Gerente de Vendas - Presidente Prudente/SP

Descrição

Somos PepsiCo

 Junte-se à PepsiCo e Ouse Transformar! Somos o lugar perfeito para pessoas curiosas, pensadoras e agentes de mudança. Desde o frontline até a nossa liderança, estamos entusiasmados(as) com o futuro e trabalhamos em equipe para tornar o mundo um lugar melhor.

 Fazer parte da PepsiCo significa fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos e bebidas do mundo, com nossas marcas icônicas sendo consumidas mais de um bilhão de vezes por dia em mais de 200 países. No Brasil desde 1953, a PepsiCo possui marcas reconhecidas como QUAKER®, TODDY®, TODDYNHO®, ELMA CHIPS®, RUFFLES®, DORITOS®, EQLIBRI ™, GATORADE®, KERO COCO®, H2OH!®, PEPSI® e muitas outras.

 Uma carreira na PepsiCo significa trabalhar em uma cultura onde todas as pessoas são bem-vindas. Aqui, você pode ousar ser você. Não importa quem você seja, de onde você venha ou quem você ame, você sempre pode influenciar as pessoas ao seu redor e causar um impacto positivo no mundo.

 Conheça um pouco mais sobre a PepsiCo: PepsiCoJobs

A oportunidade

Responsável pelo planejamento, gestão e controle das operações comerciais no mercado onde atua, visando

atingir as previsões de faturamento nos limites de despesas previstas no orçamento.

Planeja, organiza e gerencia as ações dos clientes sob sua responsabilidade, desenvolvendo estratégias e ações para alcançar e/ou superar os objetivos estabelecidos pela Cia., respeitando a política comercial e mantendo o crescimento sustentável de sua unidade de negócios.

Assegurar o desenvolvimento dos recursos humanos sob sua responsabilidade.

Atuar com base nos Valores, Princípios e Código de Conduta.

O seu impacto

Como Gerente de Vendas, você terá a responsabilidade de: 

Representar a empresa no desenvolvimento das relações comerciais com os principais clientes da companhia;

Atingir periodicamente os objetivos de volume, respeitando as políticas comerciais, e metas internas da Companhia;

Manter a empresa informada sobre as ações de mercado, a fim de alimentar nossas ferramentas gerenciais e indicadores chave de performance;

Analisar regularmente as ferramentas internas disponíveis (FAS, SAP) além dos demais relatórios diversos de kpi´s, fornecidos pelas áreas de apoio, conectando os dados com as análises de mercado obtidas de store check, visitas comerciais e relatórios Nielsen, para identificar oportunidades e propor soluções, formalizadas em um plano de ação;

Analisar os indicadores de performance do desempenho dos seus clientes para tomada de decisões;

Garantir nossos espaços na área de vendas, nos clientes sob sua responsabilidade, mantendo a equipe de execução informada sobre as estratégias para o ponto de venda conforme negociação estabelecida para o canal, bem como manter contato com as demais áreas de suporte para facilitar o fluxo dos processos;

Planejar e acompanhar as entregas, com negociações de volume adequadas às regras de palletização e com o melhor faseamento dentro do mês, contribuindo para solucionar/ eliminar dificuldades de entrega e devoluções de mercadorias;

Job Evaluation Form 2

Desenvolver o Modelo de Gestão Pepsico para seu canal dentro da sua respectiva área de atuação,

conhecendo adequadamente seu cliente e atuando como parceiro de negócio;

Gerenciar os investimentos (previstos em contratos e ações pontuais de trade), garantindo a melhor aplicação destes recursos em conformidade com as regras da companhia;

Desenvolver calendário de atividades promocionais alinhado com as estratégias da empresa, gerenciando acordos (contratos) comerciais para garantir o crescimento dos volumes negociados, bem como também fortalecer a parceria comercial;

Garantir cadastro dos produtos nos clientes sob sua responsabilidade e manter a equipe de execução informada a respeito do status do cadastramento;

Acompanhar do giro de produtos nos PDVs bem como a implementação das atividades promocionais ao Trade;

Garantir que seus clientes estejam operando com o mix de produtos adequado para o Canal;

Propor inclusão de novos clientes importantes em sua região;

Responsável pela contratação / medidas disciplinar e demissão dos colaboradores diretamente subordinados; garantindo o cumprimento dos processos SETTA e BEM VINDO A BORDO.

Atuar como preposto nas ações trabalhistas em curso envolvendo ex subordinados diretos.

Quem estamos buscando? 

Para que você tenha um impacto neste cargo, será necessário:

Idiomas (indique o nível de proficiência): Desejável Inglês e/ou Espanhol básico

Formação/Curso: Curso superior completo em Marketing, Administração, Economia ou áreas afins.

Desejável Pós Graduação em áreas afins.

Treinamentos: Conforme Currículo Fundamental da Academia de Vendas para Líderes Experiência (em nº. de anos):

Candidato externo: necessária boa/sólida experiência na área de Vendas de bens de consumo, com clientes de pequeno e médio varejo, preferencialmente no ramo de alimentos, atuando como gestor de equipe direta.

Competências Comportamentais: Demonstrar as competências conforme Modelo de Competências de Liderança e Efetividade Pessoal da PepsiCo e “Itens Complementares” no Gerenciamento de Pessoas, numa escala de avaliação de pontuação.

Competências Funcionais: Demonstrar Excelência Funcional (Conhecimento básico dos Processos de Vendas) e Conhecimento do Negócio (Conhecimento básico de Produção, Vendas e Distribuição.

Se esta é uma oportunidade que te interessa, te encorajamos a se candidatar mesmo que não atenda a 100% dos requisitos.

Gestor de liderança parceira, resiliência, mão na massa, proativo, análitico, ágil.