R$ 8026,00
Graduação em Administração
Prospecção de novos, Projetos, Análise, Empresa, Elaboração, Responsável, Modelos de negócios, Eventos, Vendas, Gestão
estrutura sobre o portfólio de produto TOTVS, por meio da criação de um planejamento de comunicação da nova
Responsabilidades:
Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio;
Garantir diariamente a política de negócios;
Garantir a execução correta no ponto de venda;
Analisar oportunidades equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas;
Acompanhar o processo no pós-venda;
Negociar com clientes;
Prospectar de
Descrição: Responsabilidades:Efetuar negociações de volume e faturamento por item e categoria de produto e produto;Realizar verificação de lojas em campo para munir-se de informações que contribuirão nas negociações para acompanhamento de execução através das diretrizes do Índice Santher de Execução;Sugerir plano de negócios com clientes e realizar reuniõe...
anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
clientes.Cumprimento das metas de vendas.Elaboração de relatórios comerciais.Prospecção e gestão de novos dos processos internos e satisfação dos clientes e da equipe.Requisitos:Excel avançadoExperiência em negociação
anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
Orientar a equipe sobre os procedimentos de campo, forma de entrega de materiais bem como apresentar novas realização de reuniões semanais; Buscar aumento de participação em gôndolas e pontos extras, através de negociação
.• Key user junto a TI para solucionar problemas com os processos, como contabilização, desenho de novos processos: projetos.• Acompanhamento das conciliações das contas contábeis, junto as áreas de negócios
conformidade com a estratégia da empresa, manejo de maturadores);Apoiar a gestão na implantação de novas Facilidade em passar conhecimento,;Flexibilidade e boa capacidade de liderar;Capacidade crítica e visão do negócio
metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios e novos clientes;- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes e parceiros;- Garantir a satisfação , planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios resultados esperados.Requisitos:- Ex...
metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios e novos clientes;- Estabelecer e manter relacionamentos com clientes e parceiros;- Garantir a satisfação , planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios resultados esperados.Requisitos:- Ex...
de otimizar o processos de montagem e Footrprint – Otimização da cadeia de produção tendo em conta novos soluções inovadoras em software e processos, conduzir estudos de Business Cases para lançamento de novos produtos ou alterações de Make or Buy;Frequentemente viajar a negócios para visitar as fábricas e desenvolver
resultados e indicadores de vendas, verificando a assertividade bem como acompanhando os resultados dos novos identificação de oportunidades de ações promocionais embasadas no calendário de varejo junto aos parceiros de negócios
Responsabilidades:
Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio;
Garantir diariamente a política de negócios;
Garantir a execução correta no ponto de venda;
Analisar oportunidades equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas;
Acompanhar o processo no pós-venda;
Negociar com clientes;
Prospectar de
Descrição: Fechar e operacionar negociações conforme os crítérios estabelecidos;Visitar clientes periódicamente acordo com programção;Ser o canal de promoção dos produtos da emrpesa junto ao cliente;Desenvolver novos
resultados e indicadores de vendas, verificando a assertividade bem como acompanhando os resultados dos novos identificação de oportunidades de ações promocionais embasadas no calendário de varejo junto aos parceiros de negócios
Capacidade de comunicar efetivamente com várias partes interessadas, incluindo equipe de desenvolvimento, gestores de melhoria e tomar decisões embasadas;Disposição para se adaptar a mudanças rápidas e responder a novas
desenvolver sua equipe na avaliação, tratamento e sinalização das propostas do canal com desenvolvimento de novos canal • Orientação de desenvolvimento de sua equipe na prospecção, capacitação e desenvolvimento de novos operacional das equipes de assistente de sua responsabilidade através da implantação de um Modelo de Negócios
Identificar novas oportunidades e prospecções de novos negócios e clientes para a Apsen, como padronizações e identificação de speakers, com acompanhamento periódico de seu gestor imediato.?
dos produtos para atingir os objetivos de demanda atribuídos para seu setor de atuação.Identificar novas oportunidades e prospecções de novos negócios e clientes para a Apsen, como padronizações e identificação de speakers, com acompanhamento periódico de seu gestor imediato.?
