Excel Básico;- Experiência e...
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práticas para garantir resultados satisfatórios de auditoria;• Atuar na gestão da loja na ausência do gerente O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.
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promover o avanço eficiente das equipes.REQUISITOSGraduação em Administração, Psicologia Organizacional, Recursos Humanos ou áreas afins;Especialização em gestão de recursos humanos ou áreas relacionadas;Conhecimento
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Descrição: Gerenciar e administrar os recursos financeiros da empresa, buscando assegurar seu crescimento
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Descrição: ADMINISTRAR ORGANIZAÇÕES Administrar materiais Administrar recursos humanos Administrar patrimônio Administrar informações Administrar recursos financeiros e orçamentários no setor privado Gerir recursos tecnológicos Administrar sistemas, processos, organização e métodos Arbitrar em decisões específicas IMPLEMENTAR PROGRAMAS E PROJETOS ...
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Atividades:- Realizar atendimento as lojas para esclarecimento de dúvidas e solicitações da área de Recursos prazos estabelecidos (SLA´s).Outros requisitos: Requisitos:Cursando Superior em Administração, Direito, Recursos
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candidato para se juntar à nossa equipe como estagiário de Administração, com interesse em atuar na área de Recursos Organizacional.Contribuir para a pesquisa e análise de tendências de mercado voltados para área de Recursos
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o Planejamento Estratégico do HDSA.Coneccionar materiais de treinamentos, manuais, apresentações e recursos através de ferramenta de avaliação;Propor mecanismos de controle das atividades de desenvolvimento de recursos Hospital Dia Santo Amaro220h mensaisVaga referente edital: 001.2024Disponivel em: https://ints.org.br/recursos-humanos /Hospital Dia Santo ...
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Descrição: ADECCOLíder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos
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administrativo da matriz;- Acompanhar processos administrativos;- Executar rotinas de apoio a área de Recursos
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fornecedores;Acompanhar gestão de contratos;Auxiliar no processo de contratação, rotinas e políticas de recursos
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Descrição: A Supermix Concreto contrata Gerente de Filial para atuar em Governador Valadares - MG.Atividades operações: operacional, manutenção, tecnologia, comercial, administrativa e financeira;Gerenciar os recursos
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demissionais, justificativas de faltas e atrasos, cartões de benefícios, dentre outros;-Rotinas do setor de Recursos
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fechamento de cartão de ponto manual e digitar os valores no sistema SAP;• Efetuar as atividade relativas a Recurso
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Descrição: Vaga: Gerente Senior de SistemasEstamos em busca de um Gerente Senior de Sistemas para liderar tecnologia para atender às necessidades da empresa;- Gerenciar o orçamento de tecnologia e garantir que os recursos
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Descrição: Posição: Gerente de Tesouraria • Principais responsabilidades: o Gestão de todas as atividades garantir a excelência operacional e estratégica.o Responsável pela negociação de operações de captação de recursos
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Adecco apresenta uma estrutura mundial orientada para a prestação de um serviço integrado na área dos Recursos
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supermercado, garantindo a qualidade dos produtos, atendimento ao cliente excepcional e a gestão eficiente dos recursos
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Atividades:Gestão de contas a pagar e a receber.Emissão de notas fiscais e gestão de contratos.Atuação em recursos