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Faixa salarial a combinar
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São Paulo
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Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Auxílio creche
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Cuidar é a nossa essência e para nós, ser Auxiliar de Diagnóstico do setor de Imagem é poder dedicar cuidado e transformar as vidas de milhares de pacientes e de seus familiares. Oferecemos assistência de alta complexidade, humanizada e centrada nas necessidades e na segurança de todos os pacientes.
Os principais desafios desta posição são:
- Contribuir no processo de preparo do paciente para a realização de exames diagnósticos através da recepção ao paciente, coleta de dados do paciente, orientação de preparos (jejum, retirada de adornos, troca de roupa e restrições para a realização de exames de acordo com protocolo institucional);
- Garantir uma assistência segura e acolhedora aos pacientes que serão submetidos a exames de ultrassonografia através do posicionamento em sala e acompanhamento da equipe médica durante a execução dos exames conforme protocolo institucional;
- Contribuir para a redução de riscos de infecção hospitalar através da realização de limpezas concorrentes e terminais em equipamentos e materiais utilizados nos procedimentos de diagnósticos;
- Contribuir para a segurança na execução de exames diagnósticos comunicando imediatamente os profissionais de enfermagem ou equipe médica relatos não esperados dos pacientes;
- Garantir um registro seguro das informações relacionadas a assistência ao paciente através da inserção da identificação de pacientes nos equipamentos e USG e realização de registros em prontuário dos procedimentos realizados;
- Contribuir para maior segurança e acolhimento no processo de realização de exames diagnósticos através da conferência e reposição de materiais auxiliares e medicamentos e solicitações de manutenções corretivas;
- Garantir o envio das Imagens em sistema, que devem acompanhar os laudos e as assinaturas dos responsáveis;
- Atuar na mitigação dos acidentes ambientais e de saúde e segurança;
- Atuar conforme política de segurança institucional do paciente;
-Realizar os cursos de atualização e educação continuada oferecidos pela instituição.
Para ocupar essa posição, os principais requisitos são:
- Ser engajado(a) com o propósito da instituição;
- Ter senso de urgência, saber ouvir, ter atenção, organização e comunicar-se de forma clara e coesa;
- Ter noções básicas de Informática e atendimento ao público;
- Possuir ensino médio completo.
Os critérios de elegibilidade são:
- Atuação mínima de 12 meses na posição atual;
- Não apresentar faltas injustificadas nos últimos 06 meses;
- Não exceder 03 horas de atrasos injustificados nos últimos 06 meses;
- Não apresentar advertências ou suspensão nos últimos 12 meses;
- O (a) colaborador (a) poderá inscrever-se para posições laterais ou de até, no máximo 01 nível acima do cargo atual;
- O (a) colaborador recomendado(a) após o processo seletivo interno, deverá realizar exame de mudança de função, segundo previsto no Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO - item 7.4.3.4 da N.R.7. Esta etapa é obrigatória para o processo;
- Participação de um processo seletivo por vez. Caso tenha participado de processo seletivo interno, é necessário ter o período mínimo de 03 meses do encerramento do processo.
Seu horário de trabalho será das 13:00 às 19:00 em uma escala 6X1.
Se você se identifica com os desafios desta posição e gostaria de contribuir com nosso propósito, realize a sua candidatura!
Ao concluir sua candidatura, um e-mail de confirmação chegará em seu endereço de cadastro, por isso, mantenha seus dados atualizados. Se não receber a confirmação, por favor, entre em contato conosco.
Boa sorte no processo!
Outros requisitos:
Empresa
Somos mais de 5000 profissionais atuando com um único propósito: combater o câncer paciente a paciente.
Valorizamos o atendimento humanizado, o desenvolvimento dos nossos profissionais e a promoção da diversidade. Buscamos talentos que representem a diversidade de gêneros, raças, orientações afetivo-sexuais, deficiências, idades, origens, culturas ou de qualquer natureza.
Nossas competências refletem a prática dos comportamentos esperados e direcionam nossos profissionais para uma carreira de sucesso.
Somos gente cuidando de gente e a nossa essência em cuidar reflete na relação com nossos profissionais.