Descrição: Vaga de Gerente de LojaEstamos em busca de um Gerente de Loja para liderar nossa equipe e garantir o sucesso de nossas operações. O candidato ideal terá experiência em gerenciamento de varejo, habilidades de liderança e uma paixão por oferecer excelente atendimento ao cliente.Responsabilidades:- Gerenciar as operações diárias da loja, incluindo vendas, estoque, atendimento ao cliente...
Descrição: Responsabilidades:• Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central de reservas / atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições. • Responsável pela gestão da equipe de vendas internas, metas comerciais e desenvolvimento do time.• Participação ativa nas reuniões estratégicas da área e no desenvolvimento das estratégias traç...
Descrição: Vaga: Comprador PlenoEstamos em busca de um Comprador Pleno para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em compras, negociação e gestão de fornecedores.Responsabilidades:- Realizar compras de materiais e serviços de acordo com as necessidades da empresa;- Negociar preços, prazos e condições de pagamento com fornecedores;- Gerenciar o relacionamento com fornecedo...
Descrição: Estamos procurando um Supervisor Administrativo de Backoffice das Operações de Lojas no Varejo físico altamente experiente e motivado para garantir a eficiência e conformidade das operações das lojas. O candidato ideal terá habilidades de liderança, experiência em gestão de equipes e compreensão sólida dos processos varejistas. Responsabilidades: -Coordenar e supervisionar ativ...
Descrição: Responsabilidades: Responsável pela gestão direta da equipe de vendas internas e central de reservas / atendimento receptivo ao cliente na venda de reservas, passeios, transfer, refeições.Responsável pela gestão da equipe de vendas internas, metas comerciais e desenvolvimento do time.Participação ativa nas reuniões estratégicas da área e no desenvolvimento das estratégias traçadas.El...
Descrição: Será responsável pelo controle, supervisão, acompanhamento da equipe de vendedores em campo, realizando interface com os clientes, assegurando o cumprimento das metas de vendas e padrões de atendimento estabelecidos, bem como a produtividade e os valores da empresa; Planejar o mês com foco no aumento de sell in e sell out por cliente (com recompra), impactando diretamente nos princi...
Descrição: - Gestão da equipe interna;- Analisar e conduzir métricas e indicadores da área, identificando os prazos e riscos,visando eliminar possíveis barreiras que gerem impacto negativo;- Atuar de maneira multidisciplinar, a fim de captar qual é a necessidade do negócio e propor plano de ação;- Realizar treinamento da equipe;- Gerir e acompanhar a carteira de clientes;- Trabalhar o pós-venda...
Requisitos da Vaga: Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Economia e/ou áreas correlatas; Experiência com gestão de processos, benefícios e técnica de negociação junto a fornecedores; Gestão integrada em saúde e programas de qualidade de vida; Vivência com Legislação Trabalhista e Previdenciária; Melhores práticas de Benefícios; Metodologia de Avaliação de Cargos Hay...
Descrição: Responsável pelos resultados de vendas e merchandising do seu canal de atuação com foco no alcance das metas de vendas e identificação de oportunidades de negócios;Propor plano de vendas visando aumentar a lucratividade, bem como propiciar a perpetuação e expansão da sua área de atuação;Realizar a gestão do sell in, acompanhando todo o ciclo do pedido de venda;Monitorar as ações de s...
Descrição: Responsável pelo planejamento estratégico de vendas e atuação, divisão com os demais setores envolvidos as estratégias elaboradas para o desenvolvimento dos negócios da empresa, analise dos processos e estratégias existentes com o intuito de aprimorá-los ou ajustá-los a realidade do mercado e da empresa visando determinar assim um padrão de atuação, estruturação, organização e dist...
Descrição: Atividades: Gerenciamento de Vendedores Externos com foco em venda de planos da operadora (PAP);Outros requisitos: Requisitos:Ensino médio completo ou Superior Completo ou Cursando;Experiência com gerenciamento de equipe de vendas externas (indiferente do ramo);CNHB ativa e carro;Salário R$ 2.568,00 e ComissõesBenefícios:Vale combustível + depreciação do veículo + manutenção do veícu...
Descrição: Segmento: Minério-Siderúrgico.Localidade: Corumbá/MS. PRINCIPAIS DESAFIOS DA FUNÇÃOCoordenar e direcionar a equipe nas rotinas dos subsistemas de RH.Realizar a gestão dos indicadores, desenvolvendo informações analíticas de todos os subsistemas de Recursos Humanos.Acompanhando os resultados das áreas e conduzindo as análises de desvios.DEPARTAMENTO PESSOALSupervisionar as Políticas e...
