24 vagas de emprego para Campo Grande, Curitiba e Porto Alegre

Descrição: Descrição:Buscamos um estagiário para realizar o acompanhamento junto aos processos envolvidos de financiamento com bancos de fomento e, em busca de oportunidades de financiamento de inovação e infraestrutura de forma a viabilizar a submissão de projetos perante os principais órgãos de fomento.Suas responsabilidades:• Apoio na Análise financeira das empresas;• Apoio nas Busca de Opor...

Descrição: Sobre a área: Área focada no desenvolvimento e capacitação das pessoas nos âmbitos de Melhoria Contínua (Lean), qualidade, Segurança e Liderança de pessoas. Atuação na gestão, desenvolvimento e monitoramento de programas e trilhas de desenvolvimento humano;Principais atividades: Suporte e elaboração de apps para gestão dos programas;Suporte nos programas de desenvolvimento e treiname...

Descrição: Como Gestor de Projetos, irá desenvolver, coordenar e apoiar a execução de planos de teste para satisfazer as necessidades de campo dos clientes agrícolas em todo o mundo. As atividades do projeto estão espalhadas por vários locais nas regiões da América Latina. Trabalhará em estreita colaboração com equipes internas (e/ou externas) para compreender o âmbito do trabalho, os objetivo...

Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...

Descrição: Olá pessoal de Curitiba – PR!Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Recursos Humanos Senior em nosso Hotel Deville Curitiba, localizado no Centro da cidade. A atuação será 100% presencial, de segunda a sexta-feira, em horário comercial e a missão do cargo é, juntamente aos gestores da unidade e Gerente Geral com o apoio do time Corporativo de RH, conduzir as ...

Descrição: Principais Atividades: Planejar e coordenar e executar projetos complexos de redesenho de processos;Liderar equipes multidisciplinares na identificação e implementação de melhorias significativas;Desenvolver estratégias para aprimorar a eficiência, reduzir custos e aumentar a qualidade;Avaliar riscos e impactos de mudanças nos processos organizacionais;Atuar como consultor interno, o...

Descrição: Sobre a área: Área de qualidade regional LATAM, interagindo com todas as fábricas agrícolas LATAM e interface com múltiplas áreas internas (Manufatura, Engenharia, Marketing, Field Services, Comercial...) e externas (Concessionários).Principais atividades: Análise dos indicadores de satisfação dos clientes (NPS) e elaboração de reportes; Suporte às auditorias internas de qualidade do...

Descrição: Responsabilidades e atribuiçõesSer canal de potencialização da performance e do aumento em relação à eficiência organizacional.Suporte estratégico a coordenação do departamento;Sugerir novas metodologias para reestruturar trilha de carreira;Auxiliar no processo de acompanhamento de experiência;Realizar análise e plano de ação das entrevistas de desligamento;Propor ações de retenção, ...

Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal Pleno - Folha de Pagamento para se juntar à nossa equipe!Requisitos:- Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal;- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária;- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento;- Habilidade em Excel;- Boa comunicação e relacionamento interpessoal.Se você é uma pessoa proativ...

Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe! Se você é uma pessoa organizada, comunicativa e gosta de trabalhar em equipe, essa pode ser a oportunidade que você estava esperando.Responsabilidades:- Auxiliar no processo de recrutamento e seleção de candidatos;- Realizar triagem de currículos, entrevistas e dinâmicas de grupo;- Garantir feedb...

Descrição: Requisitos:- Ensino Médio Completo;- Desejável graduação em Gestão de RH, Ciências Contábeis ou Administração;-Pacote Office;- Experiência em rotinas de departamento pessoal (benefícios, ponto, rescisão, preposto).Atividades:- Prestar atendimento aos colaboradores e orientá-los referente aos seus benefícios e deveres como empregado, bem como manter suas informações sempre atualizadas...

Descrição: - Auxiliar na preparação e processamento da folha de pagamento dos funcionários via sistema.- Contribuir para a análise e controle do orçamento destinado a despesas com pessoal e benefícios.- Colaborar na preparação de relatórios e análises financeiras relacionadas à remuneração.- Ajudar na administração de benefícios, incluindo planos de saúde, Odontológico, Alimentação, Refeição en...