eventos.Outros requisitos: Algumas de suas responsabilidades serão:Acompanhar a montagem e desmontagem dos eventos médio Completo;Desejável está cursando superior;Pacote office.Desejável:Experiência/conhecimento em eventos
confere e contabiliza as folhas de pagamento inclusive dissidio coletivo e 13º salario; Confere e envia eventos para entrega aos colaboradores; Lançamento e conferência de verbas nas folhas.Informações do e-Social: Eventos Não Periódicos: (Diário e Mensal); Eventos Periódicos: (Informação Mensal); Envio e atualização de Tabelas.Requisitos
DHO;Realizar a integração dos colaboradores;Treinamento e desenvolvimento;Organizar e participar de eventos
Argentina, inclusão de contribuições fiscais dos funcionários, admissões e rescisões• Envio e validação de eventos de tabelas (Estabelecimentos, Rubricas, Funções, Etc);• Envio e Monitoria dos eventos não periódicos (afastamentos, desligamentos; admissões, etc);• Envio e Monitoria dos eventos periódicos (remuneração
Organizacional.Criação de comunicados internos e externos da empresa;Participação ativa em organização de eventos
juntar à nossa equipe dinâmica, esse profissional irá desenvolver projetos especiais relacionados a eventos clientes internos e ferramentas disponíveis pela empresa.Planejar, coordenar e executar uma variedade de eventos
com questões relacionadas a RH;Realizar processo de R&S;Organizar processo de comunicação interna e eventos
funcionários orientando-lhes sobre os Benefícios, esclarecendo dúvidas sobre o pagamento de salários e outros eventos
com questões relacionadas a RH;Realizar processo de R&S;Organizar processo de comunicação interna e eventos
PCDRealizar rondas diárias.Cuidar da área de faciliteis (higienização, limpeza, paisagismo, manutenção, eventos Manter-se atualizada sobre estrutura organizacional, unidade de lotação de funcionários e servidores e eventos PCDRealizar rondas diárias.Cuidar da área de faciliteis (higienização, limpeza, paisagismo, manutenção, eventos Manter-se atualizada so...
programa de estágio;Suporte as atividades administrativas do escritório;Assistência na realização de eventos
espelho de ponto;Criar e acompanhar requisições de produtos e serviços;Dar suporte na organização de eventos
na condução da integração de novos colaboradores;• Realizar a organização das ações de engajamento, eventos
Acompanhamento dos indicadores de RH, apoiando as lideranças na tomada de decisões;• Organização de eventos
Importante: Vivência com atendimento ao público e organização de eventos e desejável vivência com rotinas
desenvolvimento de clientes;Desenvolver metodologias para amostragem e avaliação de produtos em campo;Organizar eventos
desenvolvimento de clientes;Desenvolver metodologias para amostragem e avaliação de produtos em campo;Organizar eventos
PointAtividades: • Controle de budget da área e pagamentos• Admissões no sistema• Entrevistas e processo de R&S• Eventos
estreita colaboração com a equipe de Folha de Pagamento e Benefícios para apoiar a implementação de eventos
relatórios com análises completas do cenário atual da empresa e do mercado e sugestão de melhorias;RSVP de eventos
Participar de atividades de integração de novos funcionários;Auxiliar na organização de treinamentos e eventos
envio da folha de pagamento, tratativa no ponto eletrônico, integração, reservas de hotel, preparar eventos
curto, médio e longo prazo da empresa, por meio da análise de pesquisas de mercado e participação em eventos
desenvolvimento de clientes;Desenvolver metodologias para amostragem e avaliação de produtos em campo;Organizar eventos
ajustes de inconsistências cadastrais e disponibilização do informe de rendimentos;· Envio dos eventos
.- Prestar suporte administrativo na organização de eventos, treinamentos e workshops relacionados à
gerenciais;Desenvolver soluções de treinamento alinhadas com as metas da empresa;Coordenar logística dos eventos
interno (PRI);Publicar e organizar os comunicados internos (Mural de Avisos);Apoio na organização dos eventos
interno (PRI);Publicar e organizar os comunicados internos (Mural de Avisos);Apoio na organização dos eventos
como integração de colaboradores, briefings, orientações, treinamentos técnicos, reuniões, palestras, eventos
novos colaboradores;Apoiar nas Integrações;Atendimento aos colaboradores;Auxiliar na organização de eventos
entrevistas de desligamento dos colaboradores em processo de demissão; Participar da organização de eventos
.> Organizar eventos internos, campanhas de comunicação e atividades de integração.> Quando necessário
ou Psicologia com conclusão em 2026;Atividades: Apoiar nas Integrações, Auxiliar na organização de eventos
desenvolvimento contínuo dos colaboradores;• Acionar parceiros educacionais para suporte e participação em eventos
comunidades de comunicação)Criar, desenvolver e executar projetos e programas internos;Executar e desenvolver eventos
Analisar as oportunidades em eventos
funcionários da equipe para acompanhamento;• Manter e atualizar banco de dados; planejar, executar e avaliar eventos do Parque Sesc Serra Azul e comunidade externa, tais como: elaborar material informativo/educativo, eventos
realizar solicitação e recebimento de compras, atendimento de professores e alunos, apoio a atividades e eventos
realizar solicitação e recebimento de compras, atendimento de professores e alunos, apoio a atividades e eventos