R$ 3176,00
Graduação em Administração
O candidato ideal deve possuir experiência em liderança de equipes, gestão de vendas e conhecimento em estratégias comerciais.Responsabilidades:- Gerenciar equipe de vendas;- Desenvolver estratégias comerciais negócios;- Realizar treinamentos e capacitações para a equipe.Requisitos:- Experiência em liderança de equipes ;- Conhecim...
O candidato ideal deve possuir experiência em liderança de equipes, gestão de vendas e conhecimento em estratégias comerciais.Responsabilidades: Gerenciar equipe de vendas; Desenvolver estratégias comerciais cliente via telefone, e-mail e quando necessário presencial;Enviar orçamentos para clientes;Follow-up de vendas retorno dos ...
Descrição: ResponsabilidadesReuniões matinais e vespertinas com a equipe; Desenvolver e implementar estratégias comerciais conforme a necessidade e a realidade de cada região e clientes; Gestão de resultados da equipe Financeiro, Price e Qualidade; Outros requisitos: Requisitos: Ensino Superior em Administração, Gestão de Vendas
Descrição: Supervisionar a equipe de expansão: criando estratégias, organizando e formandoconsultores para o cumprimento das metas reforçando o espírito de equipe alcançar e geraros resultados para a gerência.Outros requisitos: Supervisionar a equipe da Expansão (Vendas Externas) na prospecção de novos clientes em BH,dimensionando e distribuin...
Descrição: Estamos buscando por: Profissional para Supervisão de vendas em nossas lojas focado em acompanhamento e elaboração de estratégias.Responsabilidades:- Fazer gestão e Liderança dos gerentes de loja e das equipes de sua equipe, auxiliando na formação de gerentes, subgerentes e demais colaboradores, projetando a evolução da equipe;Requi...
Descrição: Responsável pelo controle, supervisão, acompanhamento da equipe de vendedores, acompanhando a equipe em campo, realizando interface com os clientes, assegurando o cumprimento das metas de vendas de vendedores, acompanhando a equipe em campo, realizando interface com os clientes, assegurando o cumprimento das metas de vendas
Descrição: COORDENADOR(A) VENDAS DAResponsável por garantir as operações de vendas em sua área de atuação , alinhado ao planejamento estratégico, planejando, organizando e controlando as ações de sua equipe própria e da equipe dos parceiros de negócios Distribuidores de Áreas, a fim de assegurar os resultados esperados.REQUISITOSF...
Estamos em busca de um(a) Coordenador de Vendas para se juntar à nossa equipe dedicada e comprometida Se você ja supervisionou equipes visando o cumprimento de metas estabelecidas, queremos conhecer você.ResponsabilidadesCoordenar as atividades e equipe de vendedores interno de venda de Kits Corporativos para empresas...
Descrição: Coordenar equipe de vendas, acompanhando em visitas.Realizar e planejar vendas.Coletar indicadores negociações; treinar e avaliar profissionais da área de vendas.Outros requisitos: Experiência na área de vendas /Varejo.Ter atuado com equipe de vendedores.Ensino Superior completo.Pacote office (bons conhecimentos
grande porte em fase de expansão, tornando-se uma das líderes no segmento, busca:COORDENADOR(A) DE VENDAS Disponibilidade para atuar na região metropolitana de Curitiba/PR.Responsabilidades:• Gerenciar e liderar uma equipe analisar indicadores de desempenho, implementando estratégias para melhorar o desempenho individual e da equipe estratégias para maximi...
Responsabilidades: Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio; Garantir diariamente a política de negócios; Garantir a execução correta no ponto de venda; Analisar oportunidades e performance da equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas; Acompanhar o processo no pós-venda...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades, a fim de garantir o alcance de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas, visando a melhoria co...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades, a fim de garantir o alcance de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas, visando a melhoria co...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades, a fim de garantir o alcance de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas, visando a melhoria co...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades, a fim de garantir o alcance de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas, visando a melhoria co...
Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade nas vendas, propondo políticas de ação e identificando novas oportunidades, a fim de garantir o alcance de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento da equipe de vendas, visando a melhoria co...
Descrição: Missão:Participar na definição das metas e estratégias de vendas junto a Diretoria. Será responsável por orientar e acompanhar o desenvolvimento da equipe para cumprimento do plano de metas.Identificar rotas de visitas;• Definir, orientar e acompanhar o atingimento das metas dos vendedores;• Orientar a equipe com técnicas de vendas ...
Descrição: Supervisionar equipe de vendedores externos; Monitorar objetivos e metas, bem como, indicadores
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar resultados diários, bem como planejar objetivos mensais de volume e faturamento de cada vendedor da equipe experiência comprovada na função;Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens e CNH B;Técnicas de Vendas
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar resultados diários, bem como planejar objetivos mensais de volume e faturamento de cada vendedor da equipe experiência comprovada na função;Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens e CNH B;Técnicas de Vendas
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar resultados diários, bem como planejar objetivos mensais de volume e faturamento de cada vendedor da equipe experiência comprovada na função;Ensino superior completo;Disponibilidade para viagens e CNH B;Técnicas de Vendas
qualitativo e quantitativo dos representante e clientes;Auxilio no preenchimento e envio de propostas de vendas os documentos necessários, a fim de fechar o negócio;Acompanhamento dos processos internos quando da venda instalação e capacitação, solicitando nota fiscal e encaminhando ao setor competente;Apresentação dos equipamentos eventos, feiras comercia...
