Analista Repasse Medico III (Indicadores)

Descrição

Você sabia que seu trabalho nos ajuda a construir diariamente uma Instituição que ao longo de 70 anos deixa seu legado de grande importância para a sociedade?

Um Cancer Center, além de ter a assistência, o ensino e a pesquisa alinhados, também entende o entorno; estuda e devolve à população, favorecendo a produção e disseminação ativa dos conhecimentos e nós esperamos que você sempre se mantenha a frente do seu tempo para que sejamos sempre referência no que fazemos.

Queremos proporcionar a você muitas possibilidades de se desenvolver e essa vaga pode ser uma oportunidade para que isso aconteça em sua carreira!

De onde viemos e para onde vamos fazem parte de uma narrativa que olha nossa essência do cuidar como vocação há 7 décadas.

Existimos pelo e para o paciente, que é o centro dos nossos esforços coordenados e integrados e temos o compromisso social de promover e oferecer oportunidades igualitárias de crescimento e desenvolvimento para nossos funcionários. Aqui nós valorizamos as pessoas e ressaltamos a nossa cultura acolhedora e de respeito a todos e todas. Somos especializados em saúde oncológica.

Somos especializados em saúde oncológica. Somos especializados em vida!

Você será responsável por:

Responsável pelo desenvolvimento e acompanhamento dos indicadores de performance e produtividade do Corpo Clínico, com o objetivo de gerar inteligência de negócios na área. Atuar como ponto focal da área de Remuneração Médica nas atividades que envolvem sistemas institucionais, com o objetivo de garantir que os parâmetros definidos em política, contratos e processos sejam refletidos nos sistemas.Implantar e ajustar e regras de repasse médico dentro do sistema tasy;

Atualizar e desenvolver indicadores de Remuneração Médica através da captação de dados dos diversos sistemas existentes na Instituição;

Garantir que parâmetros aprovados em política de Remuneração Médica reflitam nos sistemas Institucionais;

Propor ajustes sistêmicos com o objetivo de automatizar os processos da área através da análise crítica dos parâmetros existentes nos sistemas;

Atualizar tabela própria no excel considerando os critérios definidos no novo modelo de Remuneração Médica;

Realizar no decorrer do mês o saneamento dos procedimentos clínicos e cirúrgicos faturados, transferência de procedimentos no Tasy para que após o fechamento do faturamento as atividades administrativas sejam minimizadas e haja ganho de velocidade no fechamento

Atuar com atividades de apoio durante o processo de apuração do pagamento para o Corpo Clínico;

Conhecer os aspectos e impactos ambientais significativos, perigos e riscos não aceitáveis da sua área.

Atuar na mitigação dos acidentes ambientais e de saúde e segurança.

Atuar conforme política de segurança institucional do paciente.

O que você precisa ter:

Graduação completa em Administração, Estatística, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas. Desejável Pós-graduação ou MBA em Administração, Gestão Hospitalar ou áreas correlatas

Vivência em Repasse Médico.

Excel Avançado e Sistema de Gestão Hospitalar (Tasy).

Power BI e outros sistemas de indicadores como diferencial

Necessária experiencia com construção e análise de indicadores

Sua jornada de trabalho será

Segunda a quinta das 8h as 18h e sexta 8h as 17h

Quais são os benefícios?

Assistência Médica

Assistência Odontológica

Previdência Privada

Vale-transporte

Vale-refeição e Vale-alimentação

Day off de aniversário

Auxílio Creche

Seguro de Vida

Gympass

Convênio Farmácia.

#vemproACCamargo