58 vagas de emprego para restaurante
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de RH, suas principais responsabilidades serão:- Gestão de orçamentos de ambas as áreas;- Gestão de remuneração requisitos: - Profissional com sólida atuação nas rotinas de R&B, principalmente, com diferentes modelos de remuneração
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Descrição: Vaga de GerenteEstamos procurando um Gerente para liderar nossa equipe e garantir o sucesso
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processos.Requisitos e qualificações:• Formação Superior Completa;• Experiência generalista nas rotinas de Remuneração
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Descrição: Estamos contratando um Gerente Farmacêutico! Formação em Farmácia, com registro ativo no Conselho Regional de Farmácia (CRF);- Experiência prévia como gerente
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Recepção, Alimentos e Bebidas, Reservas; dentre outros.Dar continuidade ao trabalho e instruções do Gerente
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Descrição: Estamos buscando por GERENTE DE LOJA - TRÊS RIOSProfissionais que busquem ser especialistas nossas lojas, através de um atendimento de excelência para nossos clientes.Você será responsável por:O gerente
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E por falar em multibenefícios, olha só TUDO o que oferecemos:• Remuneração compatível com o mercado;
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GERENTE COMERCIALEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino dos Educadores.Para essa posição a atuação é presencial, de segunda à sexta de 10h00 as 19h30.Além de remuneração
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Descrição: Responder pelo contato junto aos Convênios para solicitação de autorização e liberação de procedimento clínico e/ou medicação para paciente em tratamento.Outros requisitos: Ensino médio completo Pacote office intermediário Necessário experiência na área da saúde e/ou operadoras, nos setores de autorização e/ou faturamento.
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Descrição: Estamos em busca de um Analista Administrativo Sr, para atuar na área de PCM Agrícola.Requisitos:- Formação superior completa em Administração, Economia ou áreas afins;- Experiência comprovada em gestão de processos administrativos;- Conhecimento avançado em Excel e PowerPoint;- Habilidade em análise de dados e elaboração de relatórios gerenciais.Se você se identifica com essa vaga e...
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e reportar a expiração do treinamento, por coletar presença/convite para Instrutor de Treinamento, gerentes
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gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência como gerente
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gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência como gerente
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gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência como gerente
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gestão de pessoas, organização de escala, vendas, inventário, etc.Requisitos:Necessária experiência como gerente
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Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como auxiliar administrativo, o candidato ideal deve possuir habilidades no pacote office, um perfil comunicativo e com facilidade de organização. Como será o seu dia-a-dia:• Controle de Planilhas e relatórios • Contato com seguradora• Tratativa por e-mail com a área comercial e seguradoras• Tratativa e-mail • Contato com sistemas intern...
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Descrição: 🥰 Jeito GNASomos uma empresa cheia de energia, com um time focado na excelência no qual todos crescem juntos.Criamos um ambiente de trabalho saudável, diverso e harmonioso, onde todos contribuem com seu conhecimento e experiência.🔎 A oportunidadeComo Coordenador(a) Administrativo(a) deverá realizar a gestão dos escritórios da GNA, no Rio de Janeiro (Botafogo) e no Porto do Açu (São J...
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Descrição: Atividades:- Gerenciar todas as áreas da produção, distribuir as tarefas, definir estratégias, dar suporte e acompanhar os serviços pelos Coordenadores de Produção para cumprimento do programa de produção;- Aprovar o programa estabelecido de produção, visando cumprir com o cronograma de entrega;- Realizar consultas e elaborar relatórios de produção informando, resultados, rendimento...