qualitativo e quantitativo dos representante e clientes;Auxilio no preenchimento e envio de propostas de vendas os documentos necessários, a fim de fechar o negócio;Acompanhamento dos processos internos quando da venda instalação e capacitação, solicitando nota fiscal e encaminhando ao setor competente;Apresentação dos equipamentos eventos, feiras comercia...
sustentabilidade, para juntos desenvolvermos um caminho para o futuro.Vaga Disponível: Supervisor de Vendas domingos 2x1• Horário: 10:10 às 19:00O que você irá fazer:• Acompanhamento das metas e engajamento da equipe requisitos: O que você precisa ter:• Escolaridade: Ensino superior cursando;• Experiência na área de vendas
Descrição: • Coordenador a equipe por motivação, observações dos sistemas de atendimento, feedbacks, da operação, mas que garanta o cumprimento do processo de input , a fim de superar os resultados de vendas e impactos da operação de vendas• Atendimento emergencial como apoio a liderança de campo para eventuais correções de proposta ou tira dú...
matemática financeira, conhecimentos em grandes contas atacado e varejo.Habilidades: Saber trabalhar em equipe
Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas Tradicional Jr para se juntar à nossa equipe essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas tradicional;- Desenvolver estratégias de vendas e metas para a equipe;- Acompanhar e...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas Tradicional Jr para se juntar à nossa equipe essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas tradicional;- Desenvolver estratégias de vendas e metas para a equipe;- Acompanhar e...
Descrição: Supervisor de Vendas - RJEstamos em busca de um Supervisor de Vendas para liderar nossa equipe O candidato ideal terá experiência em vendas, habilidades de liderança e um forte desejo de alcançar metas.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas;- Desenvolver estratégias de vendas
Familiaridade com as tendências do setor e a concorrência.• Habilidade comprovada em liderar e motivar equipes .• Excelente habilidade verbal e escrita para interações eficazes com a equipe e os clientes.• Capacidade .• Mentalidade positiva e capacidade de manter a motivação da equipe em situações adversas.• Foco em atingir e superar metas de vendas<...>
Descrição: Supervisor de Vendas Número de Vagas: 01 REQUISITOSEnsino Superior Cursando;CNH B e Veículo negócios e relacionamento com cliente;Facilidade em utilizar aplicativos, smartphone e sistemas de venda PRINCIPAIS ATIVIDADESResponsável por supervisionar as atividades comerciais de sua equipe no campo.Orientar , direcionar, desenvolver e acompanhar sua...
Descrição: Supervisor de Vendas Número de Vagas: 01 REQUISITOSEnsino Superior Cursando;CNH B e Veículo negócios e relacionamento com cliente;Facilidade em utilizar aplicativos, smartphone e sistemas de venda PRINCIPAIS ATIVIDADES• Supervisão de equipe de Consultores de Condomínio;• Garantir o cumprimento das de resultados sob sua responsabilidade por meio ...
Descrição: Supervisor de Vendas Número de Vagas: 02REQUISITOSEnsino Superior Cursando;CNH B e Veículo negócios e relacionamento com cliente;Facilidade em utilizar aplicativos, smartphone e sistemas de venda ou gestão;Disponibilidade de horário, escala 6x1.PRINCIPAIS ATIVIDADES• Supervisão de equipe de Consultores de resultados sob sua responsabilidade por ...
Descrição: Supervisor de Vendas Número de Vagas: 02REQUISITOSEnsino Superior Cursando;CNH B e Veículo negócios e relacionamento com cliente;Facilidade em utilizar aplicativos, smartphone e sistemas de venda ou gestão;Disponibilidade de horário, escala 6x1.PRINCIPAIS ATIVIDADES• Supervisão de equipe de Consultores de resultados sob sua responsabilidade por ...
Descrição: Supervisor de Vendas Número de Vagas: 02REQUISITOSEnsino Superior Cursando;CNH B e Veículo negócios e relacionamento com cliente;Facilidade em utilizar aplicativos, smartphone e sistemas de venda ou gestão;Disponibilidade de horário, escala 6x1.PRINCIPAIS ATIVIDADES• Supervisão de equipe de Consultores de resultados sob sua responsabilidade por ...
Descrição: Coordenar a equipe de pré-vendas;Apoiar no desenvolvimento e melhoria constante da equipe;
Coordenador Administrativo de Vendas Responsável por atuar dentro de sua área de negócio, coordenando , controle e acompanhamento da equipe e das atividades relativas à administração de vendas; participando atividades e equipes em sua área de atuação e ser responsável pelo planejamento operacional e pelos resultados o...
Descrição: Coordenador(a) de Vendas Tradicional JrDescrição:Coordenar a equipe de Vendedores e Promotores com o SGI.Outros requisitos:Formação: - Ensino Superior Completo;- Experiência na área comercial como Coordenador
decisões com base nas informações;Leitura de mercado e propor planos de ação focado na busca de aumento de vendas por parte dos vendedores;Acompanhar os vendedores em rota (porta a porta) alavancando os números de vendas como forma de garantir a efetividade do time em campo e propor soluções viáveis frente às objeções da equipe : Graduação em Administração...
Responsabilidades: Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio; Garantir diariamente a política de negócios; Garantir a execução correta no ponto de venda; Analisar oportunidades e performance da equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas; Acompanhar o processo no pós-venda...