R$ 1518,00
Ensino Médio (2º Grau)
Objetivo do cargo:Apoiar os processos operacionais do Departamento Pessoal com foco no controle de ponto eletrônico políticas internas da organização.Principais atividades:• Realizar o tratamento e conferência do ponto eletrônico Apoiar no atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha, ponto e benefícios.• Auxiliar Humanos, Admin...
.• Auxiliar no processamento da folha de pagamento.• Controlar ponto eletrônico e conferir registros
contribuindo para a organização, conformidade legal e boa experiência dos colaboradores, reportando e auxiliando a Matriz.Principais responsabilidadesControlar e acompanhar o ponto eletrônico, realizando apuração trabalhistas;Apoiar processos de admissão e desligamento, incluindo conferência e organização de documentos;Auxiliar e/ou RH generalista;Conhecim...
.• Auxiliar na condução das etapas iniciais dos processos seletivos, quando necessário.• Realizar contato controle de frequência dos colaboradores, incluindo ajustes, justificativas e acompanhamento do ponto eletrônico informações e documentos para os processos de admissão, férias, folha de pagamento e desligamentos.• Auxiliar Analistas de Gestão de Pessoa...
médica), cadastro e atualização de dados dos colaboradores no sistema, controle e tratamento do ponto eletrônico
Cordeiro;• Quissamã;• Santa Maria Madalena;• Saquarema;• São Gonçalo.a) Preenchimento do formulário eletrônico Apresentem laudo médico comprobatório da deficiência, a ser obrigatoriamente anexado no formulário eletrônico
alterações cadastrais;Solicitar e acompanhar exames admissionais, periódicos e demissionais;Controlar ponto eletrônico
gestão de pessoas Principais Atividades:• Realizar a gestão da equipe de RH, conduzindo rotinas de ponto eletrônico admissionais e demissionais;– Gestão de afastamentos previdenciários;– Controle e auditoria de ponto eletrônico
Auxiliar no controle e conferência de ponto eletrônico, coleta de informações e acompanhamento de pendências.Apoiar
como eSocial, DIRF e RAIS.Administração de Pessoal: Gerenciar admissões, demissões, controle de ponto eletrônico