R$ 4668,00
Graduação em Administração
Equipe de vendas, Estratégias de vendas, Novos clientes, Atendimento ao cliente, Equipe comercial, Resultados, Pós venda, Responsável, Metas, Empresa
aos clientes, almejando a satisfação dos mesmos.• Manter uma relação direta e estreita com a Equipe Comercial prevenção dos mesmos.• Coordenar os processos de importação, documental e também de custos.• Fazer a gestão com base nos dados e no mapeamento de riscos. • Implementação de automatizações de dashboards para gestão áreas.Requisitos: • Vivência na ár...
Outros requisitos: RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTSGerenciar equipe comercial direta que realiza vendas no modelo Inside Sales;Fazer gestão de metas e indicadores comerciais;Gestionar carteira de clientes Cliente.REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONSRequisitos Obrigatórios:Experiência em Inside Sales;Experiência com gestão de pessoas;Experiência com gestão...
Descrição: Estamos em busca de um Gerente de Vendas para liderar nossa equipe comercial em Sinop/MT e O candidato ideal deve ter experiência em gestão de equipes, habilidades de negociação e conhecimento de vendas, prospecção, atendimento;Formar e desenvolver equipes de alta performance de vendas;Fazer gestão sábado.Requisitos:Graduação completa em Adminis...
táticos para atingir e/ou superar os objetivos estabelecidos pela Companhia, respeitando a política comercial
Aplicar a política comercial conforme orientação da Companhia. Desejável Pós-Graduação.CNH B definitiva.Experiência com gestão de time e área comercial.Preferencialmente
Descrição: Vaga de Supervisor ComercialEstamos em busca de um profissional para atuar como Supervisor Comercial O candidato ideal deve possuir experiência em liderança de equipes, gestão de vendas e conhecimento em Acompanhar contratos;Prospectar clientesRequisitos:- Experiência em liderança de equipes;- Conhecimento em gestão
implementar estratégias comerciais conforme a necessidade e a realidade de cada região e clientes; Gestão Logística, Financeiro, Price e Qualidade; Outros requisitos: Requisitos: Ensino Superior em Administração, Gestão de Vendas e Gestão Comercial;Pacote Office intermediário (Excel, PowerPoint, Outlook);Necessário veículo
COORDENADOR COMERCIAL - MARCAEssa posição é para atuar na Anhembi Morumbi, que faz parte do Ecossistema :• Superior Completo, desejável pós graduação.• Excel intermediario• PBI (manuseio)• Ferramentas de Gestão (FCA, PDCA, 5w2H)Como será seu dia a dia como educador ou educadora: • Gestão da estratégia comercial para vendas B2C e B2B;• Ge...
relatórios oficiais • Garantir o dimensionamento e adequação da estrutura de atendimento, por ferramentas de gestão
nas metas preestabelecida;Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração, Logística, Gestão Comercial e áreas afins;Experiência com gestão de processos e equipes;Experiência no ramo varejista.
nas expectativas e necessidades do cliente interno e externo;• Gerir equipes do Salão BN, com escopo comercial Pré-requisitos:- Vivência com Vendas e atendimento a clientes;- Experiência com gestão de grandes equipes Outros requisitos: Superior completo;Desejável experiência em gestão de grandes equipes, lojas em diversos
hábitos, tendências e preferências de compra.Ações para geração e analise de leads.Interface com área comercial
dados quantitativos, qualitativos e a saúde financeira;● Garantir que a estrutura (time) realize a gestão internas da TOTVS;● Garantir uma atuação estruturada do portfólio, atuando de forma alinhada com a área comercial de tais demandas dos clientes.● Formar coordenadores e ser referência em ferramentas e conceitos de gestão internas da TOTVS;● Garantir um...
