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  • Publicada em 09/07/2020
  • v2080957

Analista de Relacionamento Júnior

Abertta Saúde

Júnior/ Trainee

Analista de Relacionamento Júnior

Abertta Saúde

A vaga encerra em 31 dias!
  • Ícone de salário
    Faixa salarial a combinar
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    Belo Horizonte

Descrição

Principais Responsabilidades:

- Apoiar nas atividades de rotina vinculadas à utilização do plano, cobertura, cadastro de beneficiários, coparticipação, etc;

- Apoiar as unidades no desenvolvimento da Cultura de Gestão em Saúde por meio de indicadores chave e plano de ação;

- Analisar os indicadores de utilização e saúde das unidades e disponibilizá-los via relatório padrão;

- Apoiar as unidades na gestão compartilhada do benefício de saúde tanto nas demandas de utilização quanto na promoção da qualidade de vida dos empregados;

- Realizar reuniões periódicas com as unidades de referência.

 

Requisitos:

- Graduação Completa em Serviço Social;

- Conhecimento e experiência em planos de saúde/ANS.

 

Benefícios:

- Vale-transporte;

- Vale-refeição ou Vale-alimentação;

- Assistência Médica e Odontológica;

- Plano de Benefícios de Medicamentos;

- Seguro de Vida em grupo;

- Clube do Ipê;

- Previdência Privada;

- Retorno de Férias;

- Participação nos Resultados, entre outros.

 

Se você tem os requisitos acima, é movido (a) por resultados, trabalha em equipe e quer transformar o amanhã junto com a gente, não deixe de se inscrever!

A Abertta Saúde é uma empresa que valoriza a Diversidade e Inclusão. Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se candidatem às vagas.

Empresa

Se você sonha alto, é apaixonado pelo que faz e acredita no propósito de inspirar pessoas na busca de uma melhor qualidade de vida, venha trabalhar conosco!


 A Aberta Saúde é uma Associação dedicada a cuidar da saúde dos Empregados das Empresas do Grupo ArcelorMittal no Brasil e de seus dependentes.


Com 49 anos de experiência e aperfeiçoamento contínuo, a Abertta alia a tradição do seu jeito de cuidar da saúde à modernização de seus processos e práticas. Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de RH e Saúde Ocupacional das Unidades, promovendo a saúde e a qualidade de vida de seus Beneficiários.


Emprega mais de 300 pessoas, entre profissionais das áreas de saúde e administrativa.

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