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Salário mediano em todo Brasil
R$ 8026,00
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Formação mais frequente
Graduação em Administração
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Principais palavras-chave
Prospecção de novos, Projetos, Análise, Empresa, Elaboração, Responsável, Modelos de negócios, Eventos, Vendas, Gestão
29 vagas de emprego para gestor de novos negocios
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estrutura sobre o portfólio de produto TOTVS, por meio da criação de um planejamento de comunicação da nova
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Descrição: Sede: Tangará da Serra ou Campo Novo dos Parecis/MT.Principais Culturas: Soja, Algodão e Milho.Formação
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Supervisor de Vendas
Lactalis do Brasil - Comércio, Importação e Exportação de LaSupervisão/CoordenaçãoResponsabilidades: Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio; Garantir diariamente a política de negócios; Garantir a execução correta no ponto de venda; Analisar oportunidades equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas; Acompanhar o processo no pós-venda; Negociar com clientes; Prospectar de
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outros indicadores;Alimentar time de Inteligente de Mercado/Produtos com inputs do campo para fomentar novos quantitativo dos representante e clientes;Auxilio no preenchimento e envio de propostas de vendas e negociações a relação empresa x cliente, solicitando e analisando os documentos necessários, a fim de fechar o negócio
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outros indicadores;Alimentar time de Inteligente de Mercado/Produtos com inputs do campo para fomentar novos quantitativo dos representante e clientes;Auxilio no preenchimento e envio de propostas de vendas e negociações a relação empresa x cliente, solicitando e analisando os documentos necessários, a fim de fechar o negócio
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reabastecimento das bases da empresa, otimizando os processos envolvidos, minimizando custos e prospectando novas a legislação em vigor, buscando a melhoria contínua com ética e seguindo as normas, missão, visão, negócio diariamente o valor de frete do mercado;3 - Buscar, qualificar e contratar terceiros quando necessário (negociação
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anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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clientes.Cumprimento das metas de vendas.Elaboração de relatórios comerciais.Prospecção e gestão de novos dos processos internos e satisfação dos clientes e da equipe.Requisitos:Excel avançadoExperiência em negociação
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anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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Orientar a equipe sobre os procedimentos de campo, forma de entrega de materiais bem como apresentar novas realização de reuniões semanais; Buscar aumento de participação em gôndolas e pontos extras, através de negociação
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Descrição: Coordenar o processo de aquisição de insumos e serviços.Responsável por planejar, negociar Desenvolver continuamente projetos de otimização de eficiência, processo e custos;· Avaliar e recomendar novas
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entrega dos resultados Atuar no engajamento, desenvolvimento, motivação e envolvimento da equipe com o negócio de demanda/planejamento, identificando oportunidades para melhor atender nossos clientes: hóspedes, gestores para rápida aprendizagem.Colaborar com ideias inovadoras, com foco em agilidade aos processos.Aberto a novos
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Coordenadora/Coordenador de Produção Agrícola - Desenvolvimento Agronômico
BP BUNGE BIOENERGIASupervisão/Coordenaçãoconformidade com a estratégia da empresa, manejo de maturadores);Apoiar a gestão na implantação de novas Facilidade em passar conhecimento,;Flexibilidade e boa capacidade de liderar;Capacidade crítica e visão do negócio
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metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios e novos clientes;- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes e parceiros;- Garantir a satisfação , planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios resultados esperados.Requisitos:- Ex...
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metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios e novos clientes;- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes e parceiros;- Garantir a satisfação , planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios resultados esperados.Requisitos:- Ex...
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Descrição: Sede: Jaboticabal/SPAtribuições: Coordenar os processos de exportação;Promover oportunidades de negócios no mercado internacional;Apoio na importação de insumos e pesquisa de novos componentes;Analisar cenários Logística Internacional, Legislação Aduaneira, Processos e Procedimentos de Exportação e Importação, Negociação
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de otimizar o processos de montagem e Footrprint – Otimização da cadeia de produção tendo em conta novos soluções inovadoras em software e processos, conduzir estudos de Business Cases para lançamento de novos produtos ou alterações de Make or Buy;Frequentemente viajar a negócios para visitar as fábricas e desenvolver
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treinamento e desenvolvimento, gestão de benefícios e cargos e salários ;- Habilidades em comunicação e negociação Administração, Psicologia ou áreas relacionadas.Se você se encaixa no perfil descrito acima e está em busca de novos
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por:Apoiar com a redução de perdas das Operações de Service Center para melhorar a lucratividade do negócio Liderar auditorias e investigações; Gerenciar a Avaliação de Risco (Risk Assessment);Criar e gerir novos
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Supervisor de Vendas - Curitiba PR
Lactalis do Brasil - Comércio, Importação e Exportação de LaSupervisão/CoordenaçãoResponsabilidades: Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio; Garantir diariamente a política de negócios; Garantir a execução correta no ponto de venda; Analisar oportunidades equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas; Acompanhar o processo no pós-venda; Negociar com clientes; Prospectar de
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Descrição: Fechar e operacionar negociações conforme os crítérios estabelecidos;Visitar clientes periódicamente acordo com programção;Ser o canal de promoção dos produtos da emrpesa junto ao cliente;Desenvolver novos
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resultados e indicadores de vendas, verificando a assertividade bem como acompanhando os resultados dos novos identificação de oportunidades de ações promocionais embasadas no calendário de varejo junto aos parceiros de negócios
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atingimento dos resultados; - Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação e às novas desembolsos; - Supervisionar todos os controles de contratos dos prestadores de serviços; - Supervisionar as negociações
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atingimento dos resultados; - Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação e às novas desembolsos; - Supervisionar todos os controles de contratos dos prestadores de serviços; - Supervisionar as negociações
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administrativos e industriais da mais variada gama), com foco em contratações estratégicas, desenvolvimento de novas respeito a ética e integridade e relacionamento transparente com fornecedores;Coordenar a implementação de novos realizando a interface do requisitante com o fornecedor e auxiliando a gerência da área na gestão dos novos para realizar consul...
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Coordenador de Atendimento - Backoffice Comercial
Brasilcenter Comunicações LtdaSupervisão/Coordenaçãodesenvolver sua equipe na avaliação, tratamento e sinalização das propostas do canal com desenvolvimento de novos canal • Orientação de desenvolvimento de sua equipe na prospecção, capacitação e desenvolvimento de novos operacional das equipes de assistente de sua responsabilidade através da implantação de um Modelo de Negócios