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Faixa salarial a combinar -
BarueriA empresa aceita candidaturas de qualquer cidade do Brasil -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Convênio com empresas parceiras
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Desconto em produtos
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
- Formação Técnica em Eletrônica, Eletrotécnica, Eletromecânica;
- CFR/CRT;
- Experiência mínima de 6 meses.
Atividades:
Realizar o atendimento das ordens de serviço solicitadas, segundo a priorização definida de urgência;
Executar as atividades diárias garantindo a excelência e presteza no atendimento. Acompanhar os serviços executados por fornecedores externos;
Realizar todas as manutenções preventivas e calibrações dentro do prazo previsto, segundo calendário previamente desenvolvido e compartilhado com os setores;
Seguir as rotinas e os Procedimentos Operacionais Padrões (POP) estabelecidos visando unificação de processos;
Fazer uso integral do software de gerenciamento visando manter os registros atualizados;
Primar pela identificação das falhas nos equipamentos e pela sua solução definitiva, com o objetivo de reduzir custos e evitar alteração nas rotinas das unidades requisitantes;
Compartilhar conhecimento com os demais integrantes da equipe buscando nivelamento, aprimoramento e encarreiramento na área;
Garantir a reposição de peças do estoque interno, caso exista, através da comunicação efetiva com o assistente administrativo da área;
Assegurar o controle total do parque, através da garantia da fixação e revisão das etiquetas com as datas atuais da execução do serviço e do próximo a ser realizado;
Realizar inspeções periódicas, conforme determinação do Líder, em equipamentos pré-definidos;
Conferir a organização do material didático, prático, instrumentos e ferramentas de uso cotidiano a fim de dispor de estrutura necessária, para executar o trabalho proposto;
Acompanhar o trabalho dos superiores imediatos a fim de ampliar conhecimento técnico e eximir quaisquer dúvidas que possam surgir durante intervenções;
Auxiliar na interface com os setores assistenciais, a fim de monitorar ou prever falhas e garantir o bom funcionamento dos equipamentos biomédicos.
Outras informações:
- Hospital São Luiz Alphaville;
- Escala de trabalho: 5x2 conforme escala;
- Disponibilidade para treinamento.
Empresa
Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.
Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.
Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada significativamente com a consumação da combinação de negócios com a SulAmérica – a maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país. Com atuação nos segmentos de seguro saúde e odonto, vida e acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, a SulAmérica conta com mais de 4 mil pessoas colaboradoras e possui mais de 7 milhões de clientes distribuídos por todo Brasil.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.