115 vagas de emprego para coordenador de desenvolvimento de negócios
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visitas a clientes e parceiros;• Efetuar treinamento da nossa ferramenta e produtos aos parceiros; • Desenvolver
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visitas a clientes e parceiros;• Efetuar treinamento da nossa ferramenta e produtos aos parceiros; • Desenvolver
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gestão de pessoas, processos e acompanhamento da entrega de metas e cumprimento do orçamento, visando desenvolver equipes de alta performance.Gestão e desenvolvimento da força de vendas nas atividades diárias da equipe produtividade da equipe através do controle de visitas, contatos, ligações e registro de oportunidades;Coordenar estratégias da área;Gerir ...
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Coordenadora/Coordenador de Produção Agrícola - Desenvolvimento Agronômico
BP BUNGE BIOENERGIASupervisão/CoordenaçãoDescrição: Principais responsabilidades:Garantir que todas as atividades do desenvolvimento agronômico Facilidade em passar conhecimento,;Flexibilidade e boa capacidade de liderar;Capacidade crítica e visão do negócio operação, áreas de apoio e corporativo;Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe;Gestão de desenvolvimento
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contratações de serviços agrícolas;Realizar a gestão de compras para as áreas clientes da carteira, desenvolvendo contínuo da equipe;Estimular um ambiente de trabalho colaborativo, incentivando o desenvolvimento profissional outras áreas relacionadas para alinhar as estratégias de compras com as necessidades operacionais e de negócios de apresentações exec...
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Supervisor de Vendas
Lactalis do Brasil - Comércio, Importação e Exportação de LaSupervisão/CoordenaçãoResponsabilidades: Acompanhar e desenvolver equipe comercial direta e do parceiro de negócio; Garantir diariamente a política de negócios; Garantir a execução correta no ponto de venda; Analisar oportunidades equipe de vendas, visando o cumprimento das metas estabelecidas; Acompanhar o processo no pós-venda; Negociar apresentação dos s...
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Descrição: Estamos buscando um(a) Coordenador de Loja (Varejo Agropecuária) para compor o nosso time Confira as informações da oportunidade:Principais Atividades e Responsabilidades:• Coordenar os processos Acompanhar e analisar as margens dos grupos de produtos para informação e feedback aos vendedores sobre as negociações entrega dos produtos e organizaç...
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Descrição: Estamos buscando um(a) Coordenador de Loja (Varejo Agropecuária) para compor o nosso time Confira as informações da oportunidade:Principais Atividades e Responsabilidades:• Coordenar os processos Acompanhar e analisar as margens dos grupos de produtos para informação e feedback aos vendedores sobre as negociações entrega dos produtos e organizaç...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de BI para se juntar à nossa equipe para suportar organizacional.Responsabilidades:- Gerenciar a equipe de BI e garantir a entrega de projetos dentro do prazo e orçamento;- Desenvolver Fornecer suporte técnico e treinamento para usuários de BI.Requisitos:- Experiência comprovada como Coordenador Proficiên...
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de vendas e conhecimento em estratégias comerciais.Responsabilidades:- Gerenciar equipe de vendas;- Desenvolver estratégias comerciais;- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho;- Identificar oportunidades de negócios equipe.Requisitos:- Experiência em liderança de equipes;- Conhecimento em gestão de vendas;- Habilidade em negociação
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campo nos pontos de venda, em todo estado do Rio de JaneiroResponsável pelo canal indireto;Cuidando do desenvolvimento e gerenciamento das estratégias de execução no ponto de venda;Realizar negociações loja a lojaTer disponibilidade
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relatórios financeiros, análises de DRE, planejamento e controle orçamentário, cálculos de rentabilidade por negócio requisitos: Gerir a equipe, fornecendo orientação, avaliações constantes, ações de incentivo, treinamento e desenvolvimento empresa, identificar áreas de melhoria e fornecer recomendações para otimizar a alocação de recursos; Desenvolver ass...
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indicadores/KPIs para garantir a acuracidade das informações financeiras e agregar valor para as áreas de negócio .* Dar suporte técnico à diretoria, gerência, equipe e demais áreas de negócio da empresa;* Capacitar , treinar e desenvolver a equipe.
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gestão de vendas e conhecimento em estratégias comerciais.Responsabilidades: Gerenciar equipe de vendas; Desenvolver estratégias comerciais; Acompanhar e analisar indicadores de desempenho; Identificar oportunidades de negócios clientesRequisitos:- Experiência em liderança de equipes;- Conhecimento em gestão de vendas;- Habilidade em negociação
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Descrição: Coordenar o processo de aquisição de insumos e serviços.Responsável por planejar, negociar estratégias de Strategic Sourcing;· Conhecimento estratégico das categorias de Compras;· Apoiar no desenvolvimento de indicadores de desempenho do departamento de compras;· Coordenar a performance do setor através de alternativas deforneciment...
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Descrição: Estamos em busca de um Coordenador de Logística para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades: - Gerenciar e coordenar as atividades de logística, incluindo transporte, armazenamento e distribuição de produtos;- Desenvolver e implementar estratégias para otimizar a eficiência da cadeia Identificar e resolver problemas operacionais e de qualid...