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rotina administrativa, em geral.Oferecemos:• Treinamento, excelente ambiente de trabalho, benefícios e remuneração
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Descrição: Descrição:Empresa com 43 anos de história e líder em seu segmento, busca Gerente de Vendas - Desejável Ensino Superior;- Creci (desejável definitivo);O que oferecemos:- Ganhos por resultado (remuneração
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das metas, e atender demandas específicas de pós-vendas;INFORMAÇÕES ADICIONAIS- Ganhos por resultado (remuneração
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Descrição: Empresa de médio porte, busca Gerente de Recursos Humanos cuja missão será realizar a gestão profissional terá como desafio a implementação das políticas e procedimentos de RH, gestão da política de remuneração
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ação para melhorias de desempenho.Gestão da Remuneração:Definir, implantar e acompanhar modelos de remuneração Desenvolvimento Humano Organizacional, Cultura, Treinamento e Desenvolvimento.Conhecimento em modelos de remuneração
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Estamos em busca de um Gerente de Vendas para liderar nossa equipe comercial e impulsionar nossos resultados Imobiliário, Financiamento Imobiliário, Técnicas de Negociação.INFORMAÇÕES ADICIONAIS-Ganhos por resultado (remuneração
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Estamos em busca de um Gerente de Vendas para liderar nossa equipe e impulsionar nossos resultados.
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Confira o que oferecemos para o seu talento: - Programa de Remuneração Variável; - Assistência Médica
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Descrição: Principais desafios:Analisar e gerir os indicadores da área (TMA, TME, faturamento, positivação, venda por departamento e etc.);Gerir a equipe de vendas;Desenvolver, treinar e orientar a equipe, com o objetivo de alcançar metas estabelecidas;Analisar e realizar a gestão dos processos, visando eliminar possíveis barreiras que gerem impacto negativo;Desenvolver estratégias para impulsi...
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Descrição: O Gerente de Negócios e Serviços tem como principal função:Conquista de clientes. gerencial e guichê de caixa.Fomento de digitalização de clientes.Nas lojas e espaços Select, suporte aos Gerentes
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Descrição: O Gerente Empresas I tem o papel de conquistar novos clientes com o objetivos de aumentar
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rotina administrativa, em geral.Oferecemos:• Treinamento, excelente ambiente de trabalho, benefícios e remuneração
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Requisitos:*Ensino Médio Completo;*Conhecimento básico em informática;*Desejável: Conhecimento em Excel;Remuneração
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Protheus.Atividades:- Acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto, crachá, remuneração
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Descrição: Descrição das atividades:• Ser responsável por um segmento de mercado de Nutrição Animal / Pet;• Realizar vendas dos produtos do portfólio através do desenvolvimento de relacionamento com os clientes de sua carteira (tanto ativos como inativos) e/ou através de soluções técnicas com suporte da área de P&D;• Gerenciar a carteira de clientes sob sua responsabilidade, composta em sua mai...
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Outros requisitos: CMOC Matriz CatalãoReporte: Gerente ESG, Licenciamento, MA e Gestão SocialÁrea: Relação
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Descrição: Acreditamos no poder transformador da tecnologia e na sua capacidade de contribuir para a construção de uma sociedade mais diversa e inclusiva. Como a maior empresa brasileira de tecnologia, temos o compromisso com uma política e programa de diversidade e inclusão para termos um ecossistema cada vez mais representativo, respeitoso e acolhedor.MISSÃO: Responsável pela gestão de pessoa...
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de manutenções preventiva e corretiva;Cronograma de manutenções;Acompanhar prestadores de serviço Remuneração
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Descrição: Administrar, gerenciar e planejar todo o atendimento comercial das contas estratégicas, grandes grupos definidos no território, representar a interface entre Dräger e cliente com a responsabilidade de construir um forte relacionamento entre os principais influenciadores de compra (Do C-Level até usuários) e garantir contínua cooperação e parceria de negócios;Planejar ações estratégic...
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com setores regulados;- Desejável atuação anterior na área de saúde suplementar e seguros;Condições:- Remuneração
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Descrição: Quer mover a sua carreira como Gerente Atendimento – Tráfego? Como Gerente Atendimento - Tráfego, você será responsável pelo planejamento e execução dos processos Confira o que oferecemos para o seu talento: - Programa de Remuneração Variável; - Assistência Médica
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Remuneração: Salário (CLT) + Benefícios: Assistência Médica + Assistência Odontológica + Vale Refeição