-
Salário mediano em todo Brasil
R$ 2141,00
-
Formação mais frequente
Graduação em Psicologia
-
Principais palavras-chave
Treinamento e desenvolvimento, Novos colaboradores, Funcionários, Acompanhamento, Pessoal, Folha de pagamento, Trabalho, Responsável, Atendimento, Controle
14 vagas de emprego para gestao de pessoas
-
atuar em nossa área Comercial, como Gerente de Vendas para ampliar o desempenho de vendas por meio de gestão do resultado e de pessoas - vaga externa! estes desafios você precisa ter:Formação superior completa;Experiência em venda externaVivência em gestão viagens na região de atuação Desejável:Conhecimento no pacote Office, principalmente Excel;Experiênci...
-
Requisitos: Ensino superior completo em Administração, Gestão Comercial, ou áreas correlatas Experiência prévia em backoffice comercial e/ou operações comerciais, além de gestão de pessoas.
- Publicidade
-
Descrição: Estamos em busca de uma Pessoa Supervisora Comercial para se juntar à nossa equipe. Engenharia de Produção ou áreas relacionadas;• Domínio do pacote Office;• Experiência em área comercial e gestão de pessoas;• Disponibilidade para viagens;• CNH B definitiva.
-
Pessoa Supervisora Comercial - Vaga Preferencial para Pcd
Rio Mais SaneamentoSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Responsável por liderar a gestão, manutenção e expansão da carteira de grandes clientes, atuando Atuar de forma estratégica na gestão da carteira de grandes clientes (públicos e privados), com foco desenvolvimento e foco em resultados.Outros requisitos: Formação Superior Completa em Administração, Gestão Vivência na gestão de grand...
-
Responsável pela coordenação do time externo e Loja;Captação de novos negócios, fechamento de parcerias, gestão do funil de vendas, acompanhamento em rota, desenvolvimento de pessoas, foco nas pessoas, foco em resultado
-
dos pontos de venda.Estruturar e conduzir as atividades e rotinas de sua área.Promover as ações de Gestão de Pessoas junto à equipe de Promotores.Monitorar o progresso das metas e objetivos da gerência, por operacionais da gerência, alinhados ao da Nissin.Posição extensiva a candidatos PcDs.Outros requisitos: * Gestão de Pessoas* Técnicas de A...
-
Descrição: Buscamos Coordenador(a) de Call Center para atuar na gestão de equipes de vendas, com foco em performance, desenvolvimento de pessoas e otimização de resultados.O(A) profissional terá papel estratégico captação.Requisitos:Ensino Superior completo em Administração, Marketing ou áreas correlatas;Experiência na gestão de Call Center de vendas, com ...
-
.• Realizar a gestão de pessoas da área comercial, administrativa e da área de logística. Ensino Superior completo (Administração, Marketing ou áreas afins)• Excel intermediário• Experiência em gestão de equipe e com lojas de varejo Vaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas
-
Garantir o cumprimento das metas e procedimentos da área;- Responder pelos indicadores e processos de gestão de pessoas de sua equipe;- Garantir conformidade da área com os procedimentos, normas administrativas
-
processos comerciais.Requisitos:• Ensino Superior completo ou cursando; • Experiência comprovada com gestão de pessoas; • Vivência na área comercial, especialmente com vendas; • Experiência em loja de crédito pessoal, cartões, seguros, entre outros); • Conhecimentos sólidos em técnicas de vendas, negociação e gestão
-
processos comerciais.Requisitos:• Ensino Superior completo ou cursando; • Experiência comprovada com gestão de pessoas; • Vivência na área comercial, especialmente com vendas; • Experiência em loja de crédito pessoal, cartões, seguros, entre outros); • Conhecimentos sólidos em técnicas de vendas, negociação e gestão
-
Publicidade
-
processos comerciais.Requisitos:• Ensino Superior completo ou cursando;• Experiência comprovada com gestão de pessoas;• Vivência na área comercial, especialmente com vendas;• Experiência em loja de crédito ou pessoal, cartões, seguros, entre outros);• Conhecimentos sólidos em técnicas de vendas, negociação e gestão
-
aos clientes, gerenciar as operações do salão e contribuir para o crescimento do negócio.Gestão de pessoas resultados.Idiomas:Inglês - Nível BásicoOutros requisitos: Superior completo;Desejável experiência em gestão
-
aos processos internos;Atuar como referência interna sobre fluxos e processos comerciais.Gestão de pessoas Garantir padronização documental e operacional da área.Relacionamento, retenção e suporte internoAtuar na gestão Boa comunicação verbal e escrita;Perfil analítico, organizado, estruturado e proativo;Capacidade de gestão