lojas focado em acompanhamento de indicadores e elaboração de estratégias.Responsabilidades:- Fazer gestão Liderança dos gerentes de loja e das equipes de vendas,- Supervisionar "in loco" as lojas sobre sua gestão , conforme o cronograma estabelecido, realizando o monitoramento, controle e gestão da equipe e resultados
metas, bem como, indicadores previamente estabelecidos; Visitar clientes; Monitorar os indicadores de gestão Gestão de pessoasOutros requisitos: Superior completo em administração ou similares Ter atuado na área
Requisitos:• Superior Completo – Administração, Veterinária, Gestão Comercial e áreas afins;• Experiência em Gestão e desenvolvimento de pessoas – time de representantes;• Ter forte vivência no acompanhamento direto é essencial;• Experiência no mercado pet;• Conhecimento de métricas comerciais e ferramentas de gestão
Fornece apoio administrativo e burocrático aplicando as estratégias definidas pela empresa tendo a gestão Fornece apoio administrativo e burocrático aplicando as estratégias definidas pela empresa tendo a gestão
Descrição: O que você irá fazer: Fazer gestão e acompanhamento de nossos #Frubanos fornecendo feedbacks porta a porta) alavancando os números de vendas.O que esperamos de você: Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas;Ter vivência em vendas, externa será um diferencial;Experiência com liderança
Descrição: Atividades: Gestão do time de Representante da sua região;Visitas em conjunto com os Representantes Requisitos: Superior Completo: Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins; Desejável
Descrição: Atividades: Gestão do time de Representante da sua região;Visitas em conjunto com os Representantes Requisitos: Superior Completo: Administração, Gestão Comercial, Marketing ou áreas afins; Desejável
requisitos: Graduação concluída em Administração, Marketing ou áreas afins;; Sólida exmperiência em área comercial ; Experiência com gestão de pessoas; Conhecimento em excel e Power Point ao nível intermediário;
requisitos: Graduação concluída em Administração, Marketing ou áreas afins;; Sólida experiência em área comercial ; Experiência com gestão de pessoas; Conhecimento em excel e Power Point ao nível intermediário;
principais clientes.Cumprimento das metas de vendas.Elaboração de relatórios comerciais.Prospecção e gestão
requisitos: Graduação concluída em Administração, Marketing ou áreas afins;; Sólida experiência em área comercial ; Experiência com gestão de pessoas; Conhecimento em excel e Power Point ao nível intermediário;
requisitos: Graduação concluída em Administração, Marketing ou áreas afins;; Sólida experiência em área comercial ; Experiência com gestão de pessoas; Conhecimento em excel e Power Point ao nível intermediário;
requisitos: Graduação concluída em Administração, Marketing ou áreas afins;; Sólida experiência na área comercial ; Experiência com gestão de pessoas; Conhecimento em excel e Power Point ao nível intermediário;
precisa ter:• Escolaridade: Ensino superior cursando;• Experiência na área de vendas;• Experiencia com gestão
Descrição: Responsabilidades: Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central de atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições.Responsável pela gestão – Escala 6x1Formação Superior Completa em áreas relacionadas.Experiência na prática de vendas e na gestão
Descrição: Fazer gestão, treinamento e acompanhamento dos vendedores, fornecendo feedbacks e apoio no conformidade com as políticas e diretrizes da Frubana.Outros requisitos: Graduação em Administração, Gestão Comercial ou áreas correlatas;Experiência em gestão de time de vendas externa;Facilidade para lidar
Formação: Administração de Empresas, Economia, Gestão empresarial, Pós-graduação em administração de Empresas, Marketing, Gestão empresarial.
cargos estratégicos em canal indiretoDisponibilidade para viagensOffice IntermediárioFerramentas de Gestão
visando alinhamento das metas entre as equipes próprias Pacaembu ou parceiros; Supervisionar e fazer a gestão correlatas; Habilidade com Pacote Office; Residir em Brasília/DF ou ter fácil acesso; Experiência na área comercial e em gestão de equipe; Ter disponibilidade de horário; Experiência no segmento imobiliário será considerado
, tendo em vista as metas a serem cumpridas.Requisitos:Necessário experiência comprovada na função (Comercial / Gestão de Pessoas / Sistemas-Planilhas-Relatórios);Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens
Controlar e realizar as inferfaces necessárias para atender as demandas de envases conforme solicitação comercial região de Várzea Paulista-SP; Outros requisitos: Domínio do Pacote Office;Conhecimento de Sistema de Gestão da Qualidade;Bom relacionamento interpessoal e comunicação;Habilidade de liderança e gestão de pessoas
Requisitos:• Superior Completo – Administração, Gestão comercial e áreas afins;• Experiência em Gestão Experiência no varejo – canal direto é essencial;• Conhecimento de métricas comerciais e ferramentas de gestão
em áreas relacionadas.Experiência em clínicas de estética e/ou consultórios médicos.Experiência na gestão de equipes e na gestão administrativa do escritório - envolvendo relacionamento com clientes, fornecedores imprensa.• Conversão de leads vindos da internet e trabalhar a base de clientes da clinica recrutando- os• Gestão
, tendo em vista as metas a serem cumpridas.Requisitos:Necessário experiência comprovada na função (Comercial / Gestão de Pessoas / Sistemas-Planilhas-Relatórios);Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens
Descrição: Responsabilidades:• Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições. • Responsável pela gestão Escala 6x1• Formação Superior Completa em áreas relacionadas.• Experiência na prática de vendas e na gestão
e auxiliar os representantes comerciais com vendas nos mercados do Norte, Bahia e Mato Grosso.Fazer gestão semanal, mensal e anual da equipe de Vendas Online do Varejo e Representantes sob sua gestão.Fazer gestão
visando alinhamento das metas entre as equipes próprias Pacaembu ou parceiros;Supervisionar e fazer a gestão Habilidade com Pacote Office;Residir em Lucas do Rio Verde/MT ou ter fácil acesso;Experiência na área comercial e em gestão de equipe;Experiência no segmento imobiliário será considerado um diferencial.