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade analisar o cenário e criar de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade analisar o cenário e criar de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade analisar o cenário e criar de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade analisar o cenário e criar de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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Descrição: Coordenar o cumprimento das metas mensais e anuais de volume, rentabilidade e lucratividade analisar o cenário e criar de planos de ação para solucionar possíveis questões;Acompanhar a capacitação e desenvolvimento equipe;Contribuir para o aumento do volume de vendas, via visitas aos clientes especiais e realização de negociações
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melhoria da qualidade operacional; • Ter um bom relacionamento com os agentes dos órgãos fiscalizadores, negociando Participar da avaliação e do estabelecimento dos procedimentos e ferramentas a serem empregadas no desenvolvimento
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Será responsável por orientar e acompanhar o desenvolvimento da equipe para cumprimento do plano de metas.Identificar planos táticos;• Acompanhar os pedidos dos clientes e identificar suas necessidades;• Acompanhar a negociação
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Descrição: Supervisionar, coordenar e suportar a equipe de atendimento, direcionando nas atividades diárias , semanais e mensais, garantindo a entrega dos resultados Atuar no engajamento, desenvolvimento, motivação e envolvimento da equipe com o negócio, através das metodologias específicas (acompanhamento do desempenho técnico e comportamental, elaboração...
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Descrição: Nosso time está em busca de um Coordenador de Logística para compor a equipe! Gerenciar e coordenar as atividades de logística, incluindo transporte, armazenamento e distribuição de produtos;Desenvolver e implementar estratégias para otimizar a eficiência da cadeia de suprimentos Graduação em Logística, Administração ou áreas relacionadas.Pré Re...
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Descrição: Principais atividades: Coordenar as atividades da equipe de sistemas, avaliar e identificar Deverá se comunicar com todas as áreas de negócios, entendê-las, assim como a estratégia geral e apoiar Liderar a equipe de sistemas, coordenar as atividades da equipe, atuar em projetos e na manutenção de Orçamento (CAPEX e OPEX) Gestão de Contratos Foco...
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Supervisionar a equipe, fornecendo orientação, avaliações constantes, ações de incentivo, treinamento e desenvolvimento associados às operações da organização, garantindo conformidade com regulamentações e políticas internas; Desenvolver planos estratégicos para alcançar os objetivos da organização, gerindo projetos táticos e estratégicos; Desenvolver do s...
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atuar em uma empresa com grande representatividade no mercado de RH localizada em SP.Atividades:1 - Desenvolvimento merchandising e programas de publicidade e propaganda.Realizar estudos para detectar oportunidades de mercado e desenvolver executar e acompanhar promoções e ações de marketing, apoiando a área de relacionamento para fechamento de negociações
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Conduzir o processo de desligamento dos promotores;Realizar a gestão do time de promotores: treinar, desenvolver produtos e da concorrência, bem como sua participação, nos formulários próprios para informar ao gestor;Negociar
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Desenvolver alianças e parcerias com empresas visando disponibilizar soluções integradas paraa empresa Negociar contratos de fretes de MS para SP, ou outros que surjam, conforme asdeterminações da diretoria Caso necessário ou na falta do coordenador, deverá acompanhar as manutenções realizadasnos caminhões Auxiliar nas negociações de seguros, ...
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Descrição: Quer mover a sua carreira como COORDENADOR (A) AUTOMAÇÃO? Como COORDENADOR (A) AUTOMAÇÃO você será responsável por desenhar, projetar e planejar a implantação Engenharia Elétrica, Eletrônica, Telecomunicações, Automação e Controle ou afins; - Conhecimento de negócios Projetos, incluindo a condução e liderança de equipes multidisciplinares, tant...
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diretamente.Solucionar ou ajudar a resolver problemas de entregas quando estas ocorrem, sempre participando o coordenador Programas internos da Empresa;Idiomas:Português - Nível FluenteOutros requisitos: Missão do Cargo Desenvolver equipe e obedecendo normas, políticas, programas e procedimentos internos de acordo com a missão, visão, negócio Treinamento:...
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todos os KPIs no sistema de Inteligência de Merchandising e analisando as performances das equipes;Desenvolvimento e acompanhamento de planos de negócios com investimento em clientes (JBP);Gestão e supervisão de times de campo;Gestão do setor de responsabilidade, acompanhando indicadores e desenvolvendo estratégias para de relatórios;Disponibilidade para v...
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Descrição: .Coordenação do departamento de marketing da área, promoção, eventos e programa SDB;Planejamento do calendário anual de campanhas e eventos; Realização do plano de marketing orçamentária, negociação
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Descrição: Vaga: Coordenador de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe experiência em gestão de pessoas, conhecimento em processos de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento gestão de benefícios e remuneração, além de habilidades em comunicação e negociação.Responsabilidades:- Desenvolver e implementar polít...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas Tradicional Jr para se juntar à nossa equipe que você estava procurando.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas tradicional;- Desenvolver metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios , planejando, organizando e con...
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liderança e um forte desejo de alcançar metas.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas;- Desenvolver Monitorar o desempenho da equipe e fornecer feedback;- Identificar oportunidades de crescimento de negócios com clientes e parceiros.Requisitos:- Experiência comprovada em vendas e liderança;- Habilidade em negociação
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Vendas Tradicional Jr para se juntar à nossa equipe que você estava procurando.Responsabilidades:- Gerenciar e liderar a equipe de vendas tradicional;- Desenvolver metas para a equipe;- Acompanhar e analisar os resultados de vendas;- Identificar oportunidades de negócios , planejando, organizando e con...
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Atividades: Gerir a equipe de canais físicos, mediante instrução, reuniões e acompanhamento individual;Coordenar oportunidades e controlar despesas;Identificar potenciais de venda em cada região, visando alavancar os negócios
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Descrição: Sede: Jaboticabal/SPAtribuições: Coordenar os processos de exportação;Promover oportunidades de negócios no mercado internacional;Apoio na importação de insumos e pesquisa de novos componentes; Analisar cenários e tendências e desenvolver estratégias de negócios.Conhecimentos e Habilidades:Logística Internacional, Legislação Aduaneira, Processos...