O candidato ideal terá experiência em gestão de pessoas que participarão de um dos maiores Eventos do para a realização de eventos, desde a concepção do perfil até a avaliação pós-evento, garantindo uma experiência Experiência comprovada em RH;3. Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita;4. apaixonado por eventos e tem um talento para trazer ideia...
Descrição: Experiência em gestão administrativa de benefícios.Superior CompletoInglês e Espanhol: Intermediário
os pontos apresentados na entrevista.Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia;CRP ativo;Experiência na condução de processos seletivos end-to-end de alto volume;Experiência na aplicação e interpretação
Experiencia com as atividades acima.Sua jornada de trabalho seráSegunda a Quinta das 8h as 18h e sexta
estágio, além de oferecer ao estagiário a oportunidade de complementar sua formação escolar por meio de experiência
requisitos: Escolaridade mínima: Ensino Superior completo;Área desejável de formação: Pedagogia;Desejável: experiência
políticas de RH.Idiomas:Espanhol - Nível Intermediário e Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Experiência
corporativos.Requisitos técnicos: Formação Superior Completa em Administração, Economia e/ou áreas correlatas.Sólida experiência na área de Remuneração Inglês avançado/fluente (será testado).Desejável: experiência com Cálculo de
necessário.Requisitos Necessários:Possuir Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia e/ou áreas afins;Experiência
Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatasExperiência comprovada em gestão da área de Benefícios Experiência
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
contribuindo com insights estratégicos e soluções para desafios organizacionais.Requisitos e qualificações:• Experiência negócios e perfil estratégico;• Forte habilidade em desenvolvimento de pessoas e cultura organizacional;• Experiência
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
Formação: Superior Completo ou Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Experiência : Necessário experiência em Depto Pessoal;- Pacote Office - Excel intermediário e ter atuado com o sistema da integração institucional para novos colaboradores recém-admitidos e acompanhamento do período de experiência
mercado e• Desenho de políticas e processos.Requisitos e qualificações:• Formação Superior Completa;• Experiência
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo;- Experiência obrigatória: Atuação em RH com rotinas
qualificações: Formação superior completa em Psicologia, administração, recursos humanos ou aéreas afins;Experiência
ferramentas digitais.Requisitos e qualificações: Conhecimento dos sistemas de ATS e ferramentas da área;Experiência
Triagem de perfis e entrevistas de candidatos.Outros requisitos: - Experiência em Recrutamento e Seleção
Report de indicadores; 6- Administração da plataforma de treinamento; 7- Garantia da excelência na experiência Outros requisitos: - Excelente capacidade de organização e gerenciamento do tempo - Experiência com pacote
benefícios através da gestão do programa de benefícios flexíveis e não flexíveis e, da melhoria contínua da experiência Atividades: Criar e analisar os KPIs da área de benefícios e traçar planos de ação para melhoria da experiência SLAs de atendimento da área de Shared Service, dos fornecedores, e corretoras com foco na melhoria da experiência reforçando n...
Graduação/MBA cursando ou completo;Pacote Office;Canva e outras ferramentas de criação de design;Necessário experiência
IntermediárioOutros requisitos: Ensino Superior Completo (necessário);Especialização é um desejável;Experiência ;Inglês Intermediário (desejável/plus);Domínio do pacote office (Word, Excel, Power Point, Outlook);Experiência
sucesso nesta missão, é essencial ter: • Ensino Superior completo em Psicologia e/ou Serviço Social;• Experiência mínima de três a cinco anos na função;• Experiência com trabalhos que envolvem a elaboração e/ou execução
O candidato ideal terá experiência em rotinas de departamento pessoal, como admissão, demissão, férias eletrônico;- Atender aos colaboradores em questões relacionadas ao departamento pessoal.Requisitos:- Experiência
Completo nos cursos de: Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;Experiência com R&S (Recrutamento e Seleção/ Talent Acquisition) e DHO (Desenvolvimento Humano Organizacional);Experiência com ferramentas como Gupy e LinkedIn para apoio ao time interno;Experiência com onboarding de novos
necessárias ao trabalho;Dar suporte ao auxiliar e trainee na execução de suas tarefas;Outros requisitos: Experiencia
.- Experiência anterior em rotinas de Departamento Pessoal, frente a fechamento do ponto, homologação
que faz e Reunião de pessoas)- Gestão do programa de desenvolvimento de Talentos Outros requisitos: - Experiência
O candidato ideal deve ter habilidades no Canva e Powerpoint, além de experiência em atividades de comunicação internas; Requisitos:Habilidades no CanvaHabilidades no Powerpoint Habilidades nas redes sociais Ter experiência
Descrição: Se você gosta do universo de entretenimento, games & e-sports e deseja embarcar na construção de experiências
: Controle de férias, admissão e demissão, documentação, seleção de candidatos, controle de ponto e experiência
.• Experiência na área;• Conhecimento de MS Office (Excel, Power Point, Outlook e Word);• Boa comunicação
Descrição: Atividades:Estamos selecionando profissional com experiência na área da Saúde, com experiência para alinhamento do perfil.Enfim, toda a condução do processo seletivo Requisitos:Imprescindivel: experiência
áreas correlatadas;- Desejável: Conhecimento de plataformas de recrutamento (Vagas.com, LinkedIn);- Experiência
O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção, habilidades de comunicação excepcionais colaboração com a equipe de RH para garantir que as necessidades de recrutamento sejam atendidas.Requisitos:- Experiência
RH, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;Conhecimento avançado em inglês será diferencial;Experiência de R&S end to end;Conhecimento em gestão de indicadores;Disponibilidade de atuar em modelo híbrido;Experiência com posições generalistas;Experiência com posições a nível Brasil.
vigente da área que atuaOutros requisitos: Para esta posição, buscamos profissionais com as Habilidades & Experiência : Experiencia anterior na área Fiscal/Contábil Formado ou cursando Ciências Contábeis ou áreas correlatas
Completo nos cursos de: Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou áreas correlatas;Sólida experiência em cargos de liderança em empresas multinacionais;Sólida experiência em remuneração e metodologia de avaliação de cargos;Experiência em metodologias de remuneração (preferencialmente, Mercer), benefícios (flexíveis/ diferencial) e indicado...
.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos descrições de cargo;- Acompanhar, junto aos gestores e Departamento de Pessoal a avaliação do período de experiência