Assistente Social

DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:

• Exercer práticas de promoção, prevenção e reabilitação, utilizando-se de normativas

preconizadas como: regimento interno, manuais de normas e rotinas, protocolos,

procedimentos operacionais padrão e outros;

• Realizar abordagem integral do indivíduo levando em consideração seu contexto familiar,

social, cultural e garantia do cuidado longitudinal;

• Realizar junto à equipe da Estratégia Saúde da Família, a qualificação periódica das filas de

espera;

• Realizar consultas individuais ou compartilhadas, grupos com profissionais de nível superior

da equipe multiprofissional e ESF, desenvolvendo técnicas para qualificar as ações em

prevenção e promoção da saúde;

• Promover ações de educação permanente em saúde para os profissionais da equipe

multiprofissional e ESF, conforme portaria vigente;

• Coordenar e participar de ações coletivas voltadas à promoção da saúde e à prevenção de

doenças na Unidade Básica de Saúde, escolas e outros espaços compartilhados;

• Conhecer e utilizar a Rede de Atenção à Saúde para encaminhamentos a serviços de maior

complexidade, quando julgar necessário;

• Desenvolver estratégias de abordagens e acompanhamento a pacientes resistentes ao

tratamento (tuberculose, hanseníase, sífilis, entre outros), criando espaços de diálogo e de

vínculo;

• Participar de reuniões interdisciplinares com profissionais da Estratégia Saúde da Família (ESF)

e equipe multiprofissional

• Colaborar com a construção e acompanhamento do Projeto Terapêutico Singular;

• Realizar articulação intersetorial, participando de espaços rotineiros de discussão de fluxos e

redes de apoio através de fóruns, reuniões, entre outros;

• Estimular e acompanhar o desenvolvimento de trabalhos de caráter social e comunitário em

conjunto com a ESF;

• Elaborar relatórios e pareceres sociais, sempre que necessário;

• Apoiar a Estratégia Saúde da Família nas discussões e criar estratégias para abordar casos de

violência e uso abusivo de álcool e outras drogas, visando a redução de danos;

• Possibilitar e compartilhar técnicas que identifiquem oportunidades de geração de renda e

desenvolvimento familiar e comunitário, ou de estratégias para o exercício da cidadania;

• Identificar, articular e disponibilizar com a ESF uma rede de proteção social;

• Realizar levantamento e conhecimento de recursos no território a fim de garantir a

integralidade no cuidado, potencializando o fortalecimento familiar e social;

Articular a rede de serviços de saúde e demais serviços do território de modo a garantir a

integralidade do cuidado;

• Representar sempre que necessário a Associação Comunitária Monte Azul, em reuniões,

fóruns, seminários e demais eventos garantindo a reprodução do conteúdo às equipes da

Estratégia Saúde da Família;

• Planejar as ações de forma a garantir o cumprimento das metas estabelecidas por Supervisão

Técnica de Saúde/Coordenadoria Regional Sul e Secretaria Municipal de Saúde e garantir que

sejam alcançadas;

• Cumprir e monitorar as normas da NR – 32, com a finalidade de minimizar os riscos à saúde

da equipe;

• Orientar e zelar pela preservação e guarda de equipamentos, aparelhos e instrumentos

utilizados em sua área, comunicando as necessidades de manutenção;

• Atuar de acordo com os princípios de diretrizes do SUS, diretrizes estabelecidas pela

Supervisão Técnica de Saúde, Coordenadoria Regional Sul, Secretaria Municipal de Saúde e

da OS Associação Comunitária Monte Azul;

• Demais atividades inerentes ao cargo.

REQUISITOS:

• Superior Completo em Serviço Social

• Desejável especialização em Saúde Pública e/ou Saúde Coletiva e/ou Saúde da Família

• Registro Ativo no Conselho da Categoria

ETAPAS DO PROCESSO:

• Seleção de currículos;

• Prova Objetiva;

• Dinâmica de Grupo Técnica;

• Entrevista Gerencial;

• Exame Médico Admissional;

• Comprovação de Documentos Admissionais;

• Integração Institucional.

CONDIÇÕES DA VAGA:

• Regime de trabalho CLT;

• Local de trabalho: Jardim São Luiz - Zona Sul de São Paulo;

• Salário e Benefícios compatíveis com o mercado;

• Carga horária disponível: 40 horas semanais;

• Vaga para início imediato e banco de talentos.

OUTRAS INFORMAÇÕES:

• Candidatos que participaram de processos seletivos na Instituição há menos de 06 (seis) meses não serão contemplados;

• Os dados enviados pelo currículo são de responsabilidade do candidato.