Gerente de Caps Ij III

DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES:

• Gerir a Unidade do CAPS conforme as diretrizes do modelo de saúde do município, da política de Atenção Básica e da Política Nacional de Saúde Mental;

• Planejar, programar, organizar, observar e supervisionar os processos e fluxos de trabalho;

• Elaborar o Plano de Trabalho Anual, com base no perfil epidemiológico do território;

• Realizar constante monitoramento do perfil epidemiológico da área de abrangência da Unidade, com o objetivo de qualificar a oferta do serviço em saúde;

• Elaborar fluxos de acompanhamento de todas as informações, e responder às solicitações da Coordenação da OS Associação Comunitária Monte Azul, Supervisão Técnica da Saúde M´Boi Mirim, Coordenadoria Regional da Saúde Sul, Secretaria Municipal de Saúde (SMS) e Ministério da Saúde, nos prazos estipulados;

• Promover a análise dos dados da produção;

• Fortalecer a rede de serviços e criar parcerias;

• Participar da discussão de casos, bem como participar do matriciamento em rede;

• Participar de reuniões em rede;

• Realizar a avaliação dos serviços terceirizados, reportando à Coordenação sempre que verificar alguma defasagem no trabalho prestado;

• Garantir a integração do serviço com todas as linhas de cuidado, respeitando os protocolos, bem como a interlocução com as redes de saúde;

• Acompanhar e apoiar a operacionalização dos Projetos Terapêuticos Singulares;

• Supervisionar as escalas de atividades dos profissionais;

• Supervisionar os processos de trabalho individuais e coletivos, com o objetivo de alinhar processos e fluxos de trabalho;

• Realizar articulação intersetorial com recursos da região, desenvolvendo ações em parceria com serviços de outras supervisões e/ou territórios.;

• Elaborar normas, regulamentos e procedimentos que garantam o funcionamento da Unidade;

• Propor as atividades aos profissionais do CAPS, com o objetivo de atender às demandas dos usuários;

• Desenvolver programas de assistência, ensino e tarefas administrativas;

• Realizar grupos terapêuticos, dentre outras abordagens de ordem técnica, como atendimentos individuais, familiares, visitas domiciliares e institucionais, sempre que necessário;

• Propor e fomentar junto à equipe, padrões de procedimentos para subsidiar nos atendimentos e grupos;

• Rever a documentação clínica dos pacientes, aferindo o adequado preenchimento.

REQUISITOS:

• Superior completo na área da saúde

• Desejável especialização em Gestão em Saúde e/ou Saúde Pública.

• Desejável especialização em Saúde Mental e/ou Dependência Química

ETAPAS DO PROCESSO:

• Seleção de currículos;

• Prova Objetiva;

• Dinâmica de Grupo RH;

• Testes Comportamentais e Administrativos;

• Entrevista com Gestão Compartilhada;

• Exame médico admissional;

• Comprovação de documentos admissionais;

• Integração Institucional.

CONDIÇÕES DA VAGA:

• Regime de trabalho CLT;

• Local de trabalho: Jardim São Luiz - Zona Sul de São Paulo;

• Salário e Benefícios compatíveis com o mercado;

• Carga horária: 40 horas semanais.

OUTRAS INFORMAÇÕES:

• Candidatos que participaram de processos seletivos na Instituição há menos de 06 (seis) meses não serão contemplados;

•Os dados enviados pelo currículo são de responsabilidade do candidato.