-
dinâmicas;Ter proficiência no Pacote Office completo.Requisitos:Experiência prévia como estoquista hospitalar ou em posições similares, preferencialmente em um ambiente hospitalar;Conhecimento prático de processos de gestão de estoque e procedimentos hospitalares;Habilidade em lidar com sistemas de gestão de estoque
-
O que você irá realizarResponsável por garantir o pleno funcionamento e abastecimento dos serviços hospitalares
-
Descrição: Acompanhar com visitas in loco as atividades desenvolvidas pelas unidades de atenção hospitalar assistencial quanto ao planejamento de ações , imolamentacao de fluxos e protocolos nas unidades de atenção hospitalar
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos da vaga;Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientand...
-
Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia ou áreas afins;- Experiência na função;- Experiência em entrevista por competências; - Desejável conhecimento de plataformas de recrutamento (Vagas.com, LinkedIn). Atividades:- Realizar as etapas do processo de Recrutamento e seleção:Divulgação, triagem, levantamento de perf...
-
Descrição: Requisitos: - Formação: Superior Completo;- Vivência comprovada como generalista na área de RH atuando principalmente com Departamento Pessoal (atendimento funcionário, ponto, folha, benefícios, férias, homologação);- Excel Intermediário para Avançado.- Boa experiência na função. Atividades: - Apoiar nos processos de recursos humanos, atendendo às necessidades dos clientes internos...
-
Assistente de RH (Vaga Temporária) - Hospital Albert Einstein Regional Goiás
Hospital Albert EinsteinTécnico - 5 job openingsDescrição: Executar tarefas conferência de documentos, de controle, arquivo;Elaborar planilhas, relatórios e realizar lançamentos e cadastros diversos nos sistemas informatizados da área;Auxiliar no atendimento pessoal ou telefônico aos clientes internos e externos, prestando informações diversas pertinentes ao setor e viabilizando a interface entre as áreas;Arquivar e organizar os documentos ...
-
relatórios e fazer o report dos indicadores de treinamentos.Outras informações:- Local de trabalho: Hospital
-
desligamento e mensuração das informações para indicadores;Outras informações:- Local de trabalho: Hospital
-
Descrição: Realizar a triagem de currículos e convocações de candidatos.Ser responsável pelo recrutamento e seleção e efetuar o alinhamento de perfil comportamental e técnico com o gestor.Atuar com recrutamento e seleção de candidatos em todos os níveis CLT, estagiários, PCD e aprendizes, aplicar testes e fazer dinâmicas de grupo.Realizar o controle de vagas abertas, em andamento e fechadas com...
-
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Atração e Seleção para se juntar à nossa equipe de Recursos Humanos. O candidato ideal será responsável por auxiliar em todas as etapas do processo de recrutamento e seleção, desde a divulgação das vagas até a contratação dos candidatos.Responsabilidades:- Auxiliar na divulgação de vagas em diferentes canais de recrutamento;- Triar currículos e re...
-
:-Experiência c/ Sistema Tasy, especialmente em contexto de implantação;-Conhecimento dos processos hospitalares regras de negócios projetos, efetivando os cadastros necessários para a implantação do sistema de gestão hospitalar na unidade;• Executar os cadastros no sistema de gestão hospitalar na unidade, tais como, regras de juntamente com a definição da...
-
Descrição: Requisitos:Ensino superior completo;Conhecimento de processos hospitalares;Conhecimento em regras de negócios projetos, efetivando os cadastros necessários para a implantação do sistema de gestão hospitalar na unidade.Executar os cadastros no sistema de gestão hospitalar na unidade, tais como, materiais, medicamentos
-
Auxiliar de Contas Médicas - Unidade São Luiz Osasco
Rede D'OrAuxiliar/Operacional - 5 job openingsDescrição: Requisitos:- Formação: Ensino médio completo;- Desejável experiência no setor hospitalar. operadoras;Emitir de Notas Fiscais e boletos;Recursos de Glosas.Outras informações:- Local de trabalho: Hospital
-
Analista Comercial Jr - Comercial - Corporativo Rede D'or RJ / Botafogo
Rede D'OrJúnior/Trainee - 3 job openingsSuperior completo (Administração ou áreas afins);- Vivência em atividade administrativa relacionada a área hospitalar /saúde;- Pacote Office intermediário, com foco em Excel e Word;- Conhecimento em tabelas hospitalares , tabelas de remuneração médicas (CBHPM, AMB), sistemas hospitalares (WPD, TASY, MV);- Mínimo de 6 meses
-
Consultor de Regras e Cadastro (cadeia de Recebíveis) - Suporte a Projetos - Corporativo SP
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoCadastros de Convênios, Repasse, Financeiro, Contábil e Lançamentos automáticos);Experiência em processos hospitalares no setor de regras de negócios projetos, na liderança do time com a implantação do sistema de gestão hospitalar Executar a validação dos cadastros no sistema de gestão hospitalar na unidade da cadeia de recebíveis.Liderança
-
Descrição: Acompanhar com visitas in loco as atividades desenvolvidas pelas unidades de atenção hospitalar assistencial quanto ao planejamento de ações , imolamentacao de fluxos e protocolos nas unidades de atenção hospitalar
-
Excel avançado (Power Query / VBA);- Experiência em Planejamento de Suprimentos e/ou Suprimentos, área hospitalar
-
Consultor de Regras e Cadastro (Tasy) / Suporte a Projetos - Corporativo SP
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoAssistencial, Atendimento, Recebíveis, Suprimentos);Experiência em gestão de pessoas;Experiência em processos hospitalares
-
gestão de contratos;Desejável experiência na área da saúde, preferencialmente em compras de produtos hospitalares
-
ações e campanhas de promoção à saúde e projetos de qualidade de vida;Realizar visitas domiciliares, hospitalares
-
Treinamento (LNT); 2- Implementação de treinamentos comportamentais, de atendimento e procedimentos hospitalares
-
Coordenador(a) de RH - RH Gente & Gestão - Unidade Coração do Brasil
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoAmbiguidades;-Gestão de Projetos e Processos de Qualidade;- Desejável: experiência no segmento da saúde/hospitalar
-
Desejável Pós-graduação ou MBA em Administração, Gestão Hospitalar ou áreas correlatasVivência em Repasse Médico.Excel Avançado e Sistema de Gestão Hospitalar (Tasy).
-
CRM; Implantação e sustentação dos sistemas HIS, ERP, Portais e mobilidade; Conhecimento de processos hospitalares
-
/ AfinsExcel IntermediárioVivencia com rotinas de contas particularesDesejável vivencia no segmento hospitalar
-
conformidades.Buscamos alguém que apresente:Obrigatório: Graduação superior completa nas áreas de Administração, Gestão Hospitalar