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Graduação em Administração
Descrição: O cargo de Assistente Administrativo Promocional envolverá desde a gestão de estoque e documentação suporte à administração de pessoal no recebimento e envio de informações e documentos;Colaborar com o administrativo
Descrição: Atribuições:- Responsável pelo controle e acompanhamento das atividades administrativas da
Quais serão seus principais desafios para essa oportunidade:O aprendiz irá apoiar nas rotinas do setor, auxiliando nos processos administrativos e tratativas administrativas gerais à operação da filial, acompanhando
Descrição: Maior rede de joalherias da América Latina! Com mais de 60 anos de história, com foco em joias de ouro, joias de prata, relógios e acessórios.Funções atribuídas:- Responsável por supervisionar o trabalho das atendentes ou vendedoras, delegando atribuições, cobrando resultados e avaliando desempenho, elaborando planos de incentivo às atendentes ou vendedoras;- Detectar necessidades de...
o crescimento da empresa.Nessa vaga você terá a oportunidade de:Desenvolver e implementar processos administrativos ;Auxiliar na gestão de projetos;Realizar análises de dados e relatórios;Organizar e controlar documentos
Seguro de Vida;• Previdência privada;• PLR;• Alimentação;• Refeição no local;• Transporte;• Gympass;• Auxílio
Convênio Farmácia.Seguro de Vida;Previdência privada;PLR;Alimentação;Refeição no local;Transporte;Gympass;Auxílio
clientes junto a ComprasEnvio de QBP mensal (relatório de todos os eventos regionais)Suporte em demandas administrativas
produtos dentro das normas;Recolher material obsoleto do mercado para descarte conforme política;Rotinas administrativas produtos dentro das normas;Recolher material obsoleto do mercado para descarte conforme política;Rotinas administrativas
produtos dentro das normas;Recolher material obsoleto do mercado para descarte conforme política;Rotinas administrativas produtos dentro das normas;Recolher material obsoleto do mercado para descarte conforme política;Rotinas administrativas
trabalhadas com os jovens;Escalar os problemas identificados sempre que necessário;Realizar as atividades administrativas
com as metas da empresa;• Organizar os recursos instrucionais para os treinamentos bem como rotinas administrativas