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Faixa salarial R$ 6.500 a R$ 7.500
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São PauloA empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas
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Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio academia
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Auxílio combustível
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Auxílio creche
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Horário flexível
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Programa de remuneração variável
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Sobre a vaga
A Morar EUA busca um(a) profissional com forte perfil operacional, analítico e estratégico para atuar na coordenação dos processos comerciais da empresa.
Essa posição será responsável por garantir a eficiência, organização e governança da operação comercial, atuando diretamente no acompanhamento de indicadores, CRM, contratos, processos internos, treinamentos, desenvolvimento da equipe e integração entre áreas.
Buscamos alguém com perfil estruturador, senso de ownership, capacidade de priorização e visão sistêmica da operação comercial, sendo referência interna para processos, organização e melhoria contínua.
A função exige atuação estratégica e também operacional no dia a dia, com forte acompanhamento da execução das rotinas da área.
Principais responsabilidades
Gestão operacional e governança comercial
Garantir organização, padronização e eficiência dos processos comerciais;
Monitorar fluxos operacionais e movimentações no CRM (Bitrix), garantindo correta atualização dos cards e avanço conforme processo;
Acompanhar contratos enviados, assinados, pendentes e parciais;
Garantir cumprimento de SLAs, prazos e etapas operacionais;
Monitorar atividades da equipe comercial assegurando andamento adequado das demandas;
Identificar gargalos operacionais e atuar junto às áreas responsáveis para resolução;
Garantir qualidade operacional e aderência aos processos internos;
Atuar como referência interna sobre fluxos e processos comerciais.
Gestão de pessoas e desenvolvimento
Realizar acompanhamento diário de assistentes e analistas da área;
Aplicar feedbacks, PDIs e acompanhamentos de desenvolvimento;
Apoiar onboarding e treinamento de novos colaboradores;
Desenvolver, atualizar e aplicar materiais de treinamento operacional e sistêmico;
Apoiar evolução e organização da rotina da equipe.
Indicadores, análises e performance
Criar, acompanhar e atualizar KPIs e OKRs do departamento;
Elaborar relatórios e análises diárias, semanais, mensais, trimestrais e anuais;
Monitorar indicadores operacionais, comerciais e de conversão;
Desenvolver análises estratégicas para apoio à tomada de decisão;
Acompanhar evolução de resultados e comparativos históricos;
Propor melhorias operacionais com base em análises de performance e produtividade.
Processos, documentação e melhoria contínua
Estruturar, revisar e implementar melhorias nos processos comerciais;
Documentar fluxos, procedimentos e rotinas operacionais;
Atuar em integração com outras áreas para melhoria de processos e eficiência operacional;
Revisar e ajustar contratos, documentos, apresentações comerciais e materiais internos;
Garantir padronização documental e operacional da área.
Relacionamento, retenção e suporte interno
Atuar na gestão da área de distratos e retenção;
Participar de reuniões com clientes para tratativas e possíveis reversões;
Esclarecer dúvidas de clientes relacionadas aos processos e funcionamento da empresa;
Apoiar equipes internas em dúvidas operacionais, sistêmicas e processuais.
Estratégia e expansão operacional
Apoiar planejamento estratégico voltado ao aumento de vendas e eficiência operacional;
Apoiar negociações com possíveis parceiros estratégicos;
Contribuir para evolução da estrutura operacional e comercial da empresa.
Requisitos Obrigatórios
Experiência anterior com operações comerciais, processos comerciais, sales ops, revenue operations ou coordenação operacional;
Experiência com CRM e acompanhamento de funil comercial;
Vivência com indicadores, relatórios, análises e controles operacionais;
Experiência com treinamento, onboarding e acompanhamento de equipes;
Boa comunicação verbal e escrita;
Perfil analítico, organizado, estruturado e proativo;
Capacidade de gestão de múltiplas demandas simultaneamente;
Conhecimento intermediário ou avançado em Excel e/ou Google Sheets.
Ensino superior completo
Perfil comportamental esperado
Forte senso de ownership;
Perfil estruturador e orientado a processos;
Capacidade de organização e priorização;
Boa capacidade analítica;
Perfil executor e mão na massa;
Capacidade de cobrança e acompanhamento de execução;
Facilidade para resolução de problemas;
Comunicação clara e postura profissional;
Facilidade para atuar em ambientes dinâmicos e em crescimento.
Outros requisitos:
Diferenciais
- Experiência com Bitrix;
- Vivência em operações comerciais de alto volume;
- Experiência com retenção, distratos e reversão de clientes;
- Conhecimento em melhoria contínua e estruturação de processos;
Empresa
Morar-EUA by SG Global Group
A maior empresa brasileira especializada em serviços de imigração, sendo a única no Brasil reconhecida entre as Top 10 Global Immigration Companies pela revista EB5 Investors.
Desde 2014, a SG Global Group atua oferecendo consultoria completa e personalizada para pessoas e famílias que desejam morar, estudar, trabalhar ou investir nos Estados Unidos. Cada processo é cuidadosamente estruturado para garantir segurança, assertividade e tranquilidade aos clientes.
Com 99% de aprovação nos vistos protocolados e mais de 5 mil famílias assessoradas, a SG Global Group se consolidou como referência no segmento, transformando sonhos de vida internacional em realidade.
Venha fazer parte de uma empresa que valoriza seus colaboradores, incentiva o crescimento profissional e acredita em proporcionar qualidade de vida para quem caminha ao seu lado.