Técnico de Enfermagem - 12x36 (diurno) - Região Sul (processo Seletivo Misto)

Para trabalhar no seguinte programa /equipamento de saúde da ASF:

Hospital Municipal Capela do Socorro - HMCP. Hospital de médio porte, localizado na Zona Sul de São Paulo, com capacidade de operação de baixa a media complexidade, oferta 52 leitos clínicos, 34 leitos cirúrgicos, 10 leitos de estabilização, 09 leitos de RPA, 03 salas cirúrgicas, 13 tipos de exames de apoio diagnósticos e 12 especialidades ambulatorial.

Unidade de Cuidados Continuados Integrados – UCCI. Localizado dentro do Hospital Municipal de Capela do Socorro é um serviço de saúde para cuidados mínimos e/ou intermediários no processo de desospitalização, recebendo pacientes procedentes dos hospitais do município de São Paulo e equipamentos de saúde do território.

Este processo seletivo é misto (com a participação de candidatos internos e externos) e destinam-se ao suprimento das vagas efetivas, vagas por prazo determinado e ainda, se necessário, para compor um banco de candidatos pré-aprovados para futuras oportunidades na região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros).

REQUISITOS:

• Formação completa em Técnico de Enfermagem, com registro profissional ativo junto ao Conselho de Classe;

• Experiência comprovada de 06 (seis) meses na função e/ou nos programas mencionados (conforme Lei Nº 11.644/2008);

• Será considerado um diferencial, vivência hospitalar nos setores de: Clínica Médica, Pronto Socorro e Unidade de Terapia Intensiva;

• Conhecimento básico de Informática (Pacote Office);

• Manter atualizada a documentação legal (CPF e RG) no cadastro da plataforma VAGAS;

• Disponibilidade para início imediato e treinamento no período diurno por 15 dias;

• Residir preferencialmente na Região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros).

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:

• Observar, reconhecer, comunicar, descrever e verificar sinais e sintomas e as condições gerais do paciente, segundo prescrição médica e/ou enfermeiro;

• Atender prontamente às solicitações dos acompanhantes e/ou pacientes através das campainhas ou de forma presencial, no que diz respeito à assistência de enfermagem e informações inerentes ao processo do cuidado, sempre de maneira cordial e solícita;

• Participar ativamente da passagem de plantão de enfermagem, tomando conhecimento e/ou prestando informações referentes aos pacientes inerentes a continuidade do cuidado;

• Realizar controle hídrico, curativos, aplicar enteroclisma, enema, oxigenoterapia, nebulização, realizar exames de eletrocardiograma de acordo com a prescrição médica e/ou enfermeiro;

• Preparar e administrar medicações por via oral, tópica, intradérmica, subcutânea, intramuscular, endovenosa e retal, segundo prescrição médica;

• Preparar e/ou auxiliar pacientes para consultas e exames, realizando preparo, coleta de material para exames de laboratório e orientando-os sobre as condições de realização dos mesmos;

• Prestar cuidados de enfermagem pré e pós-operatório;

• Prestar cuidados de conforto e higiene ao paciente: higiene oral, higiene íntima e troca de fralda, banho no leito, banho de aspersão e demais necessidades, assim como prestar informações relativas à alimentação, utilização de medicamentos e cuidados específicos conforme necessidade avaliada e prescrição médica e/ou enfermeiro;

• Executar outras tarefas compatíveis com o exercício da função.

CONDIÇÕES DA VAGA:

• Carga horária: Escala 12x36 (Diurno);

• Salário: R$ 4.174,30;

• Benefícios: VR R$ 705,12 + VA R$ 200,00 + VT;

• Local de trabalho: Município de São Paulo, especificamente na Região Sul (Capela do Socorro/Parelheiros).

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

• Ter o currículo cadastrado e atualizado no VAGAS.COM;

• Efetuar candidatura;

• Teste online (se necessário);

• Triagem de currículo;

• Análise de currículo;

• Entrevista online;

• Entrevista individual (se necessário);

• Realização de exame médico admissional;

• Entrega de documentação legal exigida (disponível no site da ASF).

ATENÇÃO: Para realização do teste online, orientamos que seja realizado em local tranquilo, com boa conexão de internet e utilizando o computador.

*Todas as etapas são classificatórias e/ou eliminatórias.

CRITÉRIOS DE DESEMPATE:

• Na hipótese de igualdade de pontuação final terá preferência, sucessivamente, o candidato: com maior idade, de acordo com o que estabelece a Lei nº 10.741/03 e com o maior número de filhos menores de 18 anos.

INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:

Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:

• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de parente (irmão/ã, pai, mãe, filho/a, e cônjuge) de Funcionário pertencente ao Quadro de Pessoal da ASF, para trabalhar na mesma unidade institucional e/ou vincular-se hierarquicamente;

• O Código de Ética e de Conduta Profissional da ASF está disponível para consulta no site www.saudedafamilia.org/ “Espaço reservado ao funcionário – ERP”.

Observação:

• Não omitir se já tiver sido funcionário da ASF, em razão dos prazos legais para recontratação;

• Caso seja convocado (a) para assumir uma vaga efetiva ou por prazo determinado e recuse a oportunidade, será desclassificado (a) do processo seletivo.

VAGAS TAMBÉM PARA PROFISSIONAIS COM DEFICIÊNCIA.

DATA DE INÍCIO E TÉRMINO DA CANDIDATURA: 16/12/2022.