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Salário mediano em todo Brasil
R$ 1397,00
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Próximo cargo mais comum
Assistente Administrativo -
Formação mais frequente
Graduação em Administração
9 vagas de emprego para auxiliar administrativo
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Descrição: Atividades:Excel Avançado para acompanhamento de indicadores.Inglês fluente para auxiliar
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Descrição: Atuar na área de recursos humanos, com foco em recrutamento e seleção.Realizar o processo de divulgação de vaga, triagem de candidatos e convocação para processos seletivos.Atuar com a organização dos prontuários, datas de todas as etapas do processo seletivo, envio de feedback e arquivos. Outros requisitos: Excel Intermediário.Previsão de formação: a partir de...
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presencialLocal: São Bernardo do Campo.Informações adicionais:Oportunidade de Estágio + Benefícios:Bolsa auxilio
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equipe, essa pode ser a oportunidade que você estava esperando.Responsabilidades:Auxiliar na parte administrativa do setor de Manutenção de Máquinas (Documentações e evidências para auditorias) bem como de tarefas administrativas
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Descrição: Missão:Auxiliar nas demandas administrativas no setor de controladoria. Atividades: . Auxiliar na elaboração das demonstrações financeiras (conferência de notas explicativas de acordo com Auxiliar na preparação de planilhas e variações de análises contábeis.. Auxiliar no processo de extração de balancetes e razão no TOTVS Protheus.....
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aditivos e demais documentos jurídicos; Elaboração de planilhas de controle;Apoiar na execução de tarefas administrativas relacionadas à área Jurídica, de Compliance e Privacidade de Dados;Auxiliar na implementação de processos
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com profissionais experientes.Responsabilidades:Apoiar nas atividades operacionais do departamento;Auxiliar em atividades rotineiras sob supervisão, executando tarefas técnicas e/ou administrativas;Auxiliar na
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ou Engenharia);Pacote Office intermediário;Conhecimento básico em programação;Vivência em atividades administrativas financeiro será um diferencial.Principais responsabilidades:Auxiliar nas rotinas mensais, semanais e diárias;Auxiliar
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desenvolvimento das atividades que impactam diretamente a experiência dos colaboradores.Responsabilidades:• Auxiliar nas atividades administrativas do setor de RH, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas