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Rango de salario combinar -
São PauloA empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas -
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Convênio com empresas parceiras
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Desconto em produtos
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
- Formação superior completa;
- Conhecimento dos processos hospitalares, regras de tabelas de cobrança (AMB, CBHPM e própria) e sistema Tasy;
- Experiência com cadastros de regras de negócios e configurações do sistema e regras automáticas;
- Desejável experiência em setor de cadastro/faturamento hospitalar;
- Cadastros de convênios no sistema Tasy;
- Pacote Office intermediário;
- Vivência com sistema Tasy em contexto de implantação, será um diferencial;
- Necessário disponibilidade para viagens.
Atividades:
- Atuar no setor de regras de negócios projetos, efetivando os cadastros necessários para a implantação do sistema de gestão hospitalar na unidade.
- Executar os cadastros no sistema, tais como, regras comerciais, cadastros de operadora e configurações da cadeia de recebíveis.
- Participar do mapeamento dos processos e aderência juntamente com a definição das regras de negócios das unidades.
Outras informações:
- Local de trabalho; Corporativo SP (JK) - Hibrído;
- Escala de trabalho; 220 - (5X2) - 2°a 5° - 08:00 ás 18:00 | 6°: 08:00 ÀS 17:00.
Empresa
Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.
Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.
Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada significativamente com a consumação da combinação de negócios com a SulAmérica – a maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país. Com atuação nos segmentos de seguro saúde e odonto, vida e acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, a SulAmérica conta com mais de 4 mil pessoas colaboradoras e possui mais de 7 milhões de clientes distribuídos por todo Brasil.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.