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Faixa salarial a combinar -
São Bernardo do Campo -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio academia
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Previdência privada
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Atuar no setor de Recursos Humanos da Fundação Salvador Arena, realizando atividades como: conduzir processos de recrutamento, seleção e admissão de novos colaboradores; gestão de indicadores e de processos internos; auxiliar nos processos de gestão de pessoas, bem como propor melhorias para o fluxo de atividades, de acordo com as políticas internas e procedimentos estabelecidos; realizar reuniões com os demais setores e stakeholders da FSA; prestar auxílio aos colaboradores em caso de dúvidas; contribuir na solução das demandas administrativas de envio e recebimento de documentações diversas; outras atividades relacionadas a RH e gestão de pessoas
Horário: Segunda à sexta, das 07h às 17h [compensações podem ocorrer aos sábados]
Outros requisitos:
Requisitos:
- Ensino Superior Completo [Graduação em Psicologia ou Administração ou Recursos Humanos, ou ainda cursos correlatos]
- Pacote Office Intermediário
- Boa comunicação
- Facilidade de relacionamento interpessoal
Desejável:
- Experiência na área de Recursos Humanos
- Cursos complementares
Empresa
A Fundação Salvador Arena é uma instituição civil de finalidade beneficente, de direito privado e sem fins lucrativos, criada em 1964 pelo engenheiro Salvador Arena (1915-1998) para manter atividades voltadas à transformação social, atuando nas áreas de educação e assistência social, e apoio nas áreas de saúde e habitação. Tema prioritário na área de educação, os programas próprios oferecidos no Centro Educacional da Fundação Salvador Arena e na Escola Técnica Agropecuária Engenheiro Salvador Arena, receberam aporte de R$ 61,2 milhões em 2022, custeando todas as atividades e os serviços oferecidos gratuitamente, com 100% de recursos próprios. Apoia projetos sociais de Organizações da Sociedade Civil (OSCs) em todo o Brasil por meio de recursos financeiros e assessoria técnica e disponibiliza ciclos de formação em Gestão Profissional e em Sustentabilidade Financeira, com cerca de 100 horas cada, que consistem em capacitar e qualificar as OSCs brasileiras para alcançar a condição de Excelência no Bem, de forma profissional, autônoma e eficaz. Em 2022 foram aplicados R$ 17,4 milhões em 110 programas socioassistenciais, que contemplaram projetos sociais e capacitação de organizações do terceiro setor, beneficiando diretamente 42.714 pessoas e indiretamente, 139.898 pessoas.
Saiba mais:http://www.fundacaosalvadorarena.org.br/