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  • Publicada em 14/08/2025
  • v2754747

Analista de Cargos e Salários

Confidencial

Sênior

Analista de Cargos e Salários

Confidencial

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Descrição:

Buscamos um(a) Analista de Cargos e Salários para atuar de forma estratégica no desenvolvimento e gestão das políticas de cargos, orçamentos, salários e benefícios da companhia, garantindo alinhamento com as tendências de mercado e com a nossa estratégia organizacional.


Principais responsabilidades:


  • Analisar concorrentes e tendências de mercado em relação a salários e benefícios, propondo ajustes conforme a estratégia da empresa.
  • Realizar estudos salariais utilizando dados de empresas parceiras para apoiar o desenvolvimento das políticas de remuneração e benefícios.
  • Elaborar descrições de cargos padronizadas e conformes com a ISO 9001;
  • Mapear competências técnicas por posição, criar trilhas de carreira, elaborar descrições de cargos, definir faixas salariais e propor melhorias nas políticas.
  • Acompanhar o ciclo orçamentário de pessoal, garantindo alinhamento com o setor financeiro e correta alocação de despesas.
  • Monitorar mensalmente a comparação Real x Orçado, assegurando precisão na alocação de custos.
  • Calcular e acompanhar a remuneração variável anual, conforme métricas aprovadas, e apoiar nos incentivos de longo prazo (LTIs), incluindo controle de contratos.


Perfil desejado:


  • Formação em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia de Produção ou área correlatas.
  • Excel avançado.
  • Inglês intermediário a avançado
  • PowerPoint e Pacote Office em nível intermediário.
  • Experiência comprovada com incentivo de curto prazo (requisito) e incentivo de longo prazo (diferencial).
  • Experiência em planejamento, análise e políticas de cargos e salários.
  • Vivência com descrição de cargos, orçamento de pessoal e pesquisas salariais.
  • Experiência em gestão de benefícios (estratégico e operacional).


💡 O que você vai encontrar aqui:


Ambiente colaborativo e dinâmico, com abertura para novas ideias.

Oportunidade real de impactar decisões estratégicas da companhia.

Projetos desafiadores que contribuem para seu crescimento técnico e de liderança.



Idiomas:

Inglês - Nível Avançado e Inglês - Nível Intermediário

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