Assistente de Recursos Humanos

Descrição

 

- Principais Atividades: 

·Apoiar e executar as rotina de departamento pessoal, tais como: admissões, demissões, controles de documentações, folha de pagamento, férias, abonos, rescisões etc.; 

.Controlar os benefícios dos funcionários, como VR, VT, assistência médica e assistência odontológica; 

.Emitir relatórios diversos para envio aos setores de Contabilidade e Financeiro;

.Realizar tratamento e controle de ponto dos colaboradores;

.Realizar organização e arquivamento de documentos em geral;  

.Emitir processos de pagamentos de prestadores de serviço para o financeiro; 

.Realizar o atendimento e esclarecer dúvidas de funcionários; 

. Realizar homologação de colaboradores;

.Apoiar na logística do Recrutamento/Seleção e Treinamento/ Desenvolvimento, convocando candidatos e participantes, realizando reserva de sala e organizando os materiais necessários;

.Apoiar o processo de integração dos novos colaboradores;  

.Operacionalizar o processo de fardamento desde o pedido ao fornecedor até o recebimento e entrega aos Colaboradores; 

.Auxiliar no planejamento e execução das ações motivacionais;

.Apoiar na condução e acompanhamento dos programas de Estágio e Menor Aprendiz; Parceria com Universidades.

 

- Requisitos:

·Formação Superior em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou afins (Em andamento)

 

- Informações Gerais:

.Desejável conhecimento em legislação Trabalhista, Legislação Previdenciária e E-social

.Pacote Office (Excel Intermediário/Avançado)