Pular para o conteúdo

Analista de Recrutamento e Seleção Sênior
v2010130

Confidencial
  • Ícone de salário
    Salário a combinar
  • Ícone de localização
    São Paulo
  • Ícone de hierarquia
    Sênior
  • Ícone de relógia
    Expira amanhã

* Pré-requisitos:

- Ensino superior completo;

- Experiência sólida em Recrutamento e Seleção;

- Desejável experiência em empresas de tecnologia.

 

* Atividades: 

- Condução de todo o processo de recrutamento e seleção para posições de média/alta complexidade em parceria com gestores e BP's;

- Divulgação de vagas em diversos portais;

- Definição das estratégias de atração e seleção: hunting, mapeamento de mercado, triagem de currículos, entrevista por competência, consolidação e pareceres

- Garantir que os processos de seleção estejam alinhados às necessidades do negócio e à transformação cultural;

- Buscar e implementar melhores práticas de seleção com base em inovação, assertividade e agilidade;

- Apoio na estruturação dos processos e elaboração de indicadores de performance de R&S;

- Proporcionar a melhor experiência aos candidatos desde o 1° contato;

- Construção de novas políticas para área de Atração de Talentos;

- Desempenho do papel de consultor, desempenhando proximidade com o negócio e conhecimento de mercado;

- Entre outras atividades.

 

Benefícios
  • Assistência médica
  • Assistência odontológica
  • Auxílio creche
  • Café da manhã
  • Participação nos Lucros ou Resultados
  • Sala de Jogos
  • Vale alimentação
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte

Empresa de tecnologia, líder no segmento.

Publicidade
Compartilhar esta vaga: