R$ 1493,00
Ensino Médio (2º Grau)
DP.Atividades:• Realizar admissões e demissões;• Controle do ponto (eletrônico e espelho), assim como a manutenção
área;Requisitos:Ensino superior completo ou cursando;Vivência na área de RH facilities (transporte, manutenção de frota de veículos, alimentação, segurança patrimonial, etc.)• Conhecimentos em pacote office, manutenção
efetuar fechamento de contratos, cobranças e pedidos;Fazer gestão da carteira de clientes, bem como a manutenção
efetuar fechamento de contratos, cobranças e pedidos;Fazer gestão da carteira de clientes, bem como a manutenção
efetuar fechamento de contratos, cobranças e pedidos;Fazer gestão da carteira de clientes, bem como a manutenção
Atuar nos processos end-to-end da área de Recursos Humanos (onboard-offboard) de maneira generalista, auxiliando rotina de controle de procedimentos, processos e arquivos, com a finalidade de apoiar o gerenciamento e manutenção Segurança e Meio Ambiente), além da participação em auditorias internas e externas;• Desenvolver e prestar manutenção
processos e apresentação de indicadores;Atuar com alto volume de vagas (estratégicas e operacionais - manutenção
colocando à total disposição;Acompanhar e apoiar na internação e alta de pacientes;Colaborar com a manutenção
efetuar fechamento de contratos, cobranças e pedidos;Fazer gestão da carteira de clientes, bem como a manutenção
Auxiliar o gestor na confecção de relatórios mensais da operação demonstrando evolução financeira e de Administrar a locação de veículos, manutenção, consumo de combustíveis e controle de quilometragem a
Atividades: Criação e Manutenção de Relatórios Institucionais, Participação de Reuniões de alinhamento