avaliação do período de experiência do colaborador recém-admitido.Lançar e acompanhar indicadores da área coordenação atualizados.Participar de auditorias internas e externas.Acompanhar orçamento de LNT das áreas publicação nos principais canais institucionais de comunicação.Apoiar nos treinamentos técnicos de novos colaboradores da equipe.Acompanhar as ca...
moradia e integração cultural;Auxiliar na orientação e adaptação dos expatriados e suas famílias ao novo ambiente, promovendo a integração social e cultural;Colaborar com a área de Recursos Humanos para garantir conformidade com as políticas da empresa e a legislação local;Realizar lançamentos de documentos da área
incidências e regras legais;Apoiar na análise e testes de atualizações ou mudanças no sistema (implantação de novas processos internos.Requisitos do CargoEnsino Superior completo em Administração, Recursos Humanos e/ou áreas correlatas;Sólida experiência na área de Departamento Pessoal;Conhecimento em legislação trabalhista