Analista Administrativo

Junte-se ao Grupo CPFL e Potencialize Sua Carreira!

Analista de Obras e Manutenção Jr. – Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência ou Reabilitados no INSS

Onde você vai atuar: Sorocaba/SP

Modelo de trabalho: Presencial

Empresa: CPFL Piratininga – Uma empresa do Grupo CPFL Energia.

Pré-Requisitos:

Possuir Ensino Superior Completo;

Pacote Office Básico;

Conhecimentos no sistema SAP.

Ter disponibilidade para atuar na cidade de Sorocaba/SP em formato presencial.

Diferencial: conhecimentos em Power BI, Programação, gerenciamento de projetos, consulta a banco de dados SQL, gestão de custos e/ou Bizagi Modeler

O seu dia a dia:

Auxiliar no controle dos orçamentos de todas as contas da área de obras e manutenção;

Interagir com os Coordenadores das demais áreas afins da Empresa;

Acompanhar os contratos em vigência do departamento e Auxiliar nas novas Contratações;

Apurar os controles dos processos internos da área de Obras e Manutenção;

Acompanhar os planos de obras com foco na realização físico-financeira;

Auxiliar no desenvolvimento e elaboração dos controles de produtividade e placares com os indicadores das Gerências e Coordenações da área de Obras e Manutenção.

Atuar na busca de oportunidades nos processos com foco na eficiência operacional

O que oferecemos:

Vale Transporte;

Vale Refeição;

Vale Alimentação;

Assistência Médica;

Assistência Odontológica;

Licença maternidade 6 meses e paternidade 20 dias

Auxílio creche (conforme regras de elegibilidade);

Seguro de Vida;

PLR;

Wellhub;

Programa Fale Comigo (assessoria gratuita e sigilosa via telefone para auxílio psicológico, jurídico, financeiro, social).

Conheça um pouco sobre nós:

Nós atuamos no segmento de energia elétrica do Brasil e temos uma história sólida, desde 1912, de contribuição para o desenvolvimento das cidades e estados que atendemos por meio de soluções em geração, transmissão, distribuição, comercialização de energia e prestação de serviços.

Desde 2017, o Grupo faz parte da State Grid, maior empresa de energia elétrica do mundo, fortalecendo a nossa estratégia de crescimento e o protagonismo no setor elétrico brasileiro.

Através das nossas distribuidoras levamos energia para mais de 10 milhões de endereços, o que corresponde a mais de 22 milhões de pessoas atendidas com a eficiência da nossa rede de atendimento.

Acreditamos que equipes plurais e um ambiente inclusivo para todas as pessoas são fundamentais para a sustentabilidade de organizações inovadoras e com foco em clientes, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Valorizamos a diversidade e orientamos nossas ações para garantir uma cultura inclusiva e oportunidades a todas as pessoas.

Quer saber mais sobre o Grupo CPFL? Acesse: https://www.grupocpfl.com.br/

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