E também identificar novas oportunidades e prospecções de novos negócios e clientes para a Apsen, como padronizações e identificação de speakers, com acompanhamento periódico de seu gestor imediato.Para
Descrição: Atividades:◾ Contato com corretoras nível Brasil;◾ Captação ativa de novos Leads para a Rede ◾ Mapear potenciais corretoras para introdução ao Jeito GC;◾ Direcionar clientes potenciais para os gestores qualificações necessárias:◾ Experiência com Sales Development Representative (SDR) ou desenvolvimento de negócios
Desenvolver e implementar estratégias jurídicas que estejam alinhadas com os objetivos de negócio daempresa controladoria jurídica e das rotineiras condenações, discutindo com a equipe a melhor forma de orientar os gestores validação do superior imediato para implantação do respectivo plano de ação, a fim de evitar a entrada de novos
Gás, Petroquímico, Químico, Papel e Celulose, Mineração, Energias Renováveis e outros);Experiência em negociações necessidades e potenciais de venda, expondo os diferenciais de nossos produtos e serviços visando fechar novos negócios e estabelecer uma parceria.Reestabelecer relacionamento com clientes antigos que possuam atualmente aos clientes, seguindo t...
principais responsabilidades da função:> Conduzir entrevistas, avaliar candidatos e fornecer feedback aos gestores de contratação;> Colaborar com os gestores na elaboração do perfil de contratação, descrições de cargos recolhendo a documentação necessária, acompanhando treinamentos obrigatórios e facilitando a integração de novos COMPORTAMENTAIS> Relaciona...
para o fechamento do negócio.Cadastra os pedidos no sistema, para controle e faturamento.Prospecta novos Registra os dados para cadastro e elabora relatórios.Acompanha o atendimento dos pedidos dentro dos prazos negociados estabelecidas para o seu canal de vendas e registra eventuais divergências para apreciação e providências dos gestores liderança comerc...
químico, Papel e Celulose, Madeira (MDF), Farmacêutico, Cosmético, Alimentício e Bebidas);Experiência em negociações necessidades e potenciais de venda, expondo os diferenciais de nossos produtos e serviços visando fechar novos negócios e estabelecer uma parceria.Reestabelecer relacionamento com clientes antigos que possuam atualmente aos clientes, seguind...
você.Responsabilidades:Executar roteirização pré-definida com aderência às premissas estabelecidas pelo gestor intermediação em sistema, alimentando base de CRM;Engajamento com ações estratégicas da empresa;Originar novos credipronto.vagas.solides.com.br/vaga/351789Outros requisitos: Esperamos de você habilidades indispensáveis como negociação
Descrição: Responsabilidades:• Gestão de todo negócio, desde o P&L;• Supervisionar as operações diárias das Unidades de Negócio;• Criar estratégias para atingir as metas de crescimento pré-estabelecidas;• buscando a meta de lucratividade definida para o Grupo;• Definir políticas e processos junto com os gestores das Unidades, quando necessário;• Supervisio...
necessário.Manter-se atualizado em relação ao padrão de qualidade e segurança estabelecido pela Unidade de Negócio , através da participação em treinamentos internos e pré-definidos pelo gestor do setor ou pela Educação Continuada, de forma a inteirar-se com as inovações tecnológicas e de novos procedimentos da área e perfeitas condições de uso, a fim de g...
A dimensão da nossa transformação significa que estamos efetivamente construindo uma nova e vasta empresa desenvolver as funções para se trabalhar de forma mais eficiente e atrair os melhores talentos com novos ações que contribuam com a estratégia de Diversidade, Equidade e Inclusão;• Advogar tanto pelas pessoas gestoras crescimento proporcionam vastas op...
EXPERIÊNCIAS INFINITAS.A dimensão da nossa transformação significa que estamos efetivamente construindo uma nova desenvolver as funções para se trabalhar de forma mais eficiente e atrair os melhores talentos com novos ações que contribuam com a estratégia de Diversidade, Equidade e Inclusão;• Advogar tanto pelas pessoas gestoras crescimento proporcionam va...