R$ 1792,00
Graduação em Ciências Contábeis
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe! dúvidas.Enviar documentos e arquivar documentos;Requisitos:- Ensino médio completo;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal;- Conhecimento em Excel;- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.Se você se identifica
Descrição: Responsável por auxiliar nas rotinas do Departamento de Pessoal, realizando atendimento aos
gestão do caixa, despesas, arrecadação e monitoramento de indicadores de desempenho;Colaboração com o departamento
gestão do caixa, despesas, arrecadação e monitoramento de indicadores de desempenho;Colaboração com o departamento
listas de preços, discussão de preços de transferência com a Matriz, estratégia de estoques junto ao Departamento
clientes;– Conhecimento de documentações como SEFIP, Guias de recolhimentos e demais documentações de Departamento Pessoal;– Disponibilizar em pastas virtuais os arquivos de faturamento para os clientes;– Controlar
com atendimento ao público e organização de eventos e desejável vivência com rotinas administrativas, departamento pessoal e recursos humanos;Nossos benefícios são:Vale-transporte;Vale-refeição ou alimentação;Plano
perigosos e de conformidade com documentações aduaneiras exigidas no destino;Garantir sua própria segurança pessoal tenham os materiais adequados da FedEx para o Transporte;Buscar negócios adicionais interagindo como o departamento de vendas e gerência direta;Informar ao departamento de vendas ou gerente direto sobre possíveis ações
conhecimentos em implantação de folha e benefícios Experiência em sistema ADP Sólida experiência com Departamento Pessoal e Legislação Trabalhista Experiência em todos os subprocessos da área (admissão, demissão,
das atividades, mudanças e ações de melhoria ao gestor direto;Gerir seus liderados, juntamente com o Departamento Pessoal, no que tange a controle de ponto, advertências, programação de férias, faltas, alterações funcionais
06454-000 Atividades: Irá atuar com rotinas administrativas de apoio ao setor Recursos Humanos e departamento pessoal, realizando acompanhamento do controle de ponto eletrônico, fechamento de folha, admissão e , auxiliar na elaboração de planilhas e muitas outras atividades inerentes ao dia a dia de qualquer departamento
Recursos Humanos supervisionando a equipe administrativa designada para o projeto de construção, incluindo pessoal comunicação e resolução de problemas.Capacidade de trabalhar em equipe e colaborar eficazmente com diferentes departamentos
resultados operacionais que constituem o prêmio de produção mensal, bem como fornecê-los ao setor de Departamento Pessoal para lançamento na folha de pagamento.• Realizar análises de estruturas operacionais, tendo
assertiva entre os setores e tratando novas diretrizes da Diretoria;Gerir seus liderados, juntamente com o Departamento Pessoal, no que tange a controle de ponto, advertências, programação de férias, faltas, alterações funcionais