104 vagas de emprego para sem experiencia
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O candidato ideal terá experiência em gerenciamento de varejo, habilidades de liderança e uma paixão clientes e garantir que todas as reclamações sejam tratadas de forma rápida e eficiente.Requisitos:- Experiência
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O candidato ideal terá experiência em gerenciamento de varejo, habilidades de liderança e um forte senso estratégias de marketing para aumentar a visibilidade da loja e atrair novos clientes;Requisitos:- Experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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Gestão de loja, gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência
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operacionais para melhorar a eficiência e a qualidade dos serviços prestados no segmento de turismo e experiências MBA;• Necessário fluência em inglês e diferencial ter conhecimento em outros idiomas.• Imprescindível experiência prévia em uma função de liderança de equipes e gestão operacional no segmento de viagens e experiências
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humanos ou áreas relacionadas;Conhecimento em Legislação Trabalhista e Departamento Pessoal;Desejável experiência
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e empresas globais;Expertise em gestão de Segurança no Trabalho, Saúde Ocupacional e Meio Ambiente;Experiência projetos de sustentabilidade e ESG, gestão de indicadores, ISO 45.001, IATF 16949 e OHSAS 18.001;Sólida experiência
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vivência na área financeira (análise DRE, fluxo de caixa, gestão orçamentária, noções contábeis/tributos);Experiência na área comercial;Desejável vivência em shopping center;Desejável sólida experiência em liderança de
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Midia;Gestão de Relacionamento com Stakeholders;Desenvolvimento e planejamento de Ações de Marketing de Experiência graduação em áreas relacionadas;Relacionamento e negociação;Busca por resultados e Visão de longo prazo;Experiência
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Reuniões mensais e anuais para definições de estratégia, pessoas e processos.Requisitos necessários: Experiência Visão sistêmica da produção: Corte, sublimação, costura, etc.); Gestão de KPIs.Requisitos desejáveis: Experiência
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; Idiomas:Inglês - Nível Avançado e Inglês - Nível FluenteOutros requisitos: Domínio pacote Office; Experiência com mídias sociais;Nível Superior Completo (Desejável Pós-graduação); Experiência como gerente em contact
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detecção de fraudes, indicadores-chave e uso de tecnologias.REQUISITOSGraduação em Engenharia e afins;Experiência
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de valor, RR, OEE, 8D, ferramentas de soluções de problemas) Conhecimentos técnicos: Conhecimento e experiência
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atendimento às necessidades de crescimento da empresa.Requisitos:Conhecimento do mercado da região;Experiência
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relatórios gerenciais;- Controlar indicadores;- Coordenar metas em geral;- Propor solucões.Requisitos:- Experiência
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em Zootecnia, Medicina Veterinária ou Técnico em Agropecuária;Disponibilidade para viagensDesejável experiência
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.• Desejável conhecimento no SAP• Experiência na Comercialização de Insumos Agrícolas e Gestão de filiais /lojas.• Conhecimento nas culturas de cana-de-açúcar e grãos.• Experiência em Gestão de Pessoas.• Capacidade
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rotinas trabalhistas, vivência com implementação de sistemas de folha de pagamento, interno e externo;Experiência com integração de folha de pagamento com demais sistemas de RH;Gestão de BPO de folha de pagamento;Experiência
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.• Experiência docente significativa e comprovada.• Conhecimento em metodologias ativas de ensino e tecnologias educacionais disruptivas.• Se possível, experiência em avaliação educacional e familiaridade com os Excelentes habilidades de comunicação e liderança.Diferenciais:• Pós-graduação em áreas relevantes.• Experiência
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podemos transformar milhares de vidas pela educação de qualidade, proporcionando a alunas e alunos experiências
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estratégias para desenvolvimento de marca, produtos e serviços;• Análise de produto e seu ciclo de vida;• Experiência
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.• Gerente Administrativo financeiro com Experiência em Rotinas Financeiras (contas a pagar e a receber
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atendimento da Bahia;Acompanhar os consultores com as entregas, sistemas, visitas, fechamento de negócios;Experiência
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práticas do setor.Outros requisitos: Formação em Logística, Administração, Engenharias ou área relacionada;Experiência
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Garantir a segurança e integridade dos dados da empresa;- Gerenciar o orçamento da área de TI.Requisitos:- Experiência
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funcionários, gerenciar as operações diárias da unidade e garantir a satisfação do cliente.Requisitos:- Experiência
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.- Experiência Gerencial com Processos de Importação (foco em Máquinas e Equipamentos).- Vivência com
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Requisitos:Sólida experiência em:VMwareTelecom, (PABX virtual, SIP e rede de dados)Aplicações WebMetodologias
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Medicina Veterinária ou áreas afins, desejável Pós-Graduação;• Conhecimento do Pacote Office;• Sólida experiência
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diretrizes estratégicas para despesas e indicadores de resultado.Requisitos:- Ensino Superior Completo;- Experiência