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Faixa salarial R$ 2.000
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GuarulhosA empresa aceita candidaturas de Guarulhos e cidades próximas
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Regime CLT
Descrição:
O que você vai fazer:
Realizar a ponte entre o comercial e o cliente;
Qualificar leads e entender o perfil de cada cliente;
Realizar follow-ups constantes e buscar novos leads via LinkedIn, Google e campanhas internas;
Negociar com foco na construção de relacionamento de médio/longo prazo;
Lidar com objeções e buscar sempre o encantamento do cliente;
Manter uma carteira de 60 a 80 prospects ativamente trabalhada;
Utilizar sistemas de CRM (qualquer plataforma);
Atuar com vendas não imediatas, com acompanhamento até o momento ideal da conversão.
O que buscamos:
Experiência prévia em SDR, pré-vendas ou vendas B2B;
Habilidade de comunicação oral e escrita em português (excelente gramática);
Capacidade de negociação e resiliência para ciclos longos de venda;
Conforto em interações com diferentes perfis de clientes;
Proatividade, técnica de vendas e jogo de cintura para lidar com objeções do dia a dia.
Modelo de trabalho:
100% presencial nos 3 primeiros meses (treinamento e imersão);
Após esse período: modelo híbrido, com 2 dias de home office por semana;
Local de trabalho: CENTRO - GUARULHOS / SP - Próximo à estação Armênia.
Remuneração: Salário fixo: R$ 2.149,00 + Comissão variável
Benefícios:
Vale Refeição: R$ 30,45 por dia útil (média mensal: R$ 660,00)
Vale Alimentação: R$ 400,00 fixo
Seguro de Vida em grupo (R$ 5,00 de coparticipação)
Plano Odontológico SulAmérica (ou Unimed, conforme região)
Plano de Saúde SulAmérica – Coparticipativo (extensível a dependentes)
Wellhub
Zenklub
Day Off de aniversário
Licenças maternidade e paternidade estendidas
Candidato(a), fique atento!
“Na candidatura a uma vaga, o papel da Talento Incluir é apoiar e facilitar o processo, promovemos o encontro do profissional com deficiência e o mercado de trabalho. A decisão de contratações é da empresa que considera uma sequência de procedimentos como triagem, avaliação de currículo, perfil e compatibilidade entre as características do candidato e da vaga. O candidato afirma estar ciente e concorda com os termos acima, ao se candidatar a uma vaga via Talento Incluir.”
Empresa
Quem somos
A Talento Incluir nasceu em 2008 a partir do desejo de duas amigas de transformar vidas através da inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Carolina Ignarra, CEO e fundadora, uma mulher com deficiência física atuante dentro de grandes empresas e, Juliana Ramalho, que viveu em um mundo corporativo pouco inclusivo, uniram suas expertises para desenvolver soluções que mudassem essa realidade.
O início da jornada foi com a Talento Incluir Consultoria, focando na empregabilidade de profissionais com deficiência. Ao longo dos anos, outras demandas de inclusão foram surgindo e novos negócios foram tomando forma para que o propósito de trazer equidade nas relações humanas fosse atingido por uma perspectiva mais abrangente e com velocidade.
Hoje, somos o Grupo Talento Incluir, um Ecossistema da Diversidade e Inclusão com foco em pessoas com deficiência, que oferece soluções estratégicas para que a inclusão aconteça de forma constante, profunda e verdadeira. Pode entrar.
https://www.talentoincluir.com.br/