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Faixa salarial a combinar
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Rio de JaneiroA empresa aceita candidaturas de qualquer cidade do Brasil
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Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio academia
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Convênio com empresas parceiras
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Refeitório
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Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
- Ensino Superior Completo;
- Experiência com atendimento ao Cliente;
- Experiência com gestão de equipe de atendimento;
- Pacote Office
Atividades:
-Gerir e orientar a equipe de recepção em conjunto aos setores de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, através de práticas referentes a treinamentos e organização de pessoal, a fim de manter um quadro de profissionais preparado e disponível para atuar com presteza ao cliente;
-Elaborar relatórios de desempenho da unidade, através da coleta de informações diárias, a fim de manter a Direção Hospitalar ciente das atividades exercidas nas Recepções;
-Mediar e resolver situações conflituosas que possam ocorrer entre funcionários da Recepção e familiares do paciente, bem como entre as equipes multidisciplinares, através da aplicação de bom senso e postura profissional, a fim de manter um ambiente hamonioso dentro do hospital;
-Revisar normas e procedimentos específicos para as mais diversas áreas do setor da recepção, através de observação das rotinas e apontamento de deficiências, com a finalizade de estabelecer um padrão de qualidade com conformidade ao nível de serviço oferecido pelo Hospital;
-Gerir e orientar todos os processos dos exames radiológicos e laboratoriais, tendo em vista todo o fluxo de execução do exame, cadastro, atendimento, laudo e entrega de exames;
-Resolver todas as demandas médicas administrativas e operacionais dos consultórios, organizando solicitações de marcações, agendamento e atendimento;
-Tratativa do ponto da equipe;
-Controle de materias de escritório para abastecimento de todos os setores abrangentes;
-Zelar pelo funcionamento correto de todos os aparelhos disponíveis, e acionando quando necessário suporte assistencial, evitando assim que isso impacte mo funcionamento da rotina do setor.
Outras informações:
- Local de trabalho: Rio de Janeiro;
- Escala de trabalho: 220h - Segunda a Sexta;
- Disponibilidade para treinamento.
Outros requisitos: