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  • Publicada em 20/08/2020
  • v2095813

Analista de Recursos Humanos

Confidencial

Pleno
Que pena, esta vaga está indisponível. As inscrições estão encerradas.
  • Ícone de salário
    Faixa salarial R$ 2.800 a R$ 3.200
  • Ícone de localização
    Aracaju
  • Assistência médica Assistência médica
  • Assistência odontológica Assistência odontológica
  • Vale-alimentação Vale-alimentação
  • Vale-refeição Vale-refeição
  • Vale-transporte Vale-transporte

Descrição

Atividades: 

- Realizar o processo de recrutamento e seleção de colaboradores para a UND através do alinhamento de perfil da vaga em aberto junto ao solicitante, avaliação e seleção de currículos, execução de entrevistas, encaminhamento para exame médico, recolhimento e conferência da documentação exigida para a contratação, abertura e acompanhamento do processo, visando o registro do novo colaborador no sistema SAP.

- Agendar e realizar a integração do novo colaborador por meio de palestras informativas, coleta de assinatura na documentação específica e encaminhamento à área de trabalho.

- Controlar o período de experiência dos recém-contratados.

- Realizar entrevista de desligamento.

- Realizar o atendimento dos colaboradores, identificando e direcionando as necessidades pontuais às áreas específicas (benefícios, folha de pagamento, remuneração, etc.) ou então esclarecendo dúvidas pertinentes à área trabalhista.

- Acompanhar os programas de RH, tais como, Jovem Aprendiz e Estagiários, fornecendo suporte de informações necessárias.

- Organizar os treinamentos internos e externos garantindo a perfeita infra-estrutura do evento.

- Executar processos de desligamento, requisição e movimentação de pessoal, abrindo e acompanhando o chamado e seguindo procedimentos internos, assim como processo de homologação.

- Abrir e acompanhar chamados referente às atividades de administração de pessoal, benefícios, remuneração, serviço social, relações sindicais e trabalhistas, atendimento, etc.

- Cumprir o cronograma mensal da folha de pagamento por meio do envio de informações nos prazos estipulados, 

- Emitir carta de advertência ou suspensão para o colaborador, conforme solicitação do gestor e procedimentos internos.
  

Requisitos: 

- Superior completo em Psicologia, ADM, Recursos Humanos e/ou áreas afins.

- Disponibilidade para viagens, desejável possuir CNH. 

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