Descrição: MAGNA Executive Search em parceria com Indústria Nacional de grande porte em fase de expansão, tornando-se uma das líderes no segmento, busca:GESTOR DE VENDAS – BELO HORIZONTEDesafio: O profissional terá o importante papel de ampliar sua participação no mercado, contando com momento promissor e acelerado. Requisitos:• Superior Completo – Administração, Gestão comercial e áreas afins;...
Descrição: MAGNA Executive Search em parceria com Indústria Nacional de grande porte em fase de expansão, tornando-se uma das líderes no segmento, busca:GESTOR DE VENDAS – SÃO PAULODesafio: O profissional terá o importante papel de ampliar sua participação no mercado, contando com momento promissor e acelerado. Requisitos:• Superior Completo – Administração, Gestão comercial e áreas afins;• Exp...
Descrição: • Experiência e compreensão profunda dos processos de vendas B2B.• Experiência em transações comerciais de ciclo longo e complexo.• Capacidade de interpretar dados de vendas e relatórios para identificar tendências e áreas de melhoria.• Proficiência em ferramentas de análise de dados (Excel, Power BI e etc)• Conhecimento do mercado regional e dos segmentos de clientes atendidos.• Fam...
Descrição: Responsabilidades: Gestão da equipe de Administração de Pessoal e Relações Trabalhistas;Planejamento de trabalho e criação de reuniões, visando garantir a clareza e o respeito às demandas dos colaboradores e a satisfação dos clientes;Gestão de orçamento a fim de minimizar os custos diretos e indiretos (indiretos e variáveis);Responder pelos indicadores da área. Garantir o cumprimento...
Descrição: Responsabilidades:Nosso Coordenador de Importação e Exportação tem a responsabilidade primária de controlar o fluxo eficiente de bens, serviços e informações entre o ponto de origem até a colocação do cliente, a fim de atender às exigências do cliente. Você garantirá a execução e melhoria contínua dos processos logísticos padrão e construirá relacionamentos com clientes estratégicos ...
Descrição: Estamos buscando um(a) Coordenador de Loja (Varejo Agropecuária) para compor o nosso time dinâmico de Uberaba/MG. Confira as informações da oportunidade:Principais Atividades e Responsabilidades:• Coordenar os processos e operações da loja no geral.• Realizar a gestão da de toda a equipe e motivar o time de vendas para atingimento das metas, realizando o acompanhamento diariamente.• ...
Descrição: Acompanhamento diário dos sistemas de inteligência de merchandising;Implementação e monitoramento do projeto Loja Perfeita, garantindo a inserção de todos os KPIs no sistema de Inteligência de Merchandising e analisando as performances das equipes;Desenvolvimento e acompanhamento de planos de negócios com investimento em clientes (JBP);Gestão e supervisão de times de campo;Gestão do...
Descrição: Atividades: Gestão do time de Representante da sua região;Visitas em conjunto com os Representantes;Orientação ao time de Representantes sobre Sell In/Sell Out/Capilaridade/Recompras, inativos e outros indicadores;Alimentar time de Inteligente de Mercado/Produtos com inputs do campo para fomentar novos modelos/produtos;Report qualitativo e quantitativo dos representante e clientes;Au...
Descrição: Atividades: Gestão do time de Representante da sua região;Visitas em conjunto com os Representantes;Orientação ao time de Representantes sobre Sell In/Sell Out/Capilaridade/Recompras, inativos e outros indicadores;Alimentar time de Inteligente de Mercado/Produtos com inputs do campo para fomentar novos modelos/produtos;Report qualitativo e quantitativo dos representante e clientes;Au...
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar soluções aos problemas de devolução de produtos por parte de clientes, comodatos sem giro, inadimplências, positivação de clientes;Verificar merchandising em rota;Visitar clientes de maior potencial de compras; manter o cadastro de clientes em ordem;Receber os vendedores após a rota para...
Descrição: Se você é um profissional da área de Recursos Humanos e tem excelente comunicação, facilidade para organizar demandas e tem muita disposição para encarar os desafios, confira a oportunidade de trabalho para atuar como Supervisor de Recursos Humanos (DHO) no Grupo Morada: LOCALIZAÇÃO:Americana - SPO QUE ESTAMOS BUSCANDO:• Ensino superior concluído• Desejável pós-graduação • Conhecime...
Descrição: Inovar, evoluir, atuar com alta performance e de maneira ética, zelar pela segurança e valorizar as pessoas e o meio ambiente. Esses são pilares que fazem parte da nossa rotina no Grupo Tracbel.E se você se identifica com esse jeito de ser, saiba que estamos com oportunidade na Tracbel!Local de trabalho: Uberlândia / MGQuais serão seus principais desafios para essa oportunidade:• Efe...
Descrição: Atividades:Planejar diariamente os objetivos de vendas junto aos Vendedores;Analisar e encaminhar soluções aos problemas de devolução de produtos por parte de clientes, comodatos sem giro, inadimplências, positivação de clientes;Verificar merchandising em rota;Visitar clientes de maior potencial de compras; manter o cadastro de clientes em ordem;Receber os vendedores após a rota para...
Descrição: Requisitos Conhecimento do mercado de lácteos ou alimentos, dos canais de varejo, distribuidor, atacado, indústria e food service; Experiência com força de vendas de Representantes Comerciais; Técnicas de atendimento ao cliente, resolução de conflitos e estratégia de negociação; Habilitação categoria B e disponibilidade para Viagens;Principais atividades Gerir a equipe de Represent...
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. COORDENADOR COMERCIAL - MARCAEssa posição é para atuar na Anhembi Morumbi, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada deta...
Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...
Descrição: Nosso cliente se destaca entre os maiores players do mercado no segmento em que atua.Buscamos profissional com postura consultiva e experiência com negociações Sindicais, Governança de Folha de Pagamento e M&A (harmonização de processos de Administração de pessoal e práticas de Benefícios da companhia). Responsabilidades e Atribuições:• Elaborar propostas para definição da estratégia...
Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...
Descrição: • Relacionamento com parceiros, equipe comercial, financeira, crédito, marketing e TI;• Acompanhar o desempenho operacional e volume de faturamento ;• Apresentação de resultados mensal para as parcerias sob sua responsabilidade;• Realizar visitas a clientes e parceiros;• Efetuar treinamento da nossa ferramenta e produtos aos parceiros; • Desenvolver e implantar ações para alavancar f...
Descrição: Requisitos:- Formação: Gestão de RH, Administração, Psicologia e áreas correlatadas;- Desejável Pós-Graduação Concluída ou em andamento;- Experiência sólida em Recrutamento e Seleção.- Conhecimento Pacote Office.- Possuir habilidades comportamentais. Liderança engajadora, orientação para o cliente, cooperação, adaptação a mudanças, otimização de resultados, iniciativa e planejamento ...
Descrição: Seu ImpactoComo Gerente de Vendas, você será responsável por:Garantir o atingimento de 100% das metas estabelecidas para cada categoria. Garantir o atingimento de no mínimo 100% do Net Sales AOP para o ano. Aplicar a política comercial conforme orientação da Companhia. Garantir que a equipe de vendas realize 100% das visitas programadas para o dia. Garantir que os Padrões de Execução...
Descrição: Somos PepsiCo Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor. Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nos...
Descrição: Responsável pela Coordenação das atividades de todas as áreas de Recursos Humanos da unidade, visando atender a demanda das demais áreas (industrial/administrativa e apoio) bem como gerar sinergia entre elas; e ainda, atuando como guardião das políticas da empresa e legislação vigente; Responsabilidades: Assegurar todo o fluxo de processos conforme demanda do departamento e metas pre...
Descrição: Nosso time de Pós-Vendas está em busca de um Coordenador para compor a equipe!* Lembramos que nossas oportunidades são para todos. Na MP Agro, você encontra um ambiente diverso, com respeito e empatia, em que cuidamos das pessoas. *Formação:Superior completo em Administração, Engenharias e áreas afins.Pré Requisitos:Forte conhecimento técnico em máquinas;Ampla experiência na área/car...
Descrição: • Garantir a qualidade no atendimento aos clientes da filial, por meio do acompanhamento do cumprimento dos padrões de atendimento, monitorando os indicadores de satisfação, buscando adequações para reforçar o atendimento como diferencial, orientando e capacitando a equipe envolvida; • Garantir a qualidade da frota, por meio do acompanhamento e gestão dos carros em situação de revisõ...
Descrição: Atividades:Coordenar as atividades relacionadas a vigilância e prestação de serviço;Realizar visitas operacionais aos clientes junto aos postos de trabalho;Gerir as equipes assegurando o cumprimento das normas e procedimentos;Realizar o planejamento das férias e reciclagem dos colaboradores;Planejar a escala dos inspetores;Apresentar mensalmente os indicadores financeiros e operacion...
Descrição: Requisitos:• Superior completo em Administração de Empresas, Qualidade, Estatística ou área correlata;• Nível avançado do pacote Office;• Necessário conhecimento do Power BI;• Conhecimento em ferramentas de atendimento telefônico e sistemas de treinamento;• Conhecimento analítico de indicadores;• Disponibilidade para viajar.Atividades:• Levantamento de necessidade, criação e acompanh...
Descrição: Coordenador de Vendas (Canal Conveniência, Farmácias, Parques de Diversão, Ambulantes)Responsável por:Prospecção de grandes clientes dos canais Conveniência, Farmácias, Parques de Diversão, Ambulantes;Experiencia em elaboração de propostas de abertura de clientes considerando investimento / luva / rentabilidade / margem cliente;Elaboração de calendário de ações, promoções e